刊登履歷有什麼規定？

• 為規範網站刊登秩序，請在刊登前詳細閱讀，518對刊登履歷資訊做出如下規定：

• 一、求職者保證登錄之會員資料(含照片)、填寫公司評價資訊，絕無利用他人名義或做不實之登錄，且登錄履歷或於網站中揭露的各項資料內容並無虛偽不實或有不雅，有悖社會善良風俗，或侵害他人權益之情形，如有上開情形，518有權關閉履歷及公司評價使用權，甚至終止會員權利。若牽涉民刑事糾紛，518將配合檢察或司法機關，提供必要的個人資料供查證。

• 二、求職者同意若有違反下列求職禮儀或與徵才者產生爭議糾紛而有故意過失者，518有權關閉履歷或將求職者列入拒絕往來用戶名單。
  (1)求職者填寫的履歷，有虛偽不實之情事，經查明屬實，518要求更正但仍不修正者。
  (2)與求才企業約定前往面試或上班時間卻無故不到，未事先或事後及時通知該公司解釋原委，並違反會員認證標章同意書或經企業多次檢舉者，經查屬實者需直至澄清事實之日止。
  (3)經徵才者投訴與求職者於面試過程或到職前後有爭議糾紛，而可歸責於求職者，經查屬實者需直至澄清事實之日止。
  (4)求職者於518從事與刊載履歷求職目的無關之行為，或藉刊載履歷實際從事其他營利、宣傳、廣告等與職務媒合無關之行為，經查屬實者。

• 若您已經閱讀或已經刊登資訊，即表示您已同意以上規定。如果您對以上內容有任何疑問，請於服務時間來電詢問。我們將會有專人為您解說服務，518感謝您的支持！