客戶服務、廚師/助理、內外場服務、其它美容相關、旅遊相關、休閒娛樂、門市店面 的全部工作職缺

09/21 山東餃子館認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台中市-豐原區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1、教導基層員工給予基層員工需要協助 2、監督基層員工工作情形 3、協助上級主管完成其交辦事項 4、需具備能獨立完成各項崗位之條件(炒檯、煮麵台、櫃台、服務等) 5、肯學習,具備高抗壓性

  • 防疫企業
  • 回覆率100%
09/18 喝不胖商行(籌備處)

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

做飲料 做飲品試飲 打掃環境

09/21 美甲玩物(美嘉商行)認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-大安區
  • 經歷1年
  • 學歷不拘

提供光療指甲、水晶指甲、指甲彩繪、手足保養與護理等服務。應徵條件:1.美甲相關工作經驗2. 態度誠懇、服務親切3. 能獨立作業。

  • 回覆率100%
  • 台電大樓站走路5分鐘
09/21 美甲玩物(美嘉商行)認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-大安區
  • 經歷無
  • 學歷國中

提供光療指甲、水晶指甲、指甲彩繪、手足保養與護理等服務。應徵條件:1.美甲相關工作經驗2. 態度誠懇、服務親切3. 能獨立作業。

  • 回覆率100%
  • 台電大樓站走路5分鐘
09/22 黑浮國際餐飲集團(辰延國際投資有限公司)認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-中山區
  • 經歷3年
  • 學歷專科

公司理念: 「有餐的好咖啡館,有好咖啡的餐館」 一個簡單的想法,堅持新鮮烘焙、餐點現點現做,用食的品味分享及專注生活態度,演繹這名為「夢想」的故事。 工作內容: 1.具備3年以上西式料理工作經驗

  • 防疫企業
  • 南京復興站走路4分鐘
09/22 珍豪大飯店(珍豪餐飲事業有限公司)認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-三重區
  • 經歷2年
  • 學歷高中職

學習料理方式 準備食材並烹調菜餚 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序 進行廚房內的衛生管理工作 負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作 協助廚師測量食材的容量與重量 依照客人的點單,準備不同菜色所需

  • 回覆率100%
  • 先嗇宮站走路5分鐘
09/21 沐青股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-信義區
  • 經歷2年
  • 學歷高中職

我們的這項職務,負責的工作內容有: 熟悉一般門市人員工作內容: .依據顧客需求調配各種飲品 .負責冷熱飲的備料 .負責結帳與收銀,盤點及整理現金收據 .清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境 目標成為店長

09/22 上利餐飲有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-新莊區
  • 經歷3年
  • 學歷高中職

⭐️具備餐飲連鎖店管理職經驗 ⭐️喜歡挑戰+追求自我價值 ⭐️具豐富餐飲營運經驗者薪資可議 ‖歡迎加入 上利餐飲‖ ▌規劃、訓練門市夥伴各工作站技能及提升工作效率,落實各工作站作業 流程標

  • 回覆率100%
  • 丹鳳站走路7分鐘
09/22 上利餐飲有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-新莊區
  • 經歷3年
  • 學歷高中職

⭐️具備餐飲連鎖店管理職經驗 ⭐️喜歡挑戰+追求自我價值 ⭐️具豐富餐飲營運經驗者薪資可議 ‖歡迎加入 上利餐飲‖ ▌規劃、訓練門市夥伴各工作站技能及提升工作效率,落實各工作站作業 流程標

  • 回覆率100%
  • 丹鳳站走路6分鐘
09/22 上利餐飲有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-新莊區
  • 經歷3年
  • 學歷高中職

⭐️具備餐飲連鎖店管理職經驗 ⭐️喜歡挑戰+追求自我價值 ⭐️具豐富餐飲營運經驗者薪資可議 ‖歡迎加入 上利餐飲‖ ▌規劃、訓練門市夥伴各工作站技能及提升工作效率,落實各工作站作業 流程標

  • 回覆率100%
  • 丹鳳站走路7分鐘
09/22 上利餐飲有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-新莊區
  • 經歷2年
  • 學歷高中職

⭐️ 歡迎 有餐飲門市管理經驗 +喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 +渴望高薪 的你 加入上利餐飲 ,我們一起成長 ⭐️ ✓依實力做為升遷標準 ✓明確的考核制度 ✓注重團隊合作,雙

  • 回覆率100%
  • 丹鳳站走路7分鐘
09/22 宏采小吃店認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷國中

梁社和排骨門市內外場

  • 防疫企業
  • 丹鳳站走路7分鐘
09/21 客美多咖啡Komeda’s Coffee(中山店/盛枝有限公司)認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

工作內容 ※非常歡迎有餐飲經驗者 ※本公司人性化管理所有店鋪,提供制服,員工餐,新人培訓,表現優異者通過考核有機會晉升調薪加薪機會 員工享有:年終獎金,三節獎金,尾牙或春酒,公司聚餐,員工考核調薪升遷

  • 回覆率100%
  • 中山站走路7分鐘
09/22 添來食品有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷國中

點餐備料﹑餐點製作﹑顧客服務﹑環境清潔 及主管交代事項等等

  • 南京三民站走路3分鐘
09/22 上利餐飲有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-蘆洲區
  • 經歷2年
  • 學歷高中職

⭐️ 歡迎 有餐飲門市店務管理經驗 +喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 +渴望高薪 的你 加入上利餐飲 ,我們一起成長 ⭐️ ✓依實力做為升遷標準 ✓明確的考核制度 ✓注重團隊合作

  • 回覆率100%
09/22 上利餐飲有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-蘆洲區
  • 經歷2年
  • 學歷高中職

⭐️ 歡迎 有連鎖餐飲門市管理職經驗 +喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 +渴望高薪 的你 加入上利餐飲 ,我們一起成長 ⭐️ ✓依實力做為升遷標準 ✓明確的考核制度 ✓注重團隊合

  • 回覆率100%
09/22 上利餐飲有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-新莊區
  • 經歷2年
  • 學歷高中職

⭐️ 歡迎 有餐飲門市店務管理經驗 +喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 +渴望高薪 的你 加入上利餐飲 ,我們一起成長 ⭐️ ✓依實力做為升遷標準 ✓明確的考核制度 ✓注重團隊合作

  • 回覆率100%
  • 丹鳳站走路7分鐘
09/22 上利餐飲有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-新莊區
  • 經歷2年
  • 學歷高中職

⭐️ 歡迎 有餐飲門市店務管理經驗 +喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 +渴望高薪 的你 加入上利餐飲 ,我們一起成長 ⭐️ ✓依實力做為升遷標準 ✓明確的考核制度 ✓注重團隊合作

  • 回覆率100%
  • 丹鳳站走路6分鐘
09/21 沐青股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新竹市-東區
  • 經歷不拘
  • 學歷國中

❚ 常態工作內容 ❚ ㈠ 茶房:備料及煮茶,飲料的根本 ㈡ 吧檯:按照需求準確調製飲品,飲料的靈魂 ㈢ 櫃檯:介紹推銷飲品、點餐收銀,親切的美服務客人,飲料的第一印象 ㈣ 店舖周遭與店內環境

09/22 伙食餐館(食足商行)認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

上班時段:9:00-18:00 月休8-10天,可依照需求彈性調整,每月提供營業額獎金。 起薪45000起,過考核期依照能力調薪。 員工福

  • 防疫企業
  • 回覆率100%
  • 幸福站走路3分鐘
09/22 東東餐飲企業股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台南市-安平區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

1. 成本控制 2. 教育訓練 3. 叫貨 4. 備料 5. 追蹤及完成交辦事項 6. 工作地點:各餐廳 日班/晚班/假日班,需輪班

  • 防疫企業
09/22 東東餐飲企業股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台南市-安平區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

1.協助洗、剝、削、切各種食材,烹飪前置備料作業 2.協助測量食材的容量與重量 3.菜餚擺盤或調整份量之工作 4.定食料理製作 5.協助餐點出餐 6.工作區域和設備的清潔以及保養 7.需有西餐有關經驗

  • 防疫企業
09/22 都城實業股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-內湖區
  • 經歷3年
  • 學歷專科

*工作內容: 餐點備製及調理、出餐品質確認、設備及廚房清潔維護、食材驗收、原物料備品庫存管理、廚房衛生安全管理、廚房人員排班及人力安排相關工作 *工作時間: 依營運需求彈性排班,每日排班9小時,固定月

09/22 都城實業股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-內湖區
  • 經歷3年
  • 學歷專科

*工作內容: 餐點備製及調理、出餐品質確認、設備及廚房清潔維護、食材驗收、原物料備品庫存管理、廚房衛生安全管理、廚房人員排班及人力安排相關工作 *工作時間: 依營運需求彈性排班,每日排班9小時,固定月

09/22 都城實業股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 基隆市-中正區
  • 經歷3年
  • 學歷高中職

1. 準備食材並烹調菜餚出品。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 進行廚房內的衛生管理工作。 4. 與同事共同討論菜色與菜單。 5. 商品訂貨盤點管理。 6. 計算各種原料配方之用量及

09/22 民富大藥局認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 桃園市-蘆竹區
  • 經歷2年
  • 學歷高中職

•積極銷售 • 協助商品.藥品上架 • 電腦文書處理 • 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 • 負責商品陳列及促銷品換檔工作 •維持藥局週遭之整潔 健保處方箋(過卡+訂

  • 防疫企業
09/22 黑浮國際餐飲集團(辰延國際投資有限公司)認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 高雄市-鼓山區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

工作內容: 1.負責達成門店營收目標 2.追蹤人員培訓狀況並且協助考核 3.負責門店人員全面管理,保證人才培養,團隊合作等工作 4.協調門店與公司各部門之間關係,及時傳遞公司最新政策 5.匯報餐廳營

  • 防疫企業
09/22 黑浮國際餐飲集團(辰延國際投資有限公司)認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台中市-東區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

★黑浮璀璨之星階梯式培育計劃簡介 計劃量身打造,階段任務設定,計劃的主軸說明如下: Step1基礎實力養成:認識集團文化與工作環境,並建立餐飲基礎知識。 Step2餐飲專業技能培養:內、外場詳細

  • 防疫企業
09/22 勝博殿_勝成餐飲股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 桃園市-桃園區
  • 經歷2年
  • 學歷高中職

.負責規劃及控管採購項目進出貨之數量。 .負責監督店面貨品陳列之整齊 .負責定期提供總店各項管理及財務報告並提出改善計畫。 .負責依據連鎖店所訂政策,依標準作業程序執行營業工作。 .負責與總店之間的協

  • 防疫企業
09/22 宏采小吃店認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-大同區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

.負責規劃及控管採購項目進出貨之數量。 .負責監督店面清潔 .負責依據連鎖店所訂政策,依標準作業程序執行營業工作。 .負責與總店之間的協調與聯繫。 .負責分配人員工作項目.指導其工作方針。

  • 防疫企業
  • 台北車站走路3分鐘
08/30 星玫瑰餐廳認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-中山區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

*迎賓帶位 *桌面整潔禮儀整齊 *提供賓客酒水服務及製作 *親切微笑地對待現場的賓客 *過程中參與賓客的對談話題 _____________

  • 防疫企業
  • 回覆率100%
09/20

外送人員

出任務 Tasker出任務

案件金額:5千以下

  • 台北市-全區
  • 不拘

幾天內完成:半天 用於哪個行業:外送月子餐 細節說明:大約時間兩個小時就可以完成了

09/20

外送人員

出任務 Tasker出任務

案件金額:5千以下

  • 台北市-全區
  • 不拘

幾天內完成:半天 用於哪個行業:外送月子餐 細節說明:大約時間兩個小時就可以完成了

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