面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷3年
- 學歷高中職
⭐️具備餐飲連鎖店管理職經驗 ⭐️喜歡挑戰+追求自我價值 ⭐️具豐富餐飲營運經驗者薪資可議 ‖歡迎加入 上利餐飲‖ ▌規劃、訓練門市夥伴各工作站技能及提升工作效率,落實各工作站作業 流程標
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷3年
- 學歷高中職
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面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷3年
- 學歷高中職
⭐️具備餐飲連鎖店管理職經驗 ⭐️喜歡挑戰+追求自我價值 ⭐️具豐富餐飲營運經驗者薪資可議 ‖歡迎加入 上利餐飲‖ ▌規劃、訓練門市夥伴各工作站技能及提升工作效率,落實各工作站作業 流程標
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【誠 徵】: 電話行銷專員 【工作時間】: 09:30-18:00 【工作待遇】:業績獎金.生日禮金 【休假待遇】:見紅休假 【工作內容】: 1.負責電話約訪&專案解說、不需外務 2.公司有完善的教
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-南港區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.工作積極細心及對飯店業具服務熱誠。 2.監督房務部門基本作業,提供有效的流程改善,提供所有房間的服務品質。 3.飯店房間的清理打掃、更換床單、清潔浴室,補充衛浴用品、房間的消毒 。 4.
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.工作積極細心及對飯店業具服務熱誠。 2.監督房務部門基本作業,提供有效的流程改善,提供所有房間的服務品質。 3.飯店房間的清理打掃、更換床單、清潔浴室,補充衛浴用品、房間的消毒 。 4.協助
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-蘆洲區
- 經歷2年
- 學歷高中職
⭐️ 歡迎 有餐飲門市店務管理經驗 +喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 +渴望高薪 的你 加入上利餐飲 ,我們一起成長 ⭐️ ✓依實力做為升遷標準 ✓明確的考核制度 ✓注重團隊合作
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-蘆洲區
- 經歷2年
- 學歷高中職
⭐️ 歡迎 有連鎖餐飲門市管理職經驗 +喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 +渴望高薪 的你 加入上利餐飲 ,我們一起成長 ⭐️ ✓依實力做為升遷標準 ✓明確的考核制度 ✓注重團隊合
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷2年
- 學歷高中職
⭐️ 歡迎 有餐飲門市店務管理經驗 +喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 +渴望高薪 的你 加入上利餐飲 ,我們一起成長 ⭐️ ✓依實力做為升遷標準 ✓明確的考核制度 ✓注重團隊合作
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷5年
- 學歷專科
1.依照公司政策及目標擬訂規劃及執行年度稽核計畫 2.協助公司內部控制之建立、執行、修訂、運行監督、異常事項追蹤及協助流程改善 3.落實內部控制之制度推行,配合內稽內控制度落實與執行 4.出具撰寫稽核
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-松山區
- 經歷3年
- 學歷專科
1. 供應商尋找及評選執行、採購談判與議價技巧 2. 水電、空調、發電機、建築物消防安全設施、消毒計畫...等之檢查、維護(修)與管理。 3. 外包保全人員勤務督導、廢棄物清運管理 4. 簡易水電修繕
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-三重區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
結構補強工程管理 工地各項工程事宜。 現場管理及主管交辦事項 土木/營建系或建築工程相關科系畢業尤佳(有室內裝修工程經驗亦可)
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-三重區
- 經歷1年
- 學歷國中
1.建築物結構補強工程施作。 2.各類建築物修繕工作。 3.EPOXY砂漿、碳纖維補強及裂縫修補工程。 4.植筋化錨鑽孔施工。 5.各種止漏、防水施工。 *無經驗38K肯學習亦可*
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 高雄市-三民區
- 經歷無
- 學歷國中
建築結構相關補強工程施作,希望有責任感,不怕吃苦之夥伴加入團隊, 公司提供良好的 發展平台,給上進的 你一個 發展機會.按工作表現,除了薪水之外,按個人表現,每個月還有工作獎金.一個月後調薪
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 雲林縣-斗南鎮
- 經歷1年
- 學歷專科
協助主管管理工地下包管理,確實做好公共工程之品質管理責任及相關內業文書作業處理,歡迎有經驗者洽談,視經驗洽談薪水
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
歡迎加入【住商不動產內壢成功團隊】內壢成功加盟店 x 內壢領航加盟店 提供完善教育訓練、提供多項廣告補助資源 發展歷史: 我們已在地深耕經營不動產交易數十年,經營者與主管階級、業務專員一律擁有不動產
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 雲林縣-斗南鎮
- 經歷不拘
- 學歷國中
工地培訓技術施工,讓你有良好的工作環境,發展未來,跟著公司一起成長。相關勞健保均造勞基法規定。一個月後調薪
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷2年
- 學歷高中職
⭐️ 歡迎 有餐飲門市店務管理經驗 +喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 +渴望高薪 的你 加入上利餐飲 ,我們一起成長 ⭐️ ✓依實力做為升遷標準 ✓明確的考核制度 ✓注重團隊合作
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-蘆竹區
- 經歷3年
- 學歷不拘
1.統籌倉庫規劃與管理事務,並完善倉庫的管理制度和流程。 2.組織規劃、人員安排及管理。 3.品質及效率Review。 4.各項倉庫作業之異常預防、處理與改善。 5.成本及運作量分析。 6.上級主管交
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台南市-永康區
- 經歷3年
- 學歷專科
我們的這項職務,負責的工作內容有: .工地現場驗收與承商管理 .決定營造需求及規劃程序 .安排及協調工作完成所需之材料及人力。 .檢查及審視
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
擔任保全人員管理、勤務調度、客情維護 .內部各項行政作業及追蹤 .協助主管維護客戶關係及勤務連繫、回報 .緊急情況處理 .學習各項內部管控及勤務運作管理