時薪 196 元以上
- 台中市-北屯區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
可不可熟成茶行水湳店招募晚班人員 歡迎願意與我們打拼的您加入 無經驗者.在學學生.二度就業 都歡迎喔！ 工作內容：服務客人、飲品製作、開店、閉店、煮茶、外送、歸貨 含勞健保，有經驗者薪資面議 歡迎投遞
時薪 196 元以上
- 台中市-北屯區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
可不可熟成茶行水湳店招募早班人員 歡迎願意與我們打拼的您加入 無經驗者.在學學生.二度就業 都歡迎喔！ 工作內容：服務客人、飲品製作、開店、閉店、煮茶、外送、歸貨 含勞健保，有經驗者薪資面議 歡迎投遞
時薪 196 至 200 元
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
迷客夏青海店日間兼職｜10:00-14:00 優雅時段，其餘時間留給生活！ 時間最頂：10:00 - 14:00。 上完課/起床後剛好來，下
時薪 196 元以上
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
可不可熟成茶行招募門市晚班工讀計時人員(謝絕寒暑假短期工讀者) 歡迎熱情活潑的您投遞履歷.加入我們服務的行列 無經驗者可.在學學生(日大生尤佳)須能長期配合者 都歡迎喔! 工作內容：服務客人點餐、閉
月薪 35,000 至 38,000 元
- 台中市-南屯區
- 經歷1年
- 學歷不拘
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．處理主管交辦事項 ．公設櫃檯使用及預約作業 ．接聽櫃台電話 ．基本櫃臺服務，設施使用說明 ．公設系統操作，扣點、預約使用 ．負責維護、更新、管理各類文件檔案。 ．
時薪 196 元
- 台中市-大雅區
- 經歷無
- 學歷
工作內容： - 廚房所有相關作業 - 食材處理 - 餐點製作 - 工作環境、設備餐具清潔 福利制度： - 免費供餐 - 不定時員工聚餐 - 健保 ＆ 團保 》我們在找這樣的你 手腳俐落
時薪 205 至 270 元
- 台中市-東區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【福利在握】 ★介紹獎金 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 ★加碼兼職專屬 -
時薪 205 至 270 元
- 台中市-東區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【福利在握】 ★介紹獎金 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 ★加碼兼職專屬 -
時薪 205 至 250 元
- 台中市-北屯區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★兼職假日排班滿8小時加碼一百元 ★彈性排班制 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股
時薪 205 至 250 元
- 台中市-西區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★兼職假日排班滿8小時加碼100元 ★彈性排班制 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認
月薪 35,000 至 40,000 元
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
鬍鬚張，要的就是你！ 迅速展店計畫開啟~只要您有耐心、毅力、肯學習、肯努力~ 無經驗也可管理一間店！ 與鬍鬚張一起把魯肉飯讓全世界都知道吧！ 面試日期：另外通知。 面試地點：台中市西屯區朝富路26號
月薪 32,100 至 35,100 元
- 台中市-西區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.親切的服務與接待顧客 2.為客人介紹餐點、點菜、出餐 3.櫃台服務，收銀、結帳 4.依照標準程序製作各項餐點 5.門市環境清潔維護及外送服務(需具機車駕照) #其他說明# ＊月休8-10天(含全
時薪 196 元
- 台中市-大甲區
- 經歷無
- 學歷高中職
1.具餐飲經驗者佳。無經驗對服務業有熱誠亦可 2.協助食材準備、加熱、販售，內場環境清潔，顧客接待，進行顧客服務、點餐供餐等工作。 3.客人接待、引導、餐具擺設、餐點介紹、點餐等餐飲服務工作 4.客人
時薪 196 至 220 元
- 台中市-龍井區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
福利制度： 1.時薪196元起。 2.固定班表。 3.享團險、有供餐。 4.國定假日上班以雙倍時薪計算。 工作內容： 1.內外場作業、顧客服務、店內清潔。 2.將菜單遞交顧客，答覆相關餐飲問題。 3
時薪 196 元
- 台中市-沙鹿區
- 經歷無
- 學歷高中職
1.具餐飲經驗者佳。無經驗對服務業有熱誠亦可 2.協助食材準備、加熱、販售，內場環境清潔，顧客接待，進行顧客服務、點餐供餐等工作。 3.客人接待、引導、餐具擺設、餐點介紹、點餐等餐飲服務工作 4.客人
月薪 40,000 元以上
- 台中市-南區
- 經歷1年
- 學歷不拘
1.配合公司培訓作業 2.培訓期間須參與店面經營及管理 3.願意接受門店營運管理培訓，往店長職發展者 4.須從基層做起，接受內、外場完整訓練 5.個性正向、積極，能激勵並與同仁並肩合作，完成營運目標
時薪 196 至 200 元
- 台中市-大雅區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
謝絕暑假、寒假等短期工讀，時間10:00~ 14:00 ，享團保、有供餐，所有工作內容內用送餐、煮外帶、包外帶、撿鍋、煮湯、煮飯、切菜、開店等，全部都會教，無經驗可，有心想學最重要
時薪 196 至 220 元
- 台中市-南區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
福利制度： 1.時薪196元起。 2.固定班表。 3.享團險、三節禮金、有供餐。 4.國定假日上班以雙倍時薪計算。 工作內容： 1.內外場作業、顧客服務、店內清潔。 2.將菜單遞交顧客，答覆相關餐飲
時薪 196 元
- 台中市-北區
- 經歷無
- 學歷不拘
1.銷售、介紹及點單店內產品 2.櫃檯收銀及顧客接待服務 3.調製飲品、煮茶及備料補貨 4.外送服務 5.店鋪周遭及店櫃清潔 6.傳單遞送 7.執行店長交辦事務 ◆保險福利 1.勞健保 2.意外險
時薪 196 元以上
- 台中市-北屯區
- 經歷無
- 學歷不拘
1.銷售、介紹及點單店內產品 2.櫃檯收銀及顧客接待服務 3.調製飲品、煮茶及備料補貨 4.外送服務 5.店鋪周遭及店櫃清潔 6.傳單遞送 7.執行店長交辦事務 ◆保險福利 1.勞健保 2.意外險
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台中市-東區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 餐點介紹、結帳、收銀 2. 用餐環境之清潔與維護 3. 內場食材準備、簡易烹煮及擺盤等工作 4. 外送服務 5. 其他主管交辦事項 (本薪依勞基法基本工資起算，另有加班費；固定或變動薪資因個人
月薪 33,000 至 38,000 元
- 台中市-東區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1. 餐點介紹、結帳、收銀 2. 用餐環境之清潔與維護 3. 內場食材準備、烹煮及擺盤等工作 4. 其他主管交辦事項
時薪 196 至 220 元
- 台中市-西屯區
- 經歷無
- 學歷不拘
即便只是小小工讀生，我們也非常重視您: 【1】微笑面對每一位客人，負責櫃台與顧客接洽，收營項目。 【2】貼心的顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐...等 PS.時間彈性可議，短期勿試
時薪 240 至 250 元
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷
餐點準備與簡易料理 協助食材清洗、切配、擺盤。 協助湯底、火鍋料的簡單加工與出餐。 餐具與內場衛生維護 清洗餐具、鍋具及其他廚房設備。 保持
時薪 196 至 200 元
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
謝絕暑假、寒假等短期工讀，時間10:00~ 14:00 ，可彈性調整上下班，享團保、有供餐，所有工作內容內用送餐、煮外帶、包外帶、撿鍋、煮湯、煮飯、切菜、開店等，全部都會教，無經驗可，有心想學最重要
時薪 196 至 200 元
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
謝絕暑假、寒假等短期工讀，時間17:30~ 23:00 ，可彈性調整上下班，享團保、有供餐，所有工作內容內用送餐、煮外帶、包外帶、撿鍋、煮湯、煮飯、切菜、打烊、收店等，全部都會教，無經驗可，有心想學最
時薪 196 至 200 元
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
謝絕暑假、寒假等短期工讀，上班時間：六日10:00~21:00，可彈性調整上下班，享團保、有供餐，所有工作內容內用送餐、煮外帶、包外帶、撿鍋、煮湯、煮飯、切菜、打烊、收店等，全部都會教，無經驗可，有心
網站 SEO 與 GEO 執行
案件金額：50,000
- 可遠端-全區
- 無
- 不拘
# i-Buzz AI SEO / GEO 專案｜需求說明與提案邀請 ## 一、關於我們 亞洲指標數位行銷顧問（i-Buzz / IndexAsia）為 B2B Martech 顧問公司，核心產品為跨平台社群口碑數據工具 VOC+。本次專案涵蓋兩個網站： * 主站：https://www.i-buzz.com.tw/ * 產業研究站：https://industryresearch.i-buzz.com.tw/ 受眾為品牌端行銷與公關團隊（B2B），內容須同時兼顧商業轉換。 ## 二、本次需求重點 1. 全站技術 Site Audit 與實際修復執行（不只是提供建議清單） 2. GEO 優化：讓兩站在 ChatGPT／Gemini／Google AIO 被真實引用與品牌提及，特別針對商業意圖（BOFU）題目 3. 內容主題與權威度建構：Topic Cluster／Hub 架構／可被 AI 引用的結構化內容 ## 三、請在提案中提供 A. 範疇與交付 * 具體 deliverables 清單為何？ * 分工如何劃分？ B. 方法 * Site Audit 使用哪些工具、檢測哪些項目？ * GEO 的具體做法？請針對我方兩站提供初步觀察或假設（非僅說明理念） * 內容權威建構的方法與產出形式？ C. 時程 * 一次性專案與持續服務的分界為何？各自的時程與里程碑？ D. 費用 * 計費方式（專案制／月費／混合）與報價區間 * 一次性與持續服務各自如何計價？ E. 團隊與溝通 * 本案預計配置的團隊架構與主要對接窗口 * 溝通頻率與形式？ F. KPI 與成效 * 如何設定與衡量？（我方理解 AI SEO 無法保證成效，需要的是合理的數據目標與追蹤方式） ## 四、我們特別在意 * 執行力：我們重視「實際落地執行」而非單純的觀念與建議報告。 * AI 可讀性：網站語意結構（H 標籤、結構化資料）的健全度。 * 透明度：成本結構透明，能清楚區分一次性建置與持續優化服務。 ## 五、回覆方式與注意事項 * 格式：簡報或文件皆可 * 具備合法營業登記，可配合開立發票。
