月薪 32,000 至 35,000 元
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
達利早餐 桃園南華店展店 #徵才#徵喜歡早起的你 用心吃早餐x吃早餐用心 來自新北的達利早餐2017年成立至今,目前共有36家門市,現在
時薪 183 元以上
- 高雄市-大社區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.主要負責彩券和運動彩券及刮刮樂商品銷售。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:彩券:刮刮樂玩法及運彩玩法)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理與帳務結算。 4.負責商品、陳列及推廣熱門
月薪 36,000 至 41,000 元
- 台北市-中正區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
我們的這項職務,負責的工作內容有: .負責向顧客介紹飲品風味,以協助顧客選擇。 .提供顧客詢問或主動提供建議給顧客。 .調製各式冷熱飲品及原
月薪 30,000 至 50,000 元
- 桃園市-龜山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
---------------【 工作資訊 】-------------- ▶工作地點:桃園市龜山區忠義路一段68號 ▶工作時間:09:30
月薪 30,000 至 50,000 元
- 桃園市-龜山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
---------------【 工作資訊 】-------------- ▶工作地點:桃園市龜山區忠義路一段68號 ▶工作時間:09:30
月薪 30,000 至 200,000 元
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷國中
---------------【 工作資訊 】-------------- ▶工作地點: ①桃園市中壢區普忠路356號 ②桃園市八德區和平路
月薪 35,000 至 38,000 元
- 台北市-南港區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
✨前進特力屋,開創薪舞台✨ 透過扎實培訓及實戰演練 瞄準未來店長職/課長職!歡迎你來角逐! 【資格條件】 1.專科(含)以上畢,具零售服務業相關經驗 2.具管理經驗3年(含)以上 3.喜歡居家產業且認
月薪 30,000 元
- 台南市-中西區
- 經歷1年
- 學歷不拘
我們的這項職務,負責的工作內容有: .主要從事顧客髮型的修剪、設計、吹燙、與染護保養服務及造型設計。 .執行美髮用品使用、設備做修髮、洗髮及
月薪 35,000 至 40,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷無
- 學歷高中職
★新展店 擴大招募 現場營運內 / 外場正職人員 雲雀國際餐飲集團旗下品牌 【涮乃葉】、【古拉爵】、【洋食芳鄰】分店遍及全省。 新進同仁安排基礎訓練、專業職能訓練、衛生安全教育訓練。 外場從基層接待
月薪 50,000 至 100,000 元
- 新北市-三重區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 新北市-板橋區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 新竹縣-竹北市
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 桃園市-大園區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 台北市-北投區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 新北市-樹林區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 台北市-士林區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 台北市-內湖區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 新北市-土城區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 台北市-士林區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 新北市-鶯歌區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 桃園市-八德區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 桃園市-平鎮區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 新北市-淡水區
- 經歷不拘
- 學歷國中
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 100,000 元
- 新北市-五股區
- 經歷不拘
- 學歷國中
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日19:00-04:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 35,000 至 50,000 元
- 台南市-東區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
內場夥伴 工作內容:廚房夥伴 餐前備料、餐期出餐、物料確認 上班時段:排班制,月休8天 早班1100~1500 晚班1700~223
月薪 38,600 元以上
- 美加地區-美西地區
- 經歷不拘
- 學歷專科
1. 具備門市管理能力 2. 負責門市炸區、漢堡、飲品製作及櫃檯聯繫等相關工作,維護產品品質 3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理,與所有作業流程SOP持續改善 4. 危機處理、提供客