面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-八德區
- 經歷無
- 學歷國中
----------------【 工作資訊 】-------------- ▶工作地點：桃園市八德區永豐路86號 ▶工作內容： ➊ 汽車銷
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新竹市-東區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
■工作項目 1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 負責
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- 桃園市-桃園區
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----------------【 工作資訊 】-------------- ▶工作地點：桃園市永豐路86號 〖公司環境乾淨明亮，歡迎來參觀
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-北屯區
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日日饌~~~要的就是你！ 誠摯邀情對美食有熱情的夥伴 目前有意徵選正副店長且迅速展店計畫開啟~只要您有耐心、毅力、肯學習、肯努力~ 無經驗也可管理一間店！ 需能開店至收店都能獨立作業，並可管理時薪人員
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- 桃園市-大園區
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- 學歷國中
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責門禁管制 ．針對特定處所進行監視 ．負責工廠安全維護管理
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- 台北市-松山區
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- 學歷大學
【工作內容】 1. 知名跨國企業客戶維繫 2. 管理報表製作 3. 服務水準監控、異常處理 4. 09:00~18:00 (週一~週五)，旺季期間週六輪值(1次/月, 每年2~3次旺季需求)。
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- 桃園市-大園區
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- 學歷國中
安格汽車的公司核心價值：安心購車 格外重視！ 我們珍惜每一次成交的機會， 秉持著待客致上的服務宗旨。 除了提供優質之工作環境外， 我們更是著
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- 台北市-松山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 餐點介紹、結帳、收銀 2. 用餐環境之清潔與維護 3. 內場食材準備、簡易烹煮及擺盤等工作 4. 外送服務 5. 其他主管交辦事項 (本薪依勞基法基本工資起算，另有加班費；固定或變動薪資因個人
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-龜山區
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- 學歷國中
我們的這項職務主要為中古車銷售 ＠負責的工作內容有：專人指導輕鬆上手 ．客戶端之溝通事宜 ．負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤 ．顧客連絡資料整理 ．定期提供業務銷售狀況報表 ．網路平台聯絡名冊推銷
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 基隆市-暖暖區
- 經歷半年
- 學歷國中
半技工/學徒 1.電機、 消防設備的維修及保養 2.適時至各案場巡檢，以確定設備操作的準確性 3.室內裝修水電工程 4.消防設備檢修 5.支
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-烏日區
- 經歷無
- 學歷國中
1.開發房屋及土地市場。 2.客戶經營開發銷售。 3.提供不動產買賣仲介服務。 4.提供不動產租賃仲介服務。 5.提供不動產買賣諮詢服務。
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-內湖區
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- 學歷高中職
歡迎無經驗、二度就業、有企圖心的你加入我們唷~ 總覺得你的人生就這樣而已了嗎 ?已經開始對人生感到無奈了嗎 ?不要放棄!!!!!! 加入我們，就是美夢成真的開始！ 公司備有完整的教育訓練，多元廣告資源
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
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- 學歷高中職
只要您有夢想、企圖心、有衝勁、肯學習、肯吃苦並且把這當成是一份自己的事業 我們絕對會盡最大努力以及用最多的資源... 讓您在入行第一年即能擁有第一桶金,寫下不一樣的人生!! ✨【高獎金】【高抽成】絕
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- 台北市-內湖區
- 經歷無
- 學歷高中職
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- 桃園市-桃園區
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指導並且協調業務人員徵信技巧 做事嚴謹具高度責任感的態度,偵探邏輯之推理精神較佳, 敏感度機動性佳，兼具策劃與執行能力提升公司品質 負責大型客戶或指定專案之業務徵信開發 主要開發海外市場 據了解海外相
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- 桃園市-桃園區
- 經歷無
- 學歷高中職
1.監督技術人員進行安裝、評估、偵錯、修改各種電子商務相關軟體，以適應特定之網際網路配置 2.設計主要的電子商務作業系統、程式語言及應用軟體 3.對電子商務系統運作、管理及相關網際網路設備採購作業，提
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- 台北市-大同區
- 經歷無
- 學歷高中職
具有專業徵信能力.解決客戶問題 並且有效率指導下屬提升工作效能 有冒險的精神較佳,偵探邏輯之推理的態度, 敏感度機動性佳，兼具策劃與執行能力提升公司品質 1.劃分業務區域，立定目標，並幫業務人員建立
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- 台中市-西區
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指導並且協調業務人員徵信技巧 做事嚴謹具高度責任感的態度,偵探邏輯之推理精神較佳, 敏感度機動性佳，兼具策劃與執行能力提升公司品質 負責大型客戶或指定專案之業務徵信開發 1.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與
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- 桃園市-桃園區
- 經歷無
- 學歷高中職
指導並且協調業務人員徵信技巧 做事嚴謹具高度責任感的態度,偵探邏輯之推理精神較佳, 敏感度機動性佳，兼具策劃與執行能力提升公司品質 負責大型客戶或指定專案之業務徵信開發 1.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-大同區
- 經歷無
- 學歷高中職
指導並且協調業務人員徵信技巧 做事嚴謹具高度責任感的態度,偵探邏輯之推理精神較佳, 敏感度機動性佳，兼具策劃與執行能力提升公司品質 負責大型客戶或指定專案之業務徵信開發 1.行銷專案規劃、執行與管理
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- 台中市-北區
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1.建立健全財務管理制度，對財務部門的日常管理、資金預算、資金運作等進行總體控制 2.對公司稅收進行整體籌畫與管理，按時完成稅務申報以及年度審計工作 3.分析公司價值並預估未來獲利 (由閱讀公司財務報
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- 桃園市-桃園區
- 經歷無
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1.安裝、修改、偵錯各種軟體，以適應特定之計算機配置 2.設計作業系統、程式語言、編譯器及公用軟體等 3.對系統運作、管理及電子計算機採購作業，提供技術性建議 4.擔任公司資訊部門諮詢窗口，協助解決各
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- 桃園市-桃園區
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1.建立健全財務管理制度，對財務部門的日常管理、資金預算、資金運作等進行總體控制 2.建構各部門預算規劃、成效追蹤及成本分析系統 3.提供公司各項財務相關分析及報表，並針對異常科目做分析處理 4.覆核
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1.安裝、修改、偵錯各種軟體，以適應特定之計算機配置 2.設計作業系統、程式語言、編譯器及公用軟體等 3.對系統運作、管理及電子計算機採購作業，提供技術性建議 4.評估並分析現行運作系統，確定其功能需
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1.協助妥託人從事法律問題分析，並在法庭擔任辯護 2.研究法律理論、原理及其相關特殊法律或法院判決 3.承辦特殊民、刑事及行政訴訟案件，解決當事人提出其他有關法律的問題 4.辦理法律扶助案件和現場法律
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1.協助妥託人從事法律問題分析，並在法庭擔任辯護 2.研究法律理論、原理及其相關特殊法律或法院判決 3.辦理法律扶助案件和現場法律諮詢案件 4.法律資料蒐集、整理，並處理法律訴訟案件 5.提供諮詢或代
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針對徵信相關方向 1.分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.危機處理 4.建立完整的公司人事管理規章與召募任用制度，提升企業招募優秀人才的優
