台南紡織股份有限公司

公司簡介

本公司成立於民國四十四年，在前董事長吳三連先生及現任董事長鄭高輝先生與志同道合的商界人士，在台南市東區後甲地段購地設廠，至今已邁入第五十六個年頭，其篳路籃縷的發展過程，不僅歷經許多甘苦，更使台南紡織的根基『誠實苦幹』的精神，由此生根、發芽、壯大。經四十餘年來的發展，公司規模在紡紗、化纖本業部份，包含仁德總廠、新市總廠、化纖廠、太子廠、越南廠等皆穩健成長，轉投資部份如：建設、金融、生物科技、電子通訊等更是豐富。目前南紡員工已近二千人，在董事長鄭高輝先生、副董事長兼總經理侯博明先生的領導下，已通過 ISO 9000 品質管理系統及 ISO 14000 環境管理系統的驗證，產品品質不僅享譽國際，經營規模更執紡織業之牛耳。當然，有卓越的領導人，更需要有優秀的員工相配，如此企業才能永續經營。目前本公司正值蓄勢待發，準備百尺竿頭更進一步之際，亟待優秀人才來共襄盛舉。

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旗下品牌

產品服務

1) 本公司化纖產品有聚酯粒、聚酯棉、聚酯絲、聚酯加工絲，其中聚酯粒乃提供生產聚酯棉、聚酯絲等用途；聚酯棉乃提供紡紗廠紡紗原料及其他工業用棉；聚酯絲乃提供假撚廠生產聚酯加工絲用；聚酯加工絲乃提供針織、平織等服飾用布及其他工業用布。 2) 本公司棉紗產品為供織布，製成成品或成衣用。

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福利及制度

其他福利說明

1) 依法為員工投保勞保及健保，並辦理團體保險，增加員工保障。 2) 健全的人事制度，舉凡薪資、升遷、獎懲、考績、休假、退休金等，皆本著勞基法的基本精神，作更有利、更週全　的規劃，以達妥善照顧員工的目的。 3) 完善的福利設施，如餐.廳、宿舍、圖書館、康樂室、網球場、壘球場、籃球場、撞球室、KTV 廣場、福利　社等設備的設置，並每年舉辦國內外旅遊、拔河比賽、健康檢查等活動，使員工在工作之餘，享有充分的休閒活動，以確保身心健康。 4) 週延的福利措施，如每年勞動節、端午節、中秋節、春節　及員工生日等重大節日，皆發給節日禮(金)券；並每年舉辦部門烤肉、年終聚餐及摸彩等活動，以更凝聚員工向心力。另提供傷、病、住院慰問金及喪亡撫卹金、結婚補助金、制服及鞋帽等。 5) 設置有職工福利委員會，統籌辦理各項福利事宜。 6) 訓練與成長，除提供充足的報章雜誌、專業書籍及公司刊物(今日南紡)外，並有制度化的教育訓練活動，包括：新進人員訓練、管理訓練、專業技術訓練、一般訓練等。

工作及面試分享

來自 8 位評分

來自業務企劃留言

有三節禮金，同事好相處…每年固定調薪有年終和考績、績效獎金等主管也很細心的指導跟培養新人、有國內外旅遊補助、加班費周休二日.
來自業務助理留言

福有前景及穩定的好公司
來自倉儲人員留言

公司規模大，有制度。

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媒體報導

全新功能「技能交換」

用你會的，換你想學的技能

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核音

交換嗎？

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腳本編寫

APP開發

手機遊戲

電腦應用相關

基本操作技能

目前主要在做遊戲直播，也持續開發和維護自己的 iOS 直播推流 App。平常接觸的東西大多圍繞直播技術、影音串流、App 開發與應用設計，也很常使用 AI 輔助開發。我的方式比較偏實作，遇到問題就研究、測試、修改，邊做邊學，慢慢把想法變成真的能用的東西。最近比起同時探索很多不同領域，更偏向把時間集中在自己的 Side Project 上。持續維護一個 App 之後才發現，光是把一個東西長期做下去，就已經有很多問題可以研究和改善。希望認識同樣喜歡做東西的人，不管你在做 Side Project、程式開發、直播、內容創作，或對 AI、直播技術、產品與應用設計有興趣，都歡迎交流。不一定要很正式地「交換技能」，也可以分享彼此最近在做什麼、聊踩坑經驗、交換想法，或單純認識新朋友。我平常比較偏好線上交流，如果聊得來，也可以再找彼此方便的方式繼續交流～