全新功能「技能交換」
用你會的，換你想學的技能
立頓
交換嗎？擅長
家電安裝與維護
電動設備維修
電子元件裝配技術
水電安裝與維修
電力技術
目前工作從事特高壓電力相關設計，擁有一間3D列印教育工作室，擅長規劃執行更各類課程活動。 想增加英文能力幫助工作順利，最近迷上撞球，但不知如何訓練。
Joan Wang
交換嗎？擅長
中文
臺語
Word
Excel
紙藝手作
我喜歡用中文和臺語表達生活點滴，擅長整理文件與文字處理，也熱愛學習新技能。對麵包烘焙充滿興趣，期待能從經驗豐富的夥伴那裡學習烘焙技術,同時，也想提升個人理財能力，學會有效管理財務。如果你擅長麵包烘焙、創業或理財，願意交換技能，共同進步，歡迎一起交流分享。
Hannahaha
交換嗎？擅長
英文
中文
臺語
旅遊規劃
歌唱技巧
最近開始對日文、韓文和德語超有興趣，想找人一起交換語言或文化，彼此學習又互相激勵。性格外向，喜歡用歡笑打破隔閡，交流時絕對讓你感覺輕鬆自在。如果你也想一起帶著笑聲學新技能，快來找我，咱們一起變得更厲害吧！
懿文
交換嗎？擅長
英文
中文
寵物飼養
服裝搭配
購物經驗
我很喜歡學新東西，現在特別想跟大家交換技能！我擅長英文、中文，還有寵物飼養，寵物的小秘密和照顧經驗都能分享。最近有點被調酒跟俄文吸引，覺得這兩樣好酷，還想了解國際貿易的眉角。如果你也想跟我交換技術，讓我們一起在學習中玩得開心，彼此成長吧！
陳晨
交換嗎？擅長
美容護理
頭皮護理
精油與芳療
嗨，我是 Iris 🌿 目前從事肌膚保養與芳香療法相關領域，擁有國家美容證照與國際芳療認證。 我的芳療背景以澳洲系統為主，較重視醫學臨床數據與實證基礎，擅長從肌膚狀態、身心壓力與生活習慣去做整體評估，提供更精準的保養與氣味建議。 目前希望能將「能量療癒」的概念，結合到精油與肌膚保養中，發展出更完整的身心平衡療癒方式。因此很期待能在這個平台上，交換學習水晶能量、能量感知或相關療癒技巧。 我可以提供： ✨ 肌膚保養觀念教學（問題肌、日常保養調整） ✨ 精油基礎與進階應用（依體質與情緒調配） ✨ 香氛與氣味設計入門分享 希望能遇到同樣對能量療癒有興趣的你，一起交流與成長 🤍
南月
交換嗎？擅長
西式料理
甜點製作
臺語
編織手作
餐飲服務與管理
熱愛西式料理與甜點製作的我，喜歡用心烹調每一道美味，也享受用臺語傳達文化韻味。目前希望能學習英文、電腦繪圖及APP開發，期待透過技能交換，一起進步成長。若你對烹飪或甜點有興趣，我很願意分享我的心得與技巧，期待找到志同道合的朋友，共同交流，讓生活更豐富有趣。
時薪 196 元
- 高雄市-小港區
- 經歷無
- 學歷不拘
1.銷售、介紹及點單店內產品 2.櫃檯收銀及顧客接待服務 3.調製飲品、煮茶及備料補貨 4.進貨及庫存管理 5.外送服務 6.店鋪周遭及店櫃
時薪 196 至 205 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
#即日起~9/30 下午短班15-19點 : 加碼至210/H (加碼條件：需不遲到/不早退) #即日起~9/30 大夜班00-08點 : 加碼至205/H (加碼條件：需不遲到/不早退) ✅長短期皆
時薪 196 至 205 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
#即日起~9/30 下午短班15-19點 : 加碼至210/H (加碼條件：需不遲到/不早退) #即日起~9/30 大夜班00-08點 : 加碼至205/H (加碼條件：需不遲到/不早退) ✅長短期皆
時薪 196 至 205 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
✅下午短班可單日報✅長短期皆可 ✅可彈性報班✅國定假日都休息 ======== ✅前鎮站地址：高雄市前鎮區中安路68號 ✅領薪方式：領現、隔日匯、週匯、月匯 ✅工作薪資： 下午班202/H (原時薪
月薪 44,000 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
具挖掘機具證照 上班時間: 早班 07:00-15:00 (做五休二) 中班 15:00-23:00 (做五休一) 夜班23:00-07:00 (做五休二) ★意者請至公司應徵，工作內容及薪資由單位
月薪 30,500 元
- 高雄市-小港區
- 經歷無
- 學歷專科
工作內容: 1. 日常庶務。 2. 文件處理(擅長Word/Excel/PowerPoint介面功能操作)。 3. 短期工作(三個月)。
月薪 47,000 元
- 高雄市-小港區
- 經歷1年
- 學歷不拘
☆工作內容：拿鏟子清理積料、落料 、清理保養設備、完成主管交代事項 ☆環境：粉塵 ☆福利：安全防護具、防塵口罩、勞健保、特休、加班費 ☆上班時間: 做五休二 (配合加班，加班費另計)
月薪 44,650 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.排除工作臨時狀況 2.主動支援及協助同仁 3.工單填寫、回收及補發 4.現場巡檢，工作紀錄及填寫 5.代表公司與中鋼同仁之間交班，及交辦事項完成 6.夜班下班須回公司與經理交班-工作狀況、臨時交派
月薪 29,500 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.辦公室清潔 2.現場環境清潔 3.廁所巡掃 4.臨辦事項 本職位負責廠區環境清潔及垃圾回收，是廠區維護管理不可或缺的一份子，具有良好的發展前景。 歡迎符合條件的應徵者加入我們的團
月薪 29,500 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.辦公室清潔 2.廁所維護 3外場清潔維護 4.無塵室清潔 5.臨辦事項 本職位負責廠區環境清潔及垃圾回收，是廠區維護管理不可或缺的一份子，具有良好的發展前景。 歡迎符合條件的
月薪 29,500 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1. 辦公室環境清潔及垃圾處理 2.廁所清潔及維護乾淨 3.公共區域.掃拖 4.廠區及停車場巡掃 5.協助處理臨時性工作事項
月薪 30,000 至 35,000 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【三星門市專員｜徵才中】一起把科技變成你的收入！ 喜歡最新手機？對高規格、黑科技有興趣？ 這份工作，不只是賣手機，是把科技變成你的專業與收入。 ⸻ 工作內容 * 協助顧客挑選 Samsung
月薪 32,000 至 36,000 元
- 高雄市-小港區
- 經歷無
- 學歷專科
1.負責櫃枱點餐, 出餐之工作。 2.負責飲料調製工作。 3.清理環境及設備。 4.外送服務。 5.對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力。 6.個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。 7.公司提
月薪 29,500 元以上
- 高雄市-小港區
- 經歷無
- 學歷
1.銷售、介紹及點單店內產品 2.櫃檯收銀及顧客接待服務 3.調製飲品、煮茶及備料補貨 4.進貨及庫存管理 5.外送服務 6.店鋪周遭及店櫃
月薪 29,500 元
- 高雄市-小港區
- 經歷無
- 學歷不拘
1. 進行顧客服務、內外場聯繫、點單餐等工作、調製飲料或負責飲料外送工作。 2. 預備接受公司訓練成為公司未來職缺幹部或主管。
月薪 29,500 至 32,000 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.前台手搖茶飲及各類飲料調製 2.後台煮茶及備料 3.櫃台顧客點餐、介紹及包裝飲品 4.外送服務、門市清潔 5.定期盤點 ※誠摯歡迎有責任感、細心、熱情朝氣的夥伴一起加入我們~ 員工福利制度： *
部分工時(月薪) 16,000 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
負責居家清潔打掃服務及簡易收納整理等相關家事清潔工作，並執行其他交辦事項。 ※專業技能教育訓練/師徒制教學帶領 ※主管全程協助輔導/專人現場工作指導 ※具備明確的晉升管道與職涯發展 工作地點：小港、
時薪 196 至 238 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
我們正在尋找細心、負責且具備服務熱忱的夥伴加入。 無論您是想累積社會經驗，還是想賺取生活零用金，我們都歡迎您的加入！ 這個職缺是支援性質的工作，您可以自由在我們系統上選擇要去工作的全家店舖，我們會先
月薪 29,500 至 37,285 元
- 高雄市-小港區
- 經歷無
- 學歷不拘
1. 在加油站裡，以親切熱誠的態度替駕駛汽車、機車、其他機動車輛之顧客加滿汽油、柴油。 2.提供洗車服務
月薪 36,000 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷專科
工作內容: 1.需甲種業務主管以上證照。 2.現場作業人員管理。 3.巡檢及填寫人員出勤紀錄等相關表格。 4.協助公司與甲方間之溝通及完成交辦事項。 5.另具備堆高機證照者佳。 薪資內容: 底薪(含交
月薪 42,000 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷國中
輪班8小時 早班07:00-15:00(做5休2) 中班15:00-23:00(做5休1) 晚班23:00-07:00(做5休2) 三個人一班，將萘粉以機器打包秤重25公斤，多的撈出少的補入， 放置棧
ESP32 氣味辨識優化
案件金額：10,000
- 可遠端-全區
- 無
- 不拘
一、專案說明 目前已使用 ESP32 搭配 Bosch BME680／BME690 氣體感測器，完成一套基本的氣味辨識系統。 現階段程式架構、感測器讀取、資料蒐集及氣味分類功能皆已完成，系統可以正常進行氣味訓練與辨識。 目前希望進一步提升： 氣味辨識穩定度 不同氣味之間的辨識準確率 因此希望尋找具備相關經驗的工程師，協助進行系統優化，並建立長期合作關係。 ___________________________________________________ 二、目前系統環境 硬體： ESP32 BME680 BME690 其他感測器模組可依建議新增 目前功能： 多段 Heater Profile 氣體量測 氣味樣本訓練 ___________________________________________________ 三、本次主要委託內容 1. 針對現有演算法測試與優化，提供氣味辨識準確度 2. 新增其他氣體感測器 目前主要使用 BME680／BME690。 希望工程師可協助評估是否增加其他 Sensor，例如： VOC Sensor NOx Sensor MOS Gas Sensor SGP 系列 ENS 系列 MQ 系列 其他 Gas Sensor
研發治理與技術安全負責人
案件金額：10,000
- 可遠端-全區
- 無
- 不拘
小團隊(工程師五人以內)需要兼職的、能看懂工程師在 GitHub、CI/CD、Cloud 到底做了什麼，而且有能力把公司規則真正做成技術門禁的人。產品推出後長期配合每月10000-30000元。 職務目的 代表公司建立並持續監督軟體研發、GitHub、GitOps、CI/CD、雲端部署及技術資安治理制度，確保所有工程師及外部系統商均依公司規範開發、審查、部署與維運，避免任何人未經授權直接修改正式系統、繞過 GitHub／CI/CD 或取得不必要的高權限。 主要工作內容 GitHub 治理 管理 GitHub Organization、Repository、Team、角色與權限基線。 建立並維護 main／正式分支保護規則（Ruleset／Branch Protection）。 管理 PR、Code Review、CODEOWNERS、Required Review及合併門禁。 防止工程師直接修改 main 或繞過正式送審流程。 GitOps／CI/CD 部署治理 確保正式系統只能由公司指定 GitHub 的核准版本部署。 管理及監督 GitHub Actions／CI/CD Pipeline。 建立 Build、Test、Security Scan、Staging、Production 等部署門禁。 確認正式環境版本與 GitHub 核准版本一致。 發現未授權部署、設定漂移（Configuration Drift）或旁路操作時啟動阻擋及處理。 程式變更治理 監督 Branch → Commit → Push → Pull Request → Review → Approval → Merge → Deploy 完整流程。 確認重要程式變更具有需求、版本、審查、測試、批准（核准）、部署及回復紀錄。 確保程式修改者不得自行完成必要的獨立批准（核准）與驗收。 帳號與權限治理 審查員工、工程師及外部廠商的系統存取申請。 執行最小權限（Least Privilege）原則。 管理帳號加入、調職、權限變更、到期及離職撤權。 定期盤點 GitHub、雲端、CI/CD、資料庫及其他技術系統的高權限帳號。 監督 MFA／2FA、企業登入及機器帳號安全。 程式與供應鏈安全 建立及監督 Code／SAST、Dependency／SCA、Secret 等安全掃描。 管理第三方套件、GitHub Actions、Reusable Workflow及其可信來源與版本。 防止 API Key、Password、Token、憑證等秘密資料進入原始碼。 雲端與正式環境安全 監督 Production、Staging及雲端 IAM 權限。 管理或監督正式環境存取、部署憑證、Service Account、API Token及相關秘密資料。 確保工程師不得任意登入正式環境直接修改程式。 監督 Infrastructure as Code（IaC）、網路、Firewall／Security Group及重要基礎設施設定變更。 資安事件與異常監控 查看 GitHub、CI/CD、雲端及相關系統的 Audit Log／Security Event。 發現異常登入、異常升權、未授權修改、Secret 外洩或規則被繞過時，立即啟動阻擋、通報、調查及復原程序。 管理緊急例外（Break-glass）及事後覆核。 稽核與證據保存 保存程式變更、PR、批准（核准）、權限異動、部署、安全事件及治理基線紀錄。 建立 Audit Log 長期保存及必要的外部備份／串流機制。 確保重要操作可以回答「誰、何時、為什麼、改了什麼、誰批准、部署哪一版」。 治理制度與例外管理 建立並維護研發與技術安全基線。 定期檢查治理規則是否仍然有效。 處理工程師或廠商提出的規則例外，設定適用範圍、期限及補償控制。 高風險或重大例外提報最高管理人／指定批准（核准）者決策。 對最高管理階層報告 將複雜的工程及資安問題轉換成管理者可理解的風險報告。 定期報告重大漏洞、異常權限、未完成撤權、CI/CD失敗、未授權變更及治理缺口。 對重大風險提出改善方案、責任人及完成期限。 權限原則 本職務應具有完成上述治理、查核、設定、退件、要求改善及必要阻擋所需之權限，但不得形成無人制衡的「超級管理員」。 本人所提出、修改或執行的高風險規則及變更，不得由本人單獨完成全部批准（核准）及獨立驗收；重大例外、最高權限及高風險變更應依公司職能分離制度，由另一名合資格人員或最高管理階層進行獨立批准（核准）／驗收。 適合人選 需具備軟體開發實務及系統治理能力，並熟悉 Git／GitHub、Pull Request、Branch Protection／Rulesets、CODEOWNERS、GitHub Actions、CI/CD、GitOps、IAM、Secrets Management、Audit Log及基本雲端資安。 此職務不是單純「寫程式的資深工程師」，而是站在公司立場，負責確認內部工程師及外部系統商的研發、權限、部署與資安流程確實受到技術性控制與稽核。
