面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新店區
- 經歷不拘
- 學歷國中
一、開小貨車跟協助要搬家的客戶進行搬運 二、歡迎無經驗求職者加入,有專業前輩全程指導? 三、本工作要開手排小貨車,求職者至少需有手排駕照
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新店區
- 經歷無
- 學歷國中
一、跟貨車司機協助要搬家的客戶進行搬運 二、歡迎無經驗求職者加入,有專業前輩全程指導? 三、滿三個月後,可轉職搬家司機,薪資再調漲 歡迎身
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-大安區
- 經歷無
- 學歷大學
.依責任區劃分,按月出差拜訪客戶、介紹產品、收款 .熟悉欲銷售之產品 .市場訊息的蒐集與分析 .依顧客需求報價及簽約 .與客戶建立良好互動關
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 南投縣-仁愛鄉
- 經歷無
- 學歷高中職
1.向客人介紹茶葉 2.宅配出貨.包裝茶葉 3.店內環境整理清潔 若你對茶葉方面的知識沒有研究也沒關係 來到這裡我們都會重頭教你 信翰茶業
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西區
- 經歷3年
- 學歷國中
我們的這項職務,負責的工作內容有: .負責計劃及協調國內業務的部門活動,參與訂定公司經營策略,提出產品行銷策略等工作。 .指導並協調業務人員銷售技巧 .規劃部門預算 .瞭解客戶喜好 .客戶拜訪與關係維
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷2年
- 學歷專科
工作內容需求: 1.需有影片前/中/後期規劃能力。 2.撰寫邏輯清晰、可完成編輯撰寫腳本企劃案。 3.文字修飾能力、文筆流暢、組織邏輯能力強
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西區
- 經歷3年
- 學歷大學
⭐為什麼這個職位很重要? 石二鍋&12MINI旗下擁有100間門店,以及將近2000位的伙伴。為了保護這些伙伴,職業安全衛生管理師扮演著至關重要的角色,不僅確保我們的工作場所安全,也為我們的伙
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-松山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 餐點介紹、結帳、收銀 2. 用餐環境之清潔與維護 3. 內場食材準備、簡易烹煮及擺盤等工作 4. 外送服務 5. 其他主管交辦事項 (本薪依勞基法基本工資起算,另有加班費;固定或變動薪資因個人
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西區
- 經歷1年
- 學歷大學
1.公司內部各子系統開發與維護 2.瞭解各專案之需求,整合各系統API規劃開發 3.跨部門溝通協調作業流程、需求訪談與協調開發工作 工作時段說明: 08:30~17:30
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷2年
- 學歷高中職
1.經營管理區域內案場運作及物業管理督導工作。 2.經營案場客戶的關係管理包含但不限於物業各類型投訴,並妥善作出處理。 3.各監管社區及現場資料跟催及進度管制。 4.必要時代理各現場物管人員缺班。 5
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中正區
- 經歷不拘
- 學歷國中
榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ 【工作內容】 1.餐點製作及品質標準之維持 2.餐點銷售及提供優質服務 3.硬體設備之清潔維護及門市環境清潔 4.個性開朗,具有基本溝
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西區
- 經歷5年
- 學歷大學
王品集團 誠徵【整合企劃部-(資深)集團會員行銷企劃】 工作內容: 1.會員經營策略規劃提案、執行及成效指標分析,含內部跨部門溝通合作。 2.運用數據分析規劃會員活動,落實顧客體驗管理,以提高會員回購
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西區
- 經歷10年
- 學歷大學
王品集團 誠徵【資訊部-數位發展/Team Lead】 工作內容: 1. 根據集團的業務目標,制定和執行全面的數位技術戰略。 2. 領導和指導開發團隊,負責會員APP、電商購物網站、CRM應用和點數票
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ 【工作內容】 1.餐點製作及品質標準之維持 2.餐點銷售及提供優質服務 3.硬體設備之清潔維護及門市環境清潔 4.個性開朗,具有基本溝
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷5年
- 學歷大學
王品集團 誠徵【市場行銷部-資深品牌行銷企劃】 工作內容: 1.品牌市場與顧客樣貌情資蒐整、研究與分析 2.品牌定位管理 3.品牌行銷策略與年度預算管理 4.策略策畫與執行、追蹤進度與結果 5.專案管
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西區
- 經歷5年
- 學歷大學
王品集團 誠徵【市場品牌行銷Team Leader】 工作內容: 1.品牌定位與健康度維護 2.開發新品牌,確保新品牌如期上市 3.營銷活動企劃管理 4.產品企劃及定價管理 5.人員與預算管理 工作時
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西區
- 經歷5年
- 學歷大學
王品集團 誠徵【市場行銷部-資深品牌行銷企劃】 工作內容: 1.品牌市場與顧客樣貌情資蒐整、研究與分析 2.品牌定位管理 3.品牌行銷策略與年度預算管理 4.策略策畫與執行、追蹤進度與結果 5.專案管
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西區
- 經歷5年
- 學歷大學
王品集團誠徵【稽核室-內部稽核經理】 工作內容: 1.協助集團業務發展之相關內控內稽制度建立與維護效果之推進 2.集團母子公司年度稽核計畫之執行與管理 3.集團門店營運管理之稽核推動與優化 4.團隊新
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-內湖區
- 經歷2年
- 學歷大學
須具備永慶或信義直營店房屋仲介資深經驗,具備業務單位輔導和帶領者優先錄取。 一、店務管理及指導並訓練業務人員進行下列工作 1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息,及服務之業務人員 2.蒐集或獲得有關銷
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷大學
★★★提供完整培訓★★★ 【㊣式專才闖通關】當羽翼完成時,就是您展翅高飛的時候了: Stage 01 → 4週基礎培養課程 Stage 02 → 2~12個月部門輪調OJT Stage
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷3年
- 學歷專科
公司理念: 「有餐的好咖啡館,有好咖啡的餐館」 一個簡單的想法,堅持新鮮烘焙、餐點現點現做,用食的品味分享及專注生活態度,演繹這名為「夢想」的故事。 工作內容: 1.具備3年以上西式料理工作經驗
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-龜山區
- 經歷無
- 學歷國中
我們的這項職務主要為中古車銷售 @負責的工作內容有:專人指導輕鬆上手 .客戶端之溝通事宜 .負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤 .顧客連絡資料整理 .定期提供業務銷售狀況報表 .網路平台聯絡名冊推銷
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-北區
- 經歷無
- 學歷高中職
1.建立健全財務管理制度,對財務部門的日常管理、資金預算、資金運作等進行總體控制 2.對公司稅收進行整體籌畫與管理,按時完成稅務申報以及年度審計工作 3.分析公司價值並預估未來獲利 (由閱讀公司財務報
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西區
- 經歷無
- 學歷高中職
指導並且協調業務人員徵信技巧 做事嚴謹具高度責任感的態度,偵探邏輯之推理精神較佳, 敏感度機動性佳,兼具策劃與執行能力提升公司品質 負責大型客戶或指定專案之業務徵信開發 1.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【政府指定企業,頂尖工作團隊】 ☞榮獲『台北市政府社會住宅包租代管計畫』委託之優質承辦廠商☜ ☞榮獲『新北市政府社會住宅包租代管計畫』委託之優質承辦廠商☜ ☞榮獲『新竹市政府社會住宅包租代管計畫』委
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷5年
- 學歷專科
1. 建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。 2. 擬定各項安全衛生管理辦法,並負責安全衛生系統管理相關業務。 3. 執行安全衛生督導及稽核。 4. 收集、分析並解釋與職業疾病、災
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-土城區
- 經歷不拘
- 學歷國中
我們的這項職務,負責的工作內容有: .負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐,或可進行簡易餐飲之料理,如:烤土司
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷3年
- 學歷高中職
1. 建立健全財務管理制度,對財務相關部門進行日常監督管理、資金預算、營運資金及融資規劃管理及總體控制。 2. 公司經營情況分析、投資專案分析、財務分析、內控機制之建立與輔導。 3. 能夠制定並執行
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-中壢區
- 經歷5年
- 學歷專科
1. 負責公司總務、人資管理工作,建立及推動公司各項管理制度。 2. 擬定人力資源政策,建立完整的召募與任用制度。 3. 建立符合企業文化的人才發展職能體制,以有系統的培訓員工,強化企業的人才資本。
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-松山區
- 經歷3年
- 學歷大學
1. Prospect new accounts, understanding client shipping needs, creating solutions involving air tran