客戶服務、廚師／助理、內外場服務、美容美髮、其它美容相關、飯店住宿、旅遊相關、門市店面、零售百貨 的全部工作職缺

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新北市-土城區
• 經歷10年
• 學歷國中

※年資十五年以上。 1.製造蛋糕、壽糕及其他西式點心 2.所需材料之檢視與選用 3.產品調配、開發、創新。 4.支援現場工作、品質掌控及製作

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• 回覆率100%

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 桃園市-平鎮區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

TCBU宥宇汽車 招兵買馬 你心目中的汽車銷售達人該是甚麼樣子?​ ​ 倘若你是一個熱情活潑喜歡自由​ 開朗大方​愛乾淨​ 主動負責​ 踴躍創新對於賺錢求知若渴 極度想挑戰高薪！​ ​沒錯，你就是我們

• 防疫企業
• 回覆率100%

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 桃園市-桃園區
• 經歷無
• 學歷國中

友善，活潑，對美髮工作有高度熱忱，有無經驗可 對美髮有濃厚興趣者，肯學習、重視團隊精神 洗髮、染髮、燙髮…等，並協助設計師完成工作。 協助設計師從事現場工作，學習美髮技術。 享有團體保險、伙食津貼.三

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-中山區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

基本調酒 基本無酒精調酒 如有興趣 可面談

• 松江南京站走路7分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新北市-板橋區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

可接受租位子.但需要面談.可談 店內環境清幽.複合式經營. 薪水自行創造時間彈性 專業知識.洗剪燙染護.頭皮理療

• 防疫企業
• 板橋站走路4分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 高雄市-苓雅區
• 經歷無
• 學歷不拘

公司簡介: 宸寬整合行銷有限公司自成立十二年了 讓員工有自我管理的工作環境，絕不會苛責與苛求來對待員工。 主要商品/服務項目: 純屬內勤電話行銷，透過電話的方式進行各類金融產品之說明(如：負債

• 信義國小站走路4分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-中山區
• 經歷不拘
• 學歷國中

1.保障底薪 + 數萬元獎金 + 活動競賽獎金!!!只要你有心，人生第一桶金100萬不是夢。 2.負責電話開發。(每個人都有自己專屬的座位及電話等設備，不用辛苦的在外奔波、外出風吹日曬) 3.公司提供

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• 回覆率100%
• 中山國小站走路6分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 桃園市-中壢區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

【公司介紹】 您準備好進入泰式美食的奇妙世界嗎？我們正在尋找有著無限熱情和創造力的人才，成為我們泰式便當店的內場儲備幹部！在這個充滿活力、風

• 回覆率100%

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 高雄市-鼓山區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

工作內容： 1.負責達成門店營收目標 2.追蹤人員培訓狀況並且協助考核 3.負責門店人員全面管理，保證人才培養，團隊合作等工作 4.協調門店與公司各部門之間關係，及時傳遞公司最新政策 5.匯報餐廳營

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面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 高雄市-楠梓區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

夜班(楠梓科廠設備組裝學徒) PM維護 助理工程師 駐廠:日月光半導體 【工作內容】 1. 校正設備水平及佈線 2. 安裝維護、維持設備正常運作 3. CP機台日常保養，測試機台程式 4. 排除設備

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• 楠梓加工區站走路6分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 高雄市-苓雅區
• 經歷無
• 學歷不拘

公司簡介: 宸寬整合行銷有限公司自成立十二年了 讓員工有自我管理的工作環境，絕不會苛責與苛求來對待員工。 主要商品/服務項目: 純屬內勤電話行銷，透過電話的方式進行各類金融產品之說明(如：負債

• 信義國小站走路4分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 高雄市-苓雅區
• 經歷無
• 學歷不拘

公司簡介: 宸寬整合行銷有限公司自成立十二年了 讓員工有自我管理的工作環境，絕不會苛責與苛求來對待員工。 主要商品/服務項目: 純屬內勤電話行銷，透過電話的方式進行各類金融產品之說明(如：負債

• 信義國小站走路4分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 高雄市-苓雅區
• 經歷無
• 學歷不拘

公司簡介: 宸寬整合行銷有限公司自成立十二年了 讓員工有自我管理的工作環境，絕不會苛責與苛求來對待員工。 主要商品/服務項目: 純屬內勤電話行銷，透過電話的方式進行各類金融產品之說明(如：負債

• 信義國小站走路4分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-西屯區
• 經歷1年
• 學歷國中

1.負責電話開發 接新單 接單新客戶 。 2.透過電話或郵件方式，持續追蹤、經營並維護既有的客戶。 3.建立、記錄並維護顧客資料（如：聯繫記錄、顧客反應、消費記錄）。 4.透過電話持續追蹤、傳遞健康、

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新北市-汐止區
• 經歷2年
• 學歷不拘

【J.S.FOODIES TOKYO/FLIPPER’S】營運儲備主管 1.目標達成與績效管理。 2.數據分析與報表製作。 3.人力招募與培訓規劃。 4.展店開發與流程安排。

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-東區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

★黑浮璀璨之星階梯式培育計劃簡介 計劃量身打造，階段任務設定，計劃的主軸說明如下： Step1基礎實力養成：認識集團文化與工作環境，並建立餐飲基礎知識。 Step2餐飲專業技能培養：內、外場詳細

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面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-中區
• 經歷不拘
• 學歷國中

【工作職缺】正職/PT房務人員(需有經驗，想挑戰高薪) 【工作內容】 1. 客房清潔、房間備品補充 2. 客房設備定期清潔保養 3.

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面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-中正區
• 經歷不拘
• 學歷國中

【工作職缺】正職/PT房務人員(需有經驗，想挑戰高薪) 【工作內容】 1. 客房清潔、房間備品補充 2. 客房設備定期清潔保養 3.

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• 善導寺站走路3分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 南投縣-魚池鄉
• 經歷不拘
• 學歷國中

【工作職缺】正職/PT房務人員(需有經驗，想挑戰高薪) 【工作內容】 1. 客房清潔、房間備品補充 2. 客房設備定期清潔保養 3.

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面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-西屯區
• 經歷不拘
• 學歷國中

【工作職缺】正職/PT房務人員(需有經驗，想挑戰高薪) 【工作內容】 1. 客房清潔、房間備品補充 2. 客房設備定期清潔保養 3. 公共環境清潔及維護 4. 庫存整理及清點 5. 主管交辦

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面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新竹縣-竹北市
• 經歷不拘
• 學歷國中

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.開發房屋及土地市場。 4.針對客源進行電話

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-西屯區
• 經歷不拘
• 學歷國中

近年來積極投入多媒體行銷模式，並與中廣新聞網AM720快樂聯播網FM98.3寶島廣播98.5....等FB IG網路行銷合作。 為幫助消費者實現生活中每一個理想目標的財信計畫而努力， 我們堅持用對待

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新竹縣-竹北市
• 經歷不拘
• 學歷國中

不動產租賃普專薪資最高 38000 元 高專-業績獎勵抽成方式 基本60% 達成第二階65% 最高70% ． 如果您是一位具有不動產經驗的人

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-西屯區
• 經歷不拘
• 學歷國中

1.負責電話開發、約訪新客戶。 2.透過電話或郵件方式，持續追蹤、經營並維護既有的客戶。 3.建立、記錄並維護顧客資料（如：聯繫記錄、顧客反應、帳務及訂購記錄）。 4.提供來電客戶諮詢服務、產品解說，

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 宜蘭縣-礁溪鄉
• 經歷不拘
• 學歷國中

【工作職缺】正職/PT房務人員(需有經驗，想挑戰高薪) 【工作內容】 1. 客房清潔、房間備品補充 2. 客房設備定期清潔保養 3.

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