內外場服務、其它美容相關、飯店住宿、休閒娛樂、門市店面 的全部工作職缺

09/22 明谷通信企業股份有限公司

月薪 36,000 至 68,000 元

  • 屏東縣-屏東市
  • 經歷1年
  • 學歷高中職

薪資底薪36000+績效獎金(無上限) 休假: 月休9~11天 上班時間:需輪班 11:30-21:00(門市營業時間) 工作內容: 1.賣場商品整理陳列 / 收電信資費 / 顧客服務 2.

  • 員工獎金分紅
  • 員工旅遊
  • 定期加薪
09/22 明谷通信企業股份有限公司

月薪 36,000 至 68,000 元

  • 高雄市-仁武區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

基本底薪: 36000起至68000(不倒扣, 底薪36000+績效獎金無上限) 休假: 月休9~11天(勞基法) 上班時間:需輪班 11:30-21:00(門市營業時間) 具有門市銷售者佳,有

  • 員工獎金分紅
  • 員工旅遊
  • 定期加薪
09/21 威秀影城股份有限公司

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台南市-東區
  • 經歷1年
  • 學歷專科

影城營運管理: 1. 維持影城營運順暢,服務流程管理與監管落實,維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理: 1. 售票處經理:售票相

09/22 威秀影城股份有限公司

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-信義區
  • 經歷3年
  • 學歷專科

影城營運管理: 1. 維持影城營運順暢,服務流程管理與監管落實,維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理: 1. 售票處經理:售票相

09/22 威秀影城股份有限公司

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-林口區
  • 經歷2年
  • 學歷專科

影城營運管理: 1. 維持影城營運順暢,服務流程管理與監管落實,維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理: 1. 售票處經理:售票相

09/21 威秀影城股份有限公司

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-板橋區
  • 經歷1年
  • 學歷專科

影城營運管理: 1. 維持影城營運順暢,服務流程管理與監管落實,維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理: 1. 售票處經理:售票相

09/21 威秀影城股份有限公司

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台中市-東區
  • 經歷1年
  • 學歷專科

影城營運管理: 1. 維持影城營運順暢,服務流程管理與監管落實,維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理: 1. 售票處經理:售票相

09/21 威秀影城股份有限公司

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-萬華區
  • 經歷1年
  • 學歷專科

影城營運管理: 1. 維持影城營運順暢,服務流程管理與監管落實,維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理: 1. 售票處經理:售票相

09/21 威秀影城股份有限公司

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台南市-中西區
  • 經歷1年
  • 學歷高中職

影城營運管理: 1. 維持影城營運順暢,服務流程管理與監管落實,維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理: 1. 售票處經理:售票相

09/21 威秀影城股份有限公司

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-信義區
  • 經歷1年
  • 學歷專科

影城營運管理: 1. 維持影城營運順暢,服務流程管理與監管落實,維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理: 1. 售票處經理:售票相

09/21 威秀影城股份有限公司

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-中和區
  • 經歷1年
  • 學歷專科

影城營運管理: 1. 維持影城營運順暢,服務流程管理與監管落實,維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理: 1. 售票處經理:售票相

09/21 威秀影城股份有限公司

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新竹市-全區
  • 經歷1年
  • 學歷專科

影城營運管理: 1. 維持影城營運順暢,服務流程管理與監管落實,維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理: 1. 售票處經理:售票相

09/21 威秀影城股份有限公司

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新竹市-全區
  • 經歷1年
  • 學歷專科

影城營運管理: 1. 維持影城營運順暢,服務流程管理與監管落實,維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理: 1. 售票處經理:售票相

09/21 威秀影城股份有限公司

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 桃園市-桃園區
  • 經歷1年
  • 學歷專科

影城營運管理: 1. 維持影城營運順暢,服務流程管理與監管落實,維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理: 1. 售票處經理:售票相

09/21 威秀影城股份有限公司

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 苗栗縣-頭份市
  • 經歷1年
  • 學歷專科

影城營運管理: 1. 維持影城營運順暢,服務流程管理與監管落實,維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理: 1. 售票處經理:售票相

09/21 威秀影城股份有限公司

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台中市-西屯區
  • 經歷1年
  • 學歷專科

影城營運管理: 1. 維持影城營運順暢,服務流程管理與監管落實,維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理: 1. 售票處經理:售票相

09/22 王座國際餐飲股份有限公司

月薪 52,000 至 65,000 元

  • 高雄市-左營區
  • 經歷3年
  • 學歷高中職

*(本薪+伙食+免稅加班費)=$52000,另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷,月薪最高可達$65000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度

  • 員工獎金分紅
  • 員工旅遊
  • 旅遊補助
09/22 都城實業股份有限公司

月薪 40,000 至 45,000 元

  • 台北市-內湖區
  • 經歷不拘
  • 學歷專科

我們的這項職務,負責的工作內容有: .負責店舖的場內外運作,並且進行指導與管理。 .負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通

  • 員工獎金分紅
  • 員工旅遊
  • 旅遊補助
09/22 都城實業股份有限公司

月薪 45,000 至 50,000 元

  • 台北市-內湖區
  • 經歷不拘
  • 學歷專科

我們的這項職務,負責的工作內容有: .負責店舖的場內外運作,並且進行指導與管理。 .負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通

  • 員工獎金分紅
  • 員工旅遊
  • 旅遊補助
09/22 美廉社(三商家購股份有限公司)

月薪 33,500 至 37,500 元

  • 高雄市-新興區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
09/22 美廉社(三商家購股份有限公司)

月薪 33,500 至 37,500 元

  • 高雄市-小港區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
09/22 美廉社(三商家購股份有限公司)

月薪 33,500 至 37,500 元

  • 高雄市-鳳山區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
09/22 美廉社(三商家購股份有限公司)

月薪 34,500 至 39,500 元

  • 台南市-山上區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
09/22 美廉社(三商家購股份有限公司)

月薪 34,500 至 39,500 元

  • 台南市-安平區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
09/22 美廉社(三商家購股份有限公司)

月薪 33,500 至 44,000 元

  • 台北市-中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

我們在尋找態度積極、認真負責、能獨立作業, 熱衷於團隊合作、與同事間互助的您,歡迎加入三商家購(美廉社)! 【職務培訓】 1.通過培訓評核後職稱:門市店長 2.訓練期間:4個月,依個別實際訓練狀況而

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
09/22 美廉社(三商家購股份有限公司)

月薪 33,500 至 37,500 元

  • 高雄市-小港區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
09/20 阿文米粿

月薪 35,000 至 45,000 元

  • 台南市-中西區
  • 經歷無
  • 學歷

【價格策略制定】 負責分析市場數據,制定商品價格策略 【門市營運管理】 管理門市的營業業績、人事及進出貨流程 【廣告活動規劃】 協調促銷

09/22 昂揚商行

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

全家大維店 晚班 工作人員 正職/兼職 皆可 地址:106臺北市大安區大安路一段245號(全家大維店) 工作時間:15-23 or 18-2

09/22 商邦餐飲有限公司

月薪 38,000 至 40,000 元

  • 台北市-中正區
  • 經歷1年
  • 學歷高中職

➽➽休假日優於同業, 每月見紅天數就是您當月休假的天數,可以讓您在努力工作與享受生活兼顧 ~你還在尋覓一展長才的舞台嗎?~ ~你對於 “挑戰” 始終正面迎戰,卻仍在尋覓伯樂嗎?~ ~別懷疑!我們要的

  • 員工旅遊
  • 旅遊補助
  • 定期加薪
09/22 商邦餐飲有限公司

月薪 38,000 至 40,000 元

  • 台北市-中正區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

➽➽休假日優於同業, 當月休假的天數8~10天,可以讓您在努力工作與享受生活兼顧 ~你還在尋覓一展長才的舞台嗎?~ ~你對於 “挑戰” 始終正面迎戰,卻仍在尋覓伯樂嗎?~ ~別懷疑!我們要的就是您~

  • 員工旅遊
  • 旅遊補助
  • 定期加薪
09/20 三米藍時尚創作茶飲坊

月薪 33,000 至 43,000 元

  • 嘉義縣-民雄鄉
  • 經歷無
  • 學歷高中職

1. 於餐廳等場所中,進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐、清洗餐盤等工作。 2. 吧檯人員負責製作各式餐點、飲料、清洗杯具或服務顧客點餐供餐等工作。 3. 於櫃台負責與顧客接洽、接收買賣服務之付款並找

  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
09/12

短影音拍攝需求

出任務 Tasker出任務

案件金額:1,000

  • 台中市-全區
  • 不拘

Q1. 需求範圍:剪輯後製 Q2. 拍攝目的:刺激商品銷售、提升社群互動、提升網路曝光度、增加來客數 Q3. 需求頻率:每月固定產出(例:每月10支影片) Q4. 影片內容:呈現老闆的人設 Q5. 投放平台:Threads、YouTube、TikTok、Facebook、Instagram 補充說明: ・成片以約 30~60秒 為主 ・需要協助從原始素材中挑選重點,不是單純照原始順序剪接 ・前3秒需要有 Hook/吸引人停留的開場 ・整體節奏希望偏 Reels/Threads/短影音形式,刪除冗長、停頓或重複畫面 ・需要完整字幕+重點文字放大/字卡 ・搭配適合的 BGM、音效及簡單轉場 ・基本調色、音量調整 ・需要保留商品拆封、酥脆聲、試吃等適合的現場原音 ・影片需要有完整結構:Hook → 商品亮點 → 開箱/實測 → 真實心得 → 結論 → CTA ・旁白會由我後製配音,可以由我提供旁白,也希望剪輯師能依旁白與畫面配合節奏剪輯 ・風格不要太像硬廣告,希望是自然、真實、有質感,但同時具備流量感與帶貨能力 ・希望包含 1~2 次合理範圍內修改 如果長期合作,預計會固定有日本商品開箱/試吃等素材,希望可以另外提供單支報價以及月配套(例如8支/12支)報價

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