桃園市、人力資源人員 的全部工作職缺

09/24 佳群人力資源有限公司

月薪 33,000 元以上

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  • 員工獎金分紅
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09/24 佳群人力資源有限公司

月薪 33,000 元以上

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09/24 鑫興營造有限公司

月薪 30,000 至 38,000 元

  • 桃園市-中壢區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

滑進來,換你打電話找人才。? 想當人資,但又怕每天穿西裝、辦公室安靜到掉一根筆都聽得到? 放心。 我們沒有那種氣氛。? 這裡是一群可

  • 上市櫃公司
  • 外商企業

全新功能「技能交換」

用你會的,換你想學的技能

跟

Anitta

交換嗎?

擅長

英文

中文

手繪

電腦繪圖

英文家教經驗約10年 多益金 915 全美教學 想找在台中的繪友一起畫聚 最近在玩油畫棒和丙烯筆 咖啡廳或戶外寫生皆可 另徵一起練hiphop腳步的朋友 (我目前學舞2年 想開始好好練基礎)

跟

懿文

交換嗎?

擅長

英文

中文

寵物飼養

服裝搭配

購物經驗

我很喜歡學新東西,現在特別想跟大家交換技能!我擅長英文、中文,還有寵物飼養,寵物的小秘密和照顧經驗都能分享。最近有點被調酒跟俄文吸引,覺得這兩樣好酷,還想了解國際貿易的眉角。如果你也想跟我交換技術,讓我們一起在學習中玩得開心,彼此成長吧!

跟

陳晨

交換嗎?

擅長

美容護理

頭皮護理

精油與芳療

嗨,我是 Iris 🌿 目前從事肌膚保養與芳香療法相關領域,擁有國家美容證照與國際芳療認證。 我的芳療背景以澳洲系統為主,較重視醫學臨床數據與實證基礎,擅長從肌膚狀態、身心壓力與生活習慣去做整體評估,提供更精準的保養與氣味建議。 目前希望能將「能量療癒」的概念,結合到精油與肌膚保養中,發展出更完整的身心平衡療癒方式。因此很期待能在這個平台上,交換學習水晶能量、能量感知或相關療癒技巧。 我可以提供: ✨ 肌膚保養觀念教學(問題肌、日常保養調整) ✨ 精油基礎與進階應用(依體質與情緒調配) ✨ 香氛與氣味設計入門分享 希望能遇到同樣對能量療癒有興趣的你,一起交流與成長 🤍

跟

南月

交換嗎?

擅長

西式料理

甜點製作

臺語

編織手作

餐飲服務與管理

熱愛西式料理與甜點製作的我,喜歡用心烹調每一道美味,也享受用臺語傳達文化韻味。目前希望能學習英文、電腦繪圖及APP開發,期待透過技能交換,一起進步成長。若你對烹飪或甜點有興趣,我很願意分享我的心得與技巧,期待找到志同道合的朋友,共同交流,讓生活更豐富有趣。

跟

林小

交換嗎?

擅長

食材準備

燒烤料理

中文

攝影

物業管理

我喜歡研究各種食材的準備方法,也熱衷於燒烤料理,總能創造出美味又讓人驚喜的佳餚。希望能找到有興趣交流的人,願意分享調酒技巧,讓我在飲品調配上有所提升;或是英文與軟體測試的專業知識,幫助我拓展視野與技能。期待用我的料理經驗交換你寶貴的技能,一起成長,互相激發更多可能。

跟

Hedwig

交換嗎?

擅長

化妝技巧

手排車駕駛

水晶串珠

串珠與飾品製作

歌唱技巧

一對一互教☆邊聊天邊解鎖新技能!(限女生)

還想看看其他的嗎?

前往APP還有更多技能等你探索~

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09/25 日玖人力資源顧問有限公司

月薪 35,000 至 60,000 元

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♪內部職缺♪ ❤快來跟我當同事❤ . ✅勞退6%享勞健保、團保 ✅年終、三節獎金、生日禮金、不定時聚餐 ✅國內/國外旅遊+家庭日 . ✔️不需要加班 ✔️保障底薪 ✔️獎金自己賺 ✔️環境舒適 /同事

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09/24 優誠人資管理顧問有限公司

月薪 35,000 至 50,000 元

  • 桃園市-桃園區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

找工作請洽 ↓ ↓ ↓ ☎️ 來電找 ⭐克里斯⭐ ➡ 0968-932-353 【LINE ID】:@173ywlaw 加入後依照指示提供基

09/24 佳群人力資源有限公司

月薪 31,000 至 36,000 元

  • 桃園市-桃園區
  • 經歷1年
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【職位目的】 此職位負責人力資源管理與員工資料維護,確保招募流程的準確性與合規性,並透過數據分析與員工關懷計畫,提升組織運作效率與員工滿意度。此角色需具備良好的溝通能力、數據分析能力及專案執行力,以支

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09/25 優信人資管理顧問有限公司

月薪 35,000 元以上

  • 桃園市-桃園區
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▶️ 工作介紹 不要懷疑,就是您!我知道,您絕對不簡單 如果您和現在的工作沒得聊,那就來我們這聊聊 如果不被看好!那麼您就來這给别人好看 我

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09/24 三盈科技有限公司

月薪 32,000 至 41,000 元

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09/24 艾瑞克人力資源管理顧問有限公司

月薪 30,000 元以上

  • 桃園市-桃園區
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工作內容 1、管理廠家派工進度 2、獨立執行招募、甄選任用事宜 3、推動團體招募績效 4、員工關懷及客戶關係維護 5、行政作業及文書處理 6、其他主管交辦事項 ※需具備招募人資相關經驗

  • 7天內回覆
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09/26 天泰人力銀行(鼎利國際事業有限公司)

月薪 29,500 至 50,000 元

  • 桃園市-楊梅區
  • 經歷不拘
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✨內部人事專員招募、周休二日 ✨歡迎喜歡挑戰自己、獎金優渥 ✨有企圖心、想賺錢的夥伴 ✨工作內容: ✅為雇主、企業找尋工作人員 ✅為求職者

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09/26 艾肯國際開發股份有限公司

月薪 32,000 元以上

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完整福利 / 完善升遷 / 內勤招聘 提供優良的工作環境及完善的教育訓練及職涯規劃。 艾肯誠摯邀請具有工作熱誠的您,加入我們的大家庭。 上班時間:08:30-17:30 休假制度:週休二日(六日休假

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09/26 艾肯國際開發股份有限公司

月薪 32,000 元以上

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知名派遣公司-艾肯國際強力徵才 歡迎加入艾肯大家庭 ❤【上班時間】:08:30-17:30 ❤【休假方式】:週休六日(見紅休) ❤【薪資結構】:32000元up(每月另加發獎金) ❤【工作內容】: 1

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09/26 艾肯國際開發股份有限公司

月薪 32,000 元以上

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提供優良的工作環境及完善的教育訓練及職涯規劃。 艾肯誠摯邀請具有服務熱忱的您,加入我們的大家庭。 《工作時間》: 8:30~17:30 《休假制度》:週休二日 《工作內容描述》: 1.人才

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09/26 天泰人力銀行(鼎利國際事業有限公司)

月薪 29,500 至 50,000 元

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09/25 日玖人力資源顧問有限公司

月薪 30,000 至 34,000 元

  • 桃園市-中壢區
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=人力派遣招募專員= 1、掌握客戶人力需求,進行招募、面試邀約、人才媒合與面試執行 2、執行人才招募作業、帶廠區參觀環境、到工廠關懷員工 3、善於運用社群管道FB,Line群組......等 4、客

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09/25 日玖人力資源顧問有限公司

月薪 30,000 至 34,000 元

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=人力派遣招募專員= 1、掌握客戶人力需求,進行招募、面試邀約、人才媒合與面試執行 2、執行人才招募作業、廠區待面試、到工廠關懷員工 3、善於運用社群管道FB,Line群組......等 4、客戶關

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09/25 日玖人力資源顧問有限公司

月薪 30,000 至 34,000 元

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=人力派遣招募專員= 1、掌握客戶人力需求,進行招募、面試邀約、人才媒合與面試執行 2、執行人才招募作業、廠區帶看廠、到工廠關懷員工 3、善於運用社群管道FB,Line群組......等 4、客戶關

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09/24 匯林企業有限公司

月薪 30,000 至 35,000 元

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⭐【應徵方式】⭐ ▶ 加入官方:https://lin.ee/2emTrEo ▶ ID搜尋:@147nexzq ▶ 留言:姓名+電話+截圖應徵職缺 ⭕️ 電話洽詢 0965-020-660(惠專員)

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09/24 材霈有限公司

時薪 211 元以上

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❤️❤️❤️❤️工作內容 1.負責包裹收寄、搬運、盤點、理貨等 2.負責商品銷售、上架排面、進貨、補貨 3.提供顧客接待、收銀結帳等服務 4.維持門市作業區環境、清潔維護作業 5.可配合調店、支援佳

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09/22 天益國際有限公司

月薪 34,000 元以上

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09/22 天益國際有限公司

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09/24 思那國際有限公司

月薪 30,000 至 40,000 元

  • 桃園市-平鎮區
  • 經歷不拘
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❤️❤️「平鎮人資專員 周休二日 」❤️❤️ 底薪三個月達標即可繼續調升~ ------------【超優福利】------------

09/15

客製化物流管理系統開發

出任務 Tasker出任務

案件金額:450,000

  • 可遠端-全區
  • 無
  • 不拘

1. 案件摘要 委託全端工程師開發客製化物流管理系統,需可遠端執行。 2. 已知需求 - 專案類型:客製化物流管理系統 - 執行方式:遠端 3. 執行條件 預算:400,000 元 4. 報價說明 系統功能模組、第三方服務或 API 串接範圍、是否需要資料移轉與上線維護,可依專家經驗提出建議。

09/02

Ai router

出任務 Tasker出任務

案件金額:100,000

  • 可遠端-全區
  • 無
  • 不拘

一、 智慧模型路由機制 (Smart Routing Engine) 1. 動態最佳模型匹配: Router 收到使用者問題後,不得固定使用單一模型。必須自動根據問題類型(如:程式編寫、數學推理、創意寫作、圖像/影片生成、長上下文分析、即時搜尋、快速回覆等)、API 成本與目前模型健康狀態,自動選擇最佳模型。簡單問題優先調用低成本模型,困難問題才調用高成本模型。  2. 自動備援與重試機制 (Failover & Auto-Retry): 當主模型發生 Timeout、Rate Limit、Server Error、API Error 或網路錯誤時,Router 必須自動重新嘗試並切換至備援模型。此過程不可造成 App 當機、不可遺失聊天記錄,並必須保留使用者輸入內容。  3. 平行呼叫與零延遲回應: Router 判斷速度需極快。若需要可平行呼叫多個模型,答案一完成立即回傳前端,絕不因等待 UI 流程或動畫而產生任何人為延遲。  二、 全方位成本計算與防爆機制 (AIP Metering & Circuit Breaker) 1. 無死角 API 成本累加: 所有因 Router 產生的 AI API 呼叫(如 GPT、Claude、Gemini、DeepSeek、Grok、生圖、生影、即時搜尋等),包含「自動重試」、「切換備援模型」、「嘗試呼叫失敗殘留 API」、「多模型擂台驗證」以及「雲端伺服器運算毫秒數與流量」,皆必須 100% 精準折算並實時累加至該使用者的 AIP 累計成本中。  2. 0.01 秒 Redis 原子性預檢 (Pre-check): 每次發送 API 請求前,後端必須在 0.01 秒內完成 Redis 分散式鎖預檢。若預估本次操作會超過該方案設定的成本上限,後端直接攔截請求,嚴禁向第三方發送任何 API Call。  3. 即時熔斷與降級鎖定: 當使用者 AIP 成本達到方案上限時,系統立即停止所有付費 AI 功能並自動降級為免費版。若使用者為當日降級,系統同步鎖定當天的免費版權限,並跳出提示引導用戶重新購買方案或微型加購包。此限制不可透過重新登入、更換裝置、更新 App 或重試而繞過。  三、 後台監控與動態配置 (Admin Dashboard & Anti-Hardcoding) 1. 完整 Router 日誌監控: 管理員後台必須提供實時監控,可查看 Router 為何選擇該模型、API 費用、回應速度、錯誤原因、使用者成本與每日毛利數據。  2. 規則與參數非硬編碼 (No Hardcoding): 所有 Router 路由規則、模型優先順序、API 折算費率、方案 AIP 成本上限與加購包金額,皆必須可從後台動態修改,不得硬編碼在程式碼中。

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