工作內容
一、工作內容:
1. 餐點製備、出餐、韓式小菜製作2. 維持產品優良品質3. 進行廚房內的衛生管理工作及洗碗。4. 食材保鮮及耗損控管。5. 早班準備:營業前準備,餐點前製備、醬料調配、各式營業前檢整。6. 收班:外場清潔以及各種事項回報;電、火、機材檢整。7. 叫貨:食材控管、巡貨、叫貨、盤點、廠商協調、確保營業使用物皆充足。8. 完成主管交辦工作及新人崗位教育及維持良好團隊文化________________________________二、教育制度:我們強調以人為本,不只共好,更要利他,企業深耕職場教育已經行之有年,帶領出非常多位高階主管。【教育職場能力】1.提供完整SOP教育專業知識及教練式指導。2.通過崗位考核即加薪!我們非常鼓勵每位優秀夥伴努力爭取加薪3.教學過程詳細有耐心,學習效果翻倍!【教育格局思維】1.正向思維教育,協助提升思考力。2.教育如何正確的解決問題,輕鬆跟上團隊!3.提升格局視野,更具職場競爭力。____________________________________三、升遷管道及薪資福利職位越高,分紅越高 up up up兼職人員 時薪200元起正職人員 35,000-38,000元,每月共享盈利分紅 儲備幹部 40,000-42,000元,每月共享盈利分紅 組長 47,000以上,每月共享盈利分紅 店長 55,000以上,每月共享盈利分紅 ( 享技術入股權 ) 督導 100,000以上,每月享淨利抽成( 享優先加盟權 )____________________________________四、資格條件一、無經驗可,對餐飲服務業有熱忱或喜歡合作及與人溝通。二、個性正向、積極、具責任感,能激勵夥伴與同仁並肩合作。三、虛心學習、具有良好續航力,喜歡幫助他人。四、有經驗佳,但須能接納不同文化並持續學習。____________________________________五、福利制度1.每月盈利分紅,職等越高分紅越高2.勞健保及每月提撥勞工退休新制6%3.國定假日雙倍薪資4.每日享有員工餐及員工飲品乙份5.不定期聚餐及團體活動6.員工旅遊7.加班費(以30分鐘為單位計算)8.升遷快速且制度完善,採實力主義與年資無關____________________________________六、工作時間- 依據營業時間1000 - 2200安排,每日工作8小時,休息半小時到一小時。(依據營業狀況、變形工時,會有長短班交替之需求。)____________________________________職缺條件
技能條件
全新功能「技能交換」
用你會的,換你想學的技能
男神
擅長 48 個技能
經驗簡述: -十多年新創合夥,算得上連續創業 -B2B/2C產品開發運營一條龍 -AI應用與行銷新創 標籤話題都可以聊,開放交流,目前專注力在替公司尋戰略合作夥伴 找尋共同創業機會,亦歡迎收編兼職策略/資訊/行銷長
p
擅長 16 個技能
可以先聊一聊會的想學的,也歡迎會聊天的和我線上聊天,更新還是看不到你們的技能表和想學什麼,想學情緒價值,情緒管理,塔羅,調香,食材採購清洗切,電商,芳療,登山,主持,廣告,跨部門合作,銷售,穿搭,化妝,駕駛,英文,ai,邏輯,房產銷售,美髮,溝通技巧,期貨債券,烹調,樂器,喪葬禮儀,語言
阿勇2👌
擅長 9 個技能
我熱愛寫程式,APP開發、後端架構和網頁前端全能上陣,技術包準實用又接地氣!最近想挑戰新領域,超想學客戶開發、桌遊設計跟運動指導,希望找到有趣的朋友互換技能,一起交流、一起成長!別擔心,我交流起來超有活力,讓學習變得像玩遊戲一樣開心!快來跟我切磋技能,讓我們的生活充滿驚喜與歡笑吧!
詹雅婷
擅長 14 個技能
我喜歡傳統麵包的香氣與手作的溫度,擅長麵包烘焙,也能用臺語和客家語溝通。如果你對這些有興趣,我很樂意分享技巧。同時,我對日文和韓文充滿好奇,希望有人能一起交流,互相學習語言與文化。期待透過交換技能,一起成長,彼此陪伴,共創美好時光。
臺灣米奇
擅長 17 個技能
想學的很多,學會的太少;不過都離不開藝術領域😂 希望有機會在此認識志同道合的朋友囉😆
勒
擅長 16 個技能
初次使用簡單刊登,希望能用僅限的能力與有需要的人交流!
福利及制度
法定項目
福利特色
其他福利說明
1.薪資福利:本薪、年終獎金、加班費、每月績效分紅獎金、管理津貼、展店津貼。
2.保險:享有勞保、健保、勞退提撥。
3.其他福利:提供工作餐、夥伴用餐優惠。
應徵與面試
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