公司簡介

IMC精英致力於滿足人力資源服務產業的動態平衡，為人才規劃生涯各階段最適宜的發展舞台，為企業提供合適人才更同時兼顧時效性與質/量的要求。業務集中於大中華地區，涵蓋台北、新竹、台中、高雄、上海、北京、天津等地，協助人才找工作；提供企業求才、人力派遣、薪資委外服務、人才發展、專家派遣等多樣服務。

【公司沿革】
2021　5070專家派遣成為IXPA在台灣唯一事業夥伴
2018　「生命禮儀」服務正式成立；設立台南據點，拓展IMC精英服務
2014　基於企業專案活動需求增加，擴大設立「專案外包」服務
2012　成為LHH在台事業夥伴
2011　因應企業大量招聘的需求，專設「正職招聘」服務
2010　與日本知名的人力資源公司合作
2007　拓展專家派遣、企業教練與轉職輔導服務; 成為DBM在台事業夥伴
2003　獨家提供Kelly Services在台灣的服務
2001　成為國際知名獵頭協會INESA會員(2004併入IESF)
2000　開拓大陸市場，陸續設上海(2000)、北京(2001)及天津(2007)分公司
1999　IMC精明企業管理顧問有限公司在高雄設立
1998　IMC精準企業管理顧問有限公司設立
1997　成為國際知名獵頭協會NPA會員
1995　首創台灣就業網站 www.imc.com.tw
1994　成為國際知名獵頭協會IIC會員
1991　IMC精英人力資源股份有限公司設立，並於新竹、台中設據點，拓展中高階仲介、人力派遣服務
1989　臺灣第一本專業的就業市場訊息雜誌《就業快訊》創刊

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旗下品牌

環境照片共3張

產品服務

【在地品牌，跨地域完整服務】
● 本土人力資源公司，最了解大中華地區人才特色及企業人才需求。
● 公司根基穩固，支持各地因應產業及環境需要，提供更靈活彈性的近距離服務。
● 近30年的豐富產業資歷及實務經驗，即時解決客戶及人才不同面向問題。

【團隊作戰，專業分工】
● 招募計畫專業分工，團隊具備產業及職能知識(如:金融/保險/電信…等；業務/客服/門市人員…等)求職/求才效率最佳化。
● 以資深專業顧問群帶領熱情充滿活力的精英團隊，發揮團隊力量，齊心達成客戶交付任務。
● 顧問團隊透過定期教育訓練，培養面對客戶與人才的專業服務實力，更能貼近需求。
● 團隊合作為後盾，搭配單一窗口客製化服務，客戶與人才的問題能達到立即回覆。

【客戶(人才＆企業)優先，服務至上】
● 提供精準的推薦函，展現履歷中看不到的經驗能力，為企業發掘精英。
● 細心耐心用心篩選合適人才，教導人才面試技巧，提高錄取機率，期許客戶雙贏。
● 堅持正當合法，提供專業諮詢及貼心服務，態度親切誠懇實在，不做誇大不實工作描述。

【自行研發管理系統，有效招募】
● 自有專業招募與資料庫管理系統，能提升後續作業的便利性及效率。
● 系統依據作業流程標準化導入，具防呆除錯設計，並嚴密的審核與品質控管，讓資料安全無疑慮。

【以「人」為本，關注生涯每階段】
● 從人才角度悉心分析工作合適性，真誠提供職涯及生涯規劃協助。
● 求學期及就業起步期可考慮彈性靈活的短期、兼職性質工作，累積更多元的職場經驗。
● 具備產業專業知識的淬鍊期及成熟期，可透過IMC精英中高階仲介及職涯諮詢服務，創造事業巔峰。
● 步入屆齡退休期，IMC精英邀請您進入5070企業，借助您豐富的產業經驗及社會歷練，協助企業傳承、解決困境。

【IMC精英為人才提供的服務】
工作機會：IMC精英提供多元產業和各類領域的職缺，包括工程師、業務、行銷、財會、人資、行政、總務、儲備幹部、各層級管理職等應有盡有。

職涯諮詢：IMC精英提供職涯教練諮詢，讓你在職場的起跑點或轉捩點都不再迷惘困惑。

充電課程：各類主題的免費職能講座，提供對於職能探索、職場禮儀，或是任何有助於提升你工作表現的內容分享。

【IMC精英為企業提供的服務】
高階獵才 Executive Search
正職招聘 Permanent Placement
人才派遣 Temporary Staffing
專案服務 Project Outsourcing
薪資委外 Payroll Outsourcing
企業教練 Executive Coaching
專家派遣 Interim Executive

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福利及制度

法定項目

勞保健保加班費週休二日陪產假育嬰留停生理假特別休假員工體檢勞退提撥金職災保險就業保險

福利特色

保障年終獎金員工獎金分紅定期加薪彈性上下班外派機會多餐費津貼交通津貼

其他福利說明

◆休假
1.週休二日

◆保險
1.勞保
2.健保

工作及面試分享

來自 3 位評分

來自富邦人壽作業整合部行為助理留言

因為是派遣所以福利比照勞基法，但是不排除有轉正的機會面試長官都很健談也很關心面試者的未來規畫也希望面試者有自己的主見與團體合作的心，最重要的是要能友善溝通與共同討論事務的能力。
來自派遣人員留言

當時應徵派遣資料登打人員合約穩定面試環境乾淨明亮合約穩定福利逐年調整，從尚可調到更好惟介紹員難做常常換人但並不影響所派遣之工作
來自台灣大哥大直營門市兼職派遣人員留言

福利制度及派遣薪資不錯