月薪 36,000 至 41,000 元
- 台中市-南屯區
- 經歷3年
- 學歷國中
這是紅花鐵板燒,工作地點是在台中市公益路二段, *客戶經營,現場桌邊服務(包含接待/吧台/各區域) *月休8天 *享勞保 *健保 *勞退6% *團保 *每天供中餐跟晚餐 *全勤獎金 *三節禮金 *父
月薪 45,000 至 50,000 元
- 新北市-淡水區
- 經歷2年
- 學歷高中職
1.諳電腦,有基本文書處理能力。 2.工作態度具責任感、積極。 3.完成主管/社區委員會交辦事項。 4.負責人員之調度、督導及管理及勤務分配。 5.瞭解案場業主需求、溝通協調。 6.現場人員基本
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷2年
- 學歷高中職
.負責規劃及控管採購項目進出貨之數量。 .負責監督店面貨品陳列之整齊 .負責定期提供總店各項管理及財務報告並提出改善計畫。 .負責依據連鎖店所訂政策,依標準作業程序執行營業工作。 .負責與總店之間的協
時薪 190 元以上
- 新北市-新店區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.進行甜品及飲品之調製。 2.推薦產品特色與銷售服務。 3.負責結帳與收銀,並整理現金發票等相關。 4.負責清洗餐具、設備以及周遭工作環境。 5.周邊外送服務 歡迎對服務業有熱枕 對甜品店
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-板橋區
- 經歷不拘
- 學歷專科
1.安排保全勤務排班調整 2.協助管委會管理.提出社區改善建議 3.參加管委會會議.瞭解案場 4.部門協調支援.不單打獨鬥 5.免費傳授會議規範.檔案管理.會計稽核.勞資協議.CPR.ADE等教育訓練
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-板橋區
- 經歷不拘
- 學歷專科
1.安排保全勤務排班調整 2.協助管委會管理.提出社區改善建議 3.參加管委會會議.瞭解案場 4.部門協調支援.不單打獨鬥 5.免費傳授會議規範.檔案管理.會計稽核.勞資協議.CPR.ADE等教育訓練
月薪 37,000 至 50,000 元
- 嘉義市-西區
- 經歷3年
- 學歷高中職
【外場儲備主管-職務內容】 1.內外場人員及標準作業流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3.對門店營業績效負責、掌控門店損益 4.招募與面試,協助事業處帶訓外聘儲備幹部 5
月薪 40,000 元以上
- 台北市-中山區
- 經歷3年
- 學歷專科
一、居家服務督導員資格: 1.專科以上護理相關科系畢業, 具護理師證書,且有臨床護理經驗3年以上 2.專科大學以上畢 ,大學社工相關學系畢 ( 具社工師考試資格),具有核銷工作經驗者。 二、工作內容
月薪 43,000 至 60,000 元
- 彰化縣-和美鎮
- 經歷不拘
- 學歷專科
1.護理人員工作的安排 2.排班 3.人員訓練 4.處理館內的一般行政作業 5.負責協調整合各科館內各科室人員 6.配合衛生局及政府相關部門等公文與回文 7.評鑑作業 8.監控感染作業 依工作績效每
月薪 37,500 至 48,000 元
- 高雄市-鳳山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【早班薪資】:月薪31.6K至35.8K 【晚班薪資】:月薪37.6K至41.8K (含變動薪資:全勤獎金、加班費等,可達37.5K至48K
月薪 34,500 至 36,000 元
- 台中市-南屯區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1、營業中處理食材前置作業 2、協助料理餐點與其他餐廳相關事務。 3、歡迎有興趣學習泰式料理的你/妳加入 月休8天,有勞、健保、勞退、團保
月薪 38,600 元以上
- 台北市-中山區
- 經歷1年
- 學歷專科
●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6% 1. 具備
月薪 31,500 至 36,500 元
- 台中市-太平區
- 經歷不拘
- 學歷國中
櫃檯服務禮儀督導及管理。 房務清潔品質巡查及訓練。 巡查館內各項設備維護檢查。 維持現場營運作業及處理臨時性客訴問題...等。 透過完整培訓及教育訓練,依工作表現考核升遷。 上班時間:9H,月休八天。
月薪 39,000 至 42,000 元
- 新北市-新莊區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
我們的這項職務,負責的工作內容有: .負責門禁管制 .車輛出入指揮 .巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 .監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 .針對特定處所進行監視 .保護及運送貴重物
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-大同區
- 經歷3年
- 學歷專科
★★本職缺需有社區或物業管理經驗★★ 1.勤區管理、人員遴選招募。 2.社區開會、活動參與協助 。 3.人員調度、監督管理。 4.突發狀況應
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-大同區
- 經歷2年
- 學歷專科
★★本職缺需有社區或物業管理經驗★★ 1.勤區管理、人員遴選招募。 2.社區開會、活動參與協助 。 3.人員調度、監督管理。 4.突發狀況應變處理。 5.溝通協調、衝突處理 6.督導與教育下屬工作情形
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-林口區
- 經歷2年
- 學歷專科
★★本職缺需有社區或物業管理經驗★★ 1.勤區管理、人員遴選招募。 2.社區開會、活動參與協助 。 3.人員調度、監督管理。 4.突發狀況應變處理。 5.溝通協調、衝突處理 6.督導與教育下屬工作情形
月薪 31,500 至 36,500 元
- 新北市-新店區
- 經歷不拘
- 學歷國中
櫃檯服務禮儀督導及管理。 房務清潔品質巡查及訓練。 巡查館內各項設備維護檢查。 維持現場營運作業及處理臨時性客訴問題...等。 透過完整培訓及教育訓練,依工作表現考核升遷。 上班時間:9H,月休八天。
月薪 35,000 至 40,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷3年
- 學歷國中
這是紅花鐵板燒,工作地點是在台北市信義區新光三越-A4、101 (紅花鐵板燒), 內容為鐵板燒外場領班, •月休8天 •享勞保 •健保 •勞退6% •團保 •每天提供2餐(中餐跟晚餐) •全勤獎金
月薪 34,000 至 39,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷國中
這是紅花鐵板燒,工作地點是SOGO忠孝復興10樓 (紅花鐵板燒), 內容為鐵板燒外場儲備幹部, 需善於服務顧客 佈置及清理餐桌 為顧客帶位或安排座位 協助公司主管處理工作上交辦的事務 協助主管計劃和指
月薪 32,300 至 38,300 元
- 台中市-南區
- 經歷不拘
- 學歷國中
學習全館-櫃檯服務禮儀督導及管理。 學習全館-房務清潔品質巡查及訓練。 學習全館-工務修繕維護與耗材控管。 以上櫃檯組/房務組/工務組定期水平輪調學習。 學習全館-巡查館內各項設備維護檢查
月薪 31,350 至 35,000 元
- 台中市-南區
- 經歷不拘
- 學歷國中
櫃檯服務禮儀督導及管理。 房務清潔品質巡查及訓練。 巡查館內各項設備維護檢查。 維持現場營運作業及處理臨時性客訴問題...等。 透過完整培訓及教育訓練,依工作表現考核升遷。 上班時間:12H,月休十一
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 高雄市-前金區
- 經歷1年
- 學歷專科
外場:門市營運管理 / 利潤控制 / 人力安排 / 顧客服務 有餐飲管理相關經驗一年以上者佳 上班時段:09:00~23:00
月薪 39,027 元
- 高雄市-楠梓區
- 經歷3年
- 學歷高中職
1.門禁管制等公共安全維護工作 2.監視器畫面監看,確保建築物安全 3.享勞健保 4.國定假日雙倍薪 5.月薪資35027元(另有副隊長津貼4000元)/作四休二(另有三節獎金、生日禮金及餐費補貼)
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷2年
- 學歷專科
★★本職缺需有社區或物業管理經驗★★ 1.勤區管理、人員遴選招募。 2.社區開會、活動參與協助 。 3.人員調度、監督管理。 4.突發狀況應變處理。 5.溝通協調、衝突處理 6.督導與教育下屬工作情形
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-大同區
- 經歷2年
- 學歷專科
★★本職缺需有社區或物業管理經驗★★ 1.勤區管理、人員遴選招募。 2.社區開會、活動參與協助 。 3.人員調度、監督管理。 4.突發狀況應變處理。 5.溝通協調、衝突處理 6.督導與教育下屬工作情形
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-大同區
- 經歷2年
- 學歷專科
★★本職缺需有社區或物業管理經驗★★ 1.勤區管理、人員遴選招募。 2.社區開會、活動參與協助 。 3.人員調度、監督管理。 4.突發狀況應變處理。 5.溝通協調、衝突處理 6.督導與教育下屬工作情形
月薪 37,000 至 42,000 元
- 台北市-南港區
- 經歷2年
- 學歷國中
【工作內容】 1. 現場服務方式與標準作業流程確認與執行。 2. 協調外場點餐與內場提供餐點的順序與速度。 3. 營運現場人力調配、招募與員工訓練執行。 4. 危機問題與顧客抱怨即時處理。 5. 管理
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-內湖區
- 經歷3年
- 學歷專科
1.內場-餐飲製作 / 食材運用&控制 / 人員管理 2.每職級皆有培訓課程 3.有餐飲管理相關經驗尤佳 4.月休8-10日 上班時段:09:00~23:00
月薪 45,000 元以上
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【工作需求】 1.駐點門市對教育訓練有熱忱 ,輔導店群達成公司營運目標。 2.觀察力強,善與人溝通。 3.主管交辦事項、及跨部門溝通協調與其他專案支援。 4.入職後需先在門市學習各項工作作業流程完