月薪 40,000 至 100,000 元
- 新北市-中和區
- 經歷半年
- 學歷不拘
1:場地包廂租借,你就是自己的老闆。 2:瞭解客戶需求提供美容、美體、Spa按摩等服務 3:不用幫忙推銷販售,只需你提供專業技能。 4:優質
月薪 40,000 至 120,000 元
- 新北市-板橋區
- 經歷半年
- 學歷不拘
1:場地包廂租借,你就是自己的老闆。 2:瞭解客戶需求提供美容、美體、Spa按摩等服務 3:不用幫忙推銷販售,只需你提供專業技能。 4:優質
月薪 65,000 至 120,000 元
- 台北市-松山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【美容師】 ★每月保障薪65000起 客源充裕穩定 、不必外出推廣發DM 、 月休8天 歡迎正職人員、兼職人員、學生長短期間打工、 1.有無工作經驗皆可,公司將提供免費的完整培訓,不需推銷
月薪 48,000 至 50,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
工作時間:16:00-0:00 .在吧台依據顧客需求調配各種飲品 .負責冷熱飲的備料 .負責結帳與收銀,盤點及整理現金收據 .清洗餐具
月薪 42,000 至 70,000 元
- 台北市-松山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
(工作內容) 1.提供美容保養、精油芳療、壓力抒解及養生保健等知識傳達。 有/無經驗皆可,有免費培訓,學習輕鬆無壓力。 2..客源充裕,保障客源,不必推銷產品、不需推銷課程。(無業績壓力) 3上班時段
月薪 47,000 至 52,000 元
- 台北市-大同區
- 經歷無
- 學歷國中
李掌櫃成立至今邁向第20年,於今年開始計畫拓展旗下品牌深度,以不同以往的經營模式與風格,吸引並擴大受眾客群。 ❰ 品牌經營主要以麵食為主的餐廳,工作單純,近捷運站上下班方便,福利優 ❱ 如果你對餐飲
月薪 44,000 至 49,000 元
- 台北市-大同區
- 經歷無
- 學歷國中
李掌櫃成立至今邁向第20年,於今年開始計畫拓展旗下品牌深度,以不同以往的經營模式與風格,吸引並擴大受眾客群。 ❰ 品牌經營主要以麵食為主的餐廳,工作單純,近捷運站上下班方便,福利優 ❱ 如果你對餐飲
月薪 44,000 至 48,000 元
- 屏東縣-屏東市
- 經歷半年
- 學歷高中職
包水餃、鍋貼、煮麵、煮湯 協助製作餐點、點餐POS機操作 自備機車協助外送 環境清潔、維護
月薪 44,000 至 48,000 元
- 屏東縣-屏東市
- 經歷半年
- 學歷高中職
協助廚房製作餐點 包水餃、鍋貼、煮麵 協助客人點餐 自備機車協助餐點外送 環境清潔與食材準備 排休制
月薪 40,000 至 45,000 元
- 新北市-新莊區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 新北市-新莊區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 48,000 元
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐,或可進行簡
月薪 48,000 至 53,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 48,000 至 53,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運