其它美容相關、飯店住宿、休閒娛樂、門市店面 的全部工作職缺

07/27 齊家保全股份有限公司

月薪 44,000 元

  • 新北市-板橋區
  • 經歷不拘
  • 學歷國中

1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.車道指揮交通、安排車位 5.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
07/27 香繼光集團_香繼光股份有限公司

月薪 34,100 至 37,100 元

  • 新北市-新店區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

職務說明 ●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6%

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
07/27 香繼光集團_香繼光股份有限公司

月薪 32,600 至 36,100 元

  • 新北市-汐止區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【預計2024年10、11月開幕】 職務說明 ●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊

全新功能「技能交換」

用你會的,換你想學的技能

韓情

交換嗎?

擅長

格鬥術

風水學

命盤

靈性與占卜

多元技能

想學我沒學過的東西,希望能白天,或假日

陳少

交換嗎?

擅長

餐飲服務與管理

簡餐料理

家常料理

中文

英文

喜歡在廚房中創造簡單又美味的家常料理,享受料理帶來的溫暖與快樂。希望能認識對調酒和韓式料理有熱情的朋友,期待交換彼此的技能,一起學習新口味和技巧。願意分享我的料理心得,期待透過交流讓生活更加豐富有趣。希望藉此找到志同道合的夥伴,共同提升料理與調酒的能力。

鄭.

交換嗎?

擅長

露營

羽球

撞球

保齡球

寵物飼養

想學到更多的賺錢管道與知識

Jeremy

交換嗎?

擅長

英文

手機遊戲

音樂欣賞

穿搭教學

想學的東西好多,交交新朋友也可以。

Luna92535

交換嗎?

擅長

英文

臺語

鋼琴

歌唱技巧

本身英文程度大概只有B1, 我想提升到B2 我是學古典鋼琴,想學更多流行鋼琴的伴奏法

大哥大

交換嗎?

擅長

修理與維護

家電安裝與維護

家電安裝與維護

電腦應用相關

騎單車

擅長修理與維護,熟稔家電安裝及電腦相關應用,擁有多年實務經驗,注重細節與效率。希望透過技能交流,分享實用技術,互相學習成長。同時對冷藏保存技術、製造與生產管理有濃厚興趣,期待與專業人士探討,提升專業視野。希望在交流中能激發更多創業靈感,促進技術與經驗的雙向提升,達成共同成長目標。

還想看看其他的嗎?

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07/27 香繼光集團_香繼光股份有限公司

月薪 34,100 至 37,100 元

  • 新北市-板橋區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

職務說明 ●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6%

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
07/27 香繼光集團_香繼光股份有限公司

月薪 34,100 至 37,100 元

  • 台北市-信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

職務說明 ●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6%

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
07/27 三商餐飲股份有限公司

月薪 36,000 至 39,000 元

  • 桃園市-中壢區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

成立於2014年,2015年獲CNN評選為「台北市八大必嚐牛肉麵」 品川蘭以舒適的用餐環境、貼心的服務,打造一間「可以宴客」的牛肉麵餐廳 ⭐️完善的教育訓練與明確的升遷管道 ⭐️提供多元發展機會,最

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
07/27 三商餐飲股份有限公司

月薪 36,000 元

  • 台北市-信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

⭐️完善的教育訓練與明確的升遷管道 ⭐️提供多元發展機會,最快一年可晉升店長! ⭐️高額業績獎金,等您來挑戰! 【工作內容】 1.餐點製作 2.顧客服務 3.環境清潔 4.門市收銀及當日帳款結清 5

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
07/27 豆府股份有限公司

月薪 37,000 至 40,200 元

  • 台北市-信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

1. 負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、送餐等工作。 2. 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 3. 進行吧台工作站簡易餐飲之料理,如:調配飲料、甜點製作等。

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
07/27 豆府股份有限公司

月薪 37,000 至 40,000 元

  • 台北市-松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

1. 負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、送餐等工作。 2. 於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 3. 進行吧台工作站簡易餐飲之料理,如:調配飲料、甜點製作等。 平均月休9至10天

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
07/27 迷客夏飲品(亞享實業股份有限公司)

月薪 36,000 元

  • 台南市-北區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

1.銷售、介紹及點單店內產品 2.櫃檯收銀及顧客接待服務 3.調製飲品、煮茶及備料補貨 4.進貨及庫存管理 5.外送服務 6.店鋪周遭及店櫃清潔 7.傳單遞送 8.執行店長交辦事務 9.培訓未來公司之

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
07/27 迷客夏飲品(亞享實業股份有限公司)

月薪 36,000 元

  • 台南市-北區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

1.銷售、介紹及點單店內產品 2.櫃檯收銀及顧客接待服務 3.調製飲品、煮茶及備料補貨 4.進貨及庫存管理 5.外送服務 6.店鋪周遭及店櫃清潔 7.傳單遞送 8.執行店長交辦事務 9.培訓未來公司之

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
07/27 忠正保全股份有限公司

月薪 32,000 至 33,000 元

  • 台中市-西屯區
  • 經歷半年
  • 學歷高中職

(一)、熟稔禮賓接待服務,態度親切有禮。 (二)、飯店式社區櫃檯管理,住戶生活事務服務。 (三)、負責文件表單的歸檔及保存、現場主管交辦事項。 (四)、協助遞送公文及收發信件、一般電腦文書作業系統能力

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
  • 交通方便
07/25 統一超商(東朋有限公司)

日薪 1,800 至 2,200 元

  • 台南市-歸仁區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

大夜班工作結帳!補貨、清潔

  • 定期加薪
07/25 盛蒼企業有限公司

月薪 50,000 至 100,000 元

  • 新北市-淡水區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

台灣BOLO冰火菠蘿專賣店 1.依照SOP發酵、烘烤麵包。 2.飲料製作。 3.店面清潔。

07/27 美廉社(三商家購股份有限公司)

月薪 31,000 至 32,000 元

  • 新北市-新店區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【工作內容】 ●收銀結帳 ●顧客服務 ●商品管理 (陳列/補貨/收貨/驗收) ●環境清潔服務 ●主管交辦與執行 【工作時間】 營業時間: 07:00~24:00 早班: 06:30~15:30 (中

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
07/27 美廉社(三商家購股份有限公司)

月薪 31,000 至 32,000 元

  • 新北市-新店區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【工作內容】 ●收銀結帳 ●顧客服務 ●商品管理 (陳列/補貨/收貨/驗收) ●環境清潔服務 ●主管交辦與執行 【工作時間】 營業時間: 07:00~24:00 早班: 06:30~15:30 (中

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
07/27 美廉社(三商家購股份有限公司)

月薪 32,000 至 33,000 元

  • 台北市-內湖區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【日常工作內容】 1. 商品管理(陳列、補貨、收貨驗收、銷售服務) 2. 收銀結帳服務 3. 顧客服務/客訴處理 4. 賣場環境維護 5. 執行主管交辦事項 【工作時間】 早班 06:30~15:3

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
07/22 明谷通信企業股份有限公司

月薪 36,000 至 68,000 元

  • 屏東縣-屏東市
  • 經歷無
  • 學歷專科

本公司 高/屏 共有6家 台灣大哥大特約門市服務中心 因台灣大哥大12/1 合併台灣之星 既有的門市人力需要再增加才可以服務到更多的客戶 所以我們一直持續的招募新血 並不是別人眼中流動率很高 或是電

  • 員工獎金分紅
  • 員工旅遊
  • 定期加薪
07/20 統一生活事業股份有限公司(康是美藥妝店)

月薪 37,600 元

  • 新竹縣-竹北市
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

康是美是零售通路,主要銷售美妝/保健/生活百貨等類別商品, ※工作內容 1.顧客服務:商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2.店務運作:商品進貨、補貨、查檢、檔期活動執行等。 3.店型維

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
  • 旅遊補助
07/20 統一生活事業股份有限公司(康是美藥妝店)

月薪 37,600 元

  • 新竹市-東區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

康是美是零售通路,主要銷售美妝/保健/生活百貨等類別商品, ※工作內容 1.顧客服務:商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2.店務運作:商品進貨、補貨、查檢、檔期活動執行等。 3.店型維

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
  • 旅遊補助
07/27 美廉社(三商家購股份有限公司)

時薪 200 元以上

  • 台南市-善化區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

工作內容 1.收銀結帳服務。 2.賣場陳列、補貨作業。 3.進貨驗收作業及商品管理。 4.賣場清潔作業。 5.顧客服務。 ◆國定假日出勤雙倍薪 ◆團體意外保險 ◆年假、病假、婚假、產假,法定假別代金

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
07/27 美廉社(三商家購股份有限公司)

時薪 200 元以上

  • 台南市-新市區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

1.收銀結帳服務。 2.賣場陳列、補貨作業。 3.進貨驗收作業及商品管理。 4.賣場清潔作業。 5.顧客服務。 **此職缺以長期工讀為主,非長期勿試,謝謝 ◆國定假日出勤雙倍薪 ◆團體意外保險 ◆年

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
07/27 美廉社(三商家購股份有限公司)

時薪 200 元

  • 台南市-山上區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

• 商品上架、補貨、整理貨架、服務客人 • 賣場日常營運與整理 • 收銀結帳不怕,有教學不緊張 • 顧客服務與簡單客訴處理 • 門市整潔維持,環境舒服上班也開心 • 主管交辦事項,照流程完成即可

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
07/27 美廉社(三商家購股份有限公司)

時薪 200 元

  • 台南市-新市區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

1.收銀結帳服務。 2.賣場陳列、補貨作業。 3.進貨驗收作業及商品管理。 4.賣場清潔作業。 5.顧客服務。 **此職缺以長期工讀為主,非長期勿試,謝謝 ◆國定假日出勤雙倍薪 ◆團體意外保險 ◆年

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
07/27 美廉社(三商家購股份有限公司)

時薪 200 元以上

  • 台南市-新市區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

1.收銀結帳服務。 2.賣場陳列、補貨作業。 3.進貨驗收作業及商品管理。 4.賣場清潔作業。 5.顧客服務。 **此職缺以長期工讀為主,非長期勿試,謝謝 ◆國定假日出勤雙倍薪 ◆團體意外保險 ◆年

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
07/27 美廉社(三商家購股份有限公司)

時薪 200 元以上

  • 台南市-新市區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

1.收銀結帳服務。 2.賣場陳列、補貨作業。 3.進貨驗收作業及商品管理。 4.賣場清潔作業。 5.顧客服務。 **此職缺以長期工讀為主,非長期勿試,謝謝 ◆國定假日出勤雙倍薪 ◆團體意外保險 ◆年

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
07/27 美廉社(三商家購股份有限公司)

時薪 196 元

  • 新北市-淡水區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

1.商品管理(陳列、補貨、收貨驗收)及銷售服務 2.賣場經營管理 3.顧客服務,客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔維護

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
07/27 美廉社(三商家購股份有限公司)

時薪 196 元

  • 新北市-三重區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

1.商品管理(陳列、補貨、收貨驗收)及銷售服務 2.賣場經營管理 3.顧客服務,客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔維護

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
07/27 美廉社(三商家購股份有限公司)

時薪 196 元

  • 台北市-大安區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

1.商品管理(陳列、補貨、收貨驗收)及銷售服務 2.賣場經營管理 3.顧客服務,客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔維護

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
07/27 美廉社(三商家購股份有限公司)

時薪 196 元

  • 台北市-中正區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

1.商品管理(陳列、補貨、收貨驗收)及銷售服務 2.賣場經營管理 3.顧客服務,客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔維護

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
07/27 美廉社(三商家購股份有限公司)

時薪 196 元

  • 台北市-萬華區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

1.商品管理(陳列、補貨、收貨驗收)及銷售服務 2.賣場經營管理 3.顧客服務,客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔維護

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
07/23

牆壁彩繪代工

出任務 Tasker出任務

案件金額:35,000

  • 苗栗縣-全區
  • 不拘

用於哪個行業: 細節說明:您好~我們現在在找能長期配合牆壁彩繪接案的畫師~ 如果您是個人接案有興趣麻煩與我聯絡

07/23

程式開發

出任務 Tasker出任務

案件金額:預算詳談

  • 可遠端-全區
  • 不拘

需求概述:系統自動估價 用於哪個行業:旅行社 細節說明: 旅遊行程估價系統需求說明 用途: 提供工程師開發參考 對象: 系統開發工程師 / 接案團隊 使用情境: 旅遊業務報價、行程估價、資料管理 您好,以下是我想開發的系統需求,麻煩協助評估是否可行、開發方式、工期與報價。 一、系統目的 我想做一個給業務人員使用的旅遊行程估價系統。 這個系統主要用途是讓業務依照客戶的行程天數,逐天選擇住宿、餐廳、活動、SPA、景點門票等項目,系統自動計算每日金額與總報價。 系統需要具備以下目的: 客戶行程幾天,系統就顯示幾天的內容。 每一天都可以獨立選擇不同項目。 系統自動計算每日小計與整體總價。 後台可維護住宿、餐廳、活動等資料。 業務端只能看到售價,不能看到成本價。 系統可透過專屬連結直接使用,不一定要放在官網首頁。 因為資料量會很多,所以需要有分類、地區篩選與搜尋功能。 二、系統使用者角色 1. 管理者 管理者可使用後台,功能包含: 新增 / 修改 / 刪除住宿資料 新增 / 修改 / 刪除餐廳資料 新增 / 修改 / 刪除活動資料 新增 / 修改 / 刪除 SPA 資料 新增 / 修改 / 刪除景點門票資料 設定成本價與售價 設定分類與地區 啟用 / 停用項目 查看完整成本與報價資訊 2. 業務人員 業務人員使用前台估價,功能包含: 輸入客戶基本資料 選擇行程天數 逐天選擇住宿、餐廳、活動等項目 查看每日小計與總報價 複製報價內容 送出估價單 業務端不能顯示成本價,只能看到對外報價價格。 三、前台操作流程 Step 1:輸入客戶基本資料 前台需有基本資料輸入區,欄位包含: 客戶姓名 聯絡電話 出發日期 回程日期 行程天數 大人人數 小孩人數 備註 Step 2:選擇行程天數 系統要提供下拉式選單,目前先做 1~8 天。 可選項目如下: 1 天 2 天 3 天 4 天 5 天 6 天 7 天 8 天 顯示邏輯 選 1 天 → 顯示第 1 天 選 2 天 → 顯示第 1 天、第 2 天 選 3 天 → 顯示第 1 天、第 2 天、第 3 天 選 4 天 → 顯示第 1 天到第 4 天 選 5 天 → 顯示第 1 天到第 5 天 選 6 天 → 顯示第 1 天到第 6 天 選 7 天 → 顯示第 1 天到第 7 天 選 8 天 → 顯示第 1 天到第 8 天 系統需依照選擇的天數,自動生成對應的日數區塊。 Step 3:每一天獨立分格顯示 每一天都要有自己的區塊,內容至少包含: 住宿 餐廳 活動 SPA 景點門票 其他費用 當日小計 備註 每一天的資料要獨立,不要互相影響。 四、資料類型與資料量 因為資料量會很多,所以一定要有分類與搜尋機制。 1. 住宿 住宿資料大約可能有 70~80 筆以上。 2. 餐廳 餐廳資料大約可能有 50~60 筆以上。 3. 活動 活動資料大約可能有 50~70筆以上,之後還會持續增加。 4. SPA / 景點門票 可以歸在活動類別底下,也可以另外拆成獨立分類,依工程上資料庫設計方便性決定。 五、分類方式建議 1. 住宿與餐廳需依地區分類 例如可先用以下分類: 北部 中部 南部 東部 離島 也可以再細分為: 台北 新北 桃園 台中 台南 高雄 宜蘭 花蓮 台東 澎湖 金門 馬祖 2. 前台選擇邏輯 業務在選擇項目時,建議順序如下: 先選大類 住宿 / 餐廳 / 活動 / SPA / 門票/車資 再選地區 北部 / 中部 / 南部 / 東部 / 離島 最後從清單選項目 飯店名稱 餐廳名稱 活動名稱 這樣比較容易找,也比較不容易出錯。 六、價格計算規則 1. 當日小計 每天的金額由當天所有已選項目加總而成。 計算公式: 當日小計 = 當天所有已選項目加總 2. 總成本 所有天數的每日小計加總,即為總成本。 計算公式: 總成本 = 第 1 天小計 + 第 2 天小計 + …… + 第 N 天小計 3. 大人報價 大人價格計算方式如下: 計算公式: 大人售價 = 總成本 × 1.25 也就是成本加 25%。 4. 小孩報價 小孩價格需依年齡區間固定設定: 未滿 2 歲:NT$5,000 2~6 歲:NT$25,000 7~12 歲:NT$35,000 七、後台管理需求 後台需能維護以下資料: 1. 住宿資料 建議欄位: 類別 地區 飯店名稱 星級 房型 成本價 售價 狀態 備註 2. 餐廳資料 建議欄位: 類別 地區 餐廳名稱 餐型 成本價 售價 狀態 備註 3. 活動資料 建議欄位: 類別 地區 活動名稱 成本價 售價 狀態 備註 4. SPA / 景點門票 可作為活動的子分類或獨立分類,建議欄位: 類別 地區 名稱 成本價 售價 狀態 備註 八、前台畫面需求 前台畫面建議分成以下區塊: 1. 客戶基本資料區 包含: 客戶姓名 聯絡電話 出發日期 回程日期 行程天數 大人人數 小孩人數 備註 2. 行程天數區 下拉式選單 可選 1~8 天 選幾天就顯示幾天 3. 每日行程區 每一天都要有獨立區塊,內容包含: 住宿 餐廳 活動 SPA 景點門票 其他費用 備註 當日小計 4. 總結區 顯示: 每日小計 總成本 大人報價 小孩報價 最終總金額 並提供按鈕: 送出 複製報價 重新計算 清除重填 九、系統功能需求細節 1. 動態生成天數區塊 使用者選擇幾天,系統就自動產生幾天的區塊。 2. 每日獨立選擇 每一天的住宿、餐廳、活動等項目都可以獨立設定,不會互相影響。 3. 搜尋與分類 因為資料量大,系統一定要有: 類別篩選 地區篩選 關鍵字搜尋 快速定位功能 4. 自動計價 每次選取項目後,系統需即時更新: 當日小計 總成本 最終售價 5. 權限保密 業務端不得看到成本價,只能看到售價與報價結果。 十、使用情境範例 例如客戶要做 5 天行程: 業務進入系統 輸入客戶姓名、電話等基本資料 選擇 5 天行程 系統自動顯示第 1 天到第 5 天 業務逐天選住宿、餐廳、活動 每天可另外填其他費用 系統自動算出每日小計 最後按「總結」 系統顯示總報價 業務可複製或送出報價 十一、系統重點要求 行程天數可自由選擇 選幾天就生成幾天 每天獨立選項、獨立計算 項目要有分類與地區 業務自行點選,不需手動算價 按總結後自動出金額 成本需保密,業務不可見 十二、建議加做功能 如果開發資源允許,建議一起加上以下功能: 關鍵字搜尋 常用項目收藏 項目快速複製到下一天 每日區塊摺疊 / 展開 報價匯出 PDF 複製報價文字 報價紀錄查詢 客戶資料儲存 行程模板建立 十三、驗收標準 系統完成後,至少要符合以下條件: 可依選擇天數自動生成對應日數區塊。 每一天可獨立選擇住宿、餐廳、活動等項目。 系統能自動計算每日小計與總金額。 大人報價可依公式自動計算。 小孩報價可依年齡區間自動套用。 管理者可於後台新增、修改、刪除資料。 業務端無法看到成本價。 住宿、餐廳、活動等大量資料可依地區與分類快速查找。 按下總結後可正確顯示最終報價。 可正常複製、送出與重整報價資料。 十四、希望工程師協助評估的項目 麻煩工程師協助評估以下事項: 這個系統的開發方式 前後台架構如何規劃 資料庫設計方式 權限控管方式 報價計算邏輯 搜尋與分類功能怎麼做 開發工期大約多久 預估開發費用 後續維護方式 是否可以先做 MVP 版本,再逐步擴充 十五、結論 這個系統是一套多天分格旅遊估價系統,主要給業務人員使用。 系統需支援大量住宿、餐廳、活動、SPA、景點門票資料,並可依地區與類別快速篩選。 業務可依客戶行程天數逐天選擇內容,系統自動計算每日小計與總金額,最後按下總結即可完成報價。 管理者可在後台維護所有資料與價格規則,業務端只能看到最終售價,不能看到成本。

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