台南市新化區的全部工作職缺

08/09 康彼斯顧問股份有限公司

時薪 198 元以上

  • 台南市-新化區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

工作要會簡單的電腦操作/POS機操作! 【職缺名稱】:時薪人員 歡迎無經驗者、二度就業加入,亦歡迎對零售業有興趣者加入,未來將依表現、績效能力另行提供儲備訓練。 ✨工作內容: 智取店: 1.負責包裹收

  • 優於勞基法之休假
  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
08/08 美德富管理顧問有限公司

月薪 34,100 至 35,200 元

  • 台南市-新化區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【工作時間】08:00~17:00 【休息時間】午休1小時 【休假制度】休六日 【工作內容】搬運地瓜、推木箱疊棧板、投料/攪料...等搬重作業 【工作需求】久站、走動、搬重(約20公斤左右) 【薪資條

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
08/07 邁可斯人力管理顧問有限公司

月薪 29,500 至 43,580 元

  • 台南市-新化區
  • 經歷不拘
  • 學歷

❤️快速應徵方式: 投履歷→截圖問專員→安排面試→上班 (應徵時,請告知想應徵班別) ✔️加入專員ID報名安排:@454uhvzb 艾琳專員

全新功能「技能交換」

用你會的,換你想學的技能

ゆりー

交換嗎?

擅長

網頁前端

日文

旅遊規劃

音樂欣賞

想跟各位前輩學習一些新技能 讓自己更精進!

G

交換嗎?

擅長

臺語

Word

ChatGPT

手繪

視覺藝術

本人想要加強英文,以及學習其他語言 運動方面,則是格鬥跟瑜伽

郁慈

交換嗎?

擅長

客家語

中文

手機遊戲

寵物飼養

化妝技巧

我沒有什麼特別厲害的技能 大部分都是學了皮毛 我喜歡接觸新的事物 如果可以也一起進步那是真的很開心

⌓‿⌓

交換嗎?

擅長

程式語言基礎

腳本編寫

網站開發

電腦應用相關

電腦打字

我熱衷於程式語言基礎、腳本編寫和網站開發,喜歡用程式解決問題,打造實用工具和網站。如果你擅長動畫製作、虛擬主播或電腦繪圖,願意分享相關技能,我非常樂意交換學習,希望透過彼此的專長互補,一起成長進步。期待透過技能交流,激發更多創意與可能。

Mia725

交換嗎?

擅長

Canva

ChatGPT

市集與攤販管理

路跑

重量訓練

哈囉~ 平常喜歡看心理學、營養學的書籍 有機會的話我們可以互相交流心得 有養兩隻鸚鵡🦜 也歡迎鳥友交流🌟 也還會一點柔道、拳擊、重量訓練🥊 前一陣子也長時間兼職在市集、夜市擺攤~ 如果對這部分有興趣的話也可以聊聊唷😆

Lydia wei

交換嗎?

擅長

中式料理

嬰幼兒食品製作

中文

臺語

說話

想學習做一點甜點可以送朋友吃,蠻想學日文跟英文,以及學習 肌肉放鬆😎整理收納~

還想看看其他的嗎?

前往APP還有更多技能等你探索~

馬上前往
08/07 邁可斯人力管理顧問有限公司

月薪 29,500 至 43,580 元

  • 台南市-新化區
  • 經歷不拘
  • 學歷

❤️快速應徵方式: 投履歷→截圖問專員→安排面試→上班 (應徵時,請告知想應徵班別) ✔️加入專員ID報名安排:@454uhvzb 艾琳專員

08/07 邁可斯人力管理顧問有限公司

月薪 29,500 至 43,580 元

  • 台南市-新化區
  • 經歷不拘
  • 學歷

❤️快速應徵方式: 投履歷→截圖問專員→安排面試→上班 (應徵時,請告知想應徵班別) ✔️加入專員ID報名安排:@454uhvzb 艾琳專員

08/08 美德富管理顧問有限公司

月薪 30,100 元以上

  • 台南市-新化區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【工作時間】08:00~17:00 【休息時間】午休1小時 【休假制度】休六日 【工作內容】產品加工製造、檢查包裝、機台清潔..等產線作業 【工作需求】久站、機台操作、部分輸送帶作業 【薪資條件】30

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
08/08

Framer網頁設計

出任務 Tasker出任務

案件金額:5,000

  • 可遠端-全區
  • 不拘

個人品牌一頁式網站 已經申請網域 只會用ai設計,不知道怎麼調整細部設計 內容已經寫好 希望能協助我細部調整網頁的視覺美感

08/08

程式開發

出任務 Tasker出任務

案件金額:預算詳談

  • 可遠端-全區
  • 不拘

需求概述:直播經紀公司管理APP開發 用於哪個行業:直播經紀行業 細節說明:希望能自動統整從直播後台拉出的excel,不必串聯 我們能手動丟入檔案 但是需要統整成一個完整的統計系統 1. 主播開播分析(開播時間、開播時長天數、收益) 2. 經紀人分析(招募效益、旗下主播分析、時數天數預警通知) 3. 根據不同制度表能統計出主播相對應的應得薪資 希望能分成兩部分 1. 開發報價 2.後期維護報價

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