工作內容
我們的這項職務，負責的工作內容有：
．負責賣場門市營運管理，管理門市營業業績、人事、進出貨事宜。
．負責規劃和監督人員教育訓練。
．負責員工績效考核及升遷制度的規劃。
．掌管門市營業業績、人事、進出貨管理等相關門市管理、調度事宜。
．推銷及宣傳場所單位之商品與服務。
．員工之選擇、安排、訓練及監督。
．處理客戶訂單、查詢及處理一般性客戶投訴事宜、門市經營
．員工之選擇、安排、訓練及監督
職缺特色
職缺條件
工作性質
全職
工作經驗
不拘
需求人數
不拘
可上班日
不限
管理責任
管理5-8人
是否出差
不需出差/外派
所有求職者以及二度就業都歡迎投遞履歷～
技能條件
教育程度
高中職、專科、大學、碩士、博士
電腦專長
Windows 10
員工福利
福利說明
員工福利:
法定項目
勞保、健保、加班費、員工體檢、勞退提撥金
福利制度
保 險 類：意外險、員工團保
其 他：需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
1.本公司享勞保、健保、團保
2.成立職工福利委員會，依規定提供國內、外旅遊、教育訓練、婚、喪、生育、住院、生日、節慶、文康等補助
3.提撥勞工退休準備金
4.員工紅利(正職員工)
5.年終獎金(正職員工)
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