工作內容
【工作內容】
<服務訓練組長>
1. 介紹餐點及桌邊服務。
2. 執行與督促區域內組員完成各項顧客服務。
3. 執行標準作業流程之基礎教育訓練。
4. 維持現場環境清潔,以提供顧客舒適乾淨的用餐環境及品質。
5. 協助客願處理。
6. 協助領貨、進貨及物料盤點。
7. 管理交班作業及各區站人力調度。
8. 負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。
9. 主管其他交辦事項。
<店主任>
1. 介紹餐點及桌邊服務。
2. 規劃及安排每日現場人力調度。
3. 熟悉服務標準作業流程並監督現場人員確實執行。
4. 顧客結帳工作與關懷顧客用餐體驗。
5. 協助顧客抱怨處理。
6. 檢查營業結束後物品之清潔及各項善後工作。
7. 負責領貨、進貨及物料盤點。
8. 負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。
9. 主管其他交辦事項。
<店副理>
1. 介紹餐點及桌邊服務。
2. 店務及現場服務管理。
3. 店舖人事、排班管理。
4. 盤點及叫貨作業管理。
5. 執行同仁進階教育訓練與督導。
6. 現場客訴事件處理。
7. 負責營業結束後各項善後工作,並遵守食安規範。
8. 主管其他交辦事項。
【工作地點】
[開飯川食堂-台中麗寶店]台中市后里區福容路201號D區1樓(麗寶Outlet二期)
[饗泰多-台中麗寶店]台中市后里區福容路201號D區1樓(麗寶Outlet二期)
/★/ 薪資/晉升管道 /★/
☀ 服 務 專 員:月薪36,000元起
☀ 服 務 訓 練 組 長:月薪40,000元起
☀ 店 主 任:月薪46,200元起
☀ 店 副 理:月薪54,900元起,有經驗者歡迎詳談!
※實際薪資依當日面試情形以及工作資歷核定
※請先投遞履歷,之後將有專人與您聯繫,安排面試時間、地點。
⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊
工作時間說明:
10:00~22:00(依門市排班為主)
職缺條件
技能條件
真誠親切有禮、樂於展現笑容、喜歡接觸人群,工作勤奮認真,具有正向積極的行動力。
饗與饗賓攜手打造自己的Goden Career,邁向世界級餐飲企業!
全新功能「技能交換」
用你會的,換你想學的技能
Melody Gie
擅長 23 個技能
我擅長英文、網頁前端及資訊技術,休閒活動喜歡瑜伽和跳舞,願意分享專業知識與實作經驗。希望能夠藉由技能交換,學習法文、英文及西班牙文,提升語言能力與文化理解。期待與志同道合的朋友交流,一起進步,創造更多可能。歡迎有興趣的人私訊,我們互相成長,共享學習快樂!
YNN
擅長 3 個技能
我喜歡在桌遊中挑戰思維,也熱愛羽球帶來的活力,化妝技巧是我用來展現自我的方式。最近對人像攝影和撞球產生了濃厚興趣,希望有人能分享這方面的經驗,讓我能更快入門。如果你有這些專長,也想學習桌遊策略、羽球技巧或化妝秘訣,我們可以互相交流,一起進步,創造更多有趣的時光。
jean
擅長 6 個技能
我是英文系的,我教過10個美國人中文,全程必須講英文一講就是4小時,所以英文非常好,我希望可以交換其它技能
Ben單板水肺教練
擅長 18 個技能
潛水教練,單板滑雪教練及健身教練。 想要交換學習「自由潛水」「技術潛水」「進階單板」。 或是有興趣可以一起練習的朋友。
Penny2.0
擅長 17 個技能
擅長游泳、化妝和社交的小能手想找夥伴互換技能!我能教你怎麼在水裡自在游動,或者分享快速變美的小撇步,讓你在人群中閃亮登場。想學腳本編寫、影片剪輯和格鬥術的朋友們,快來找我一起切磋,保證學得開心又實用,讓我們互相激盪出新火花吧!
圈圈
擅長 33 個技能
我平常喜歡用英文跟朋友聊天,也很會講臺語,還能幫你整理 Word 文件。不過我想學更多英文和化妝技巧,甚至挑戰一下數學題,感覺學起來一定超有趣!如果你有這些技能願意交換教我,我可以教你怎麼說流利臺語,或是幫你寫英文文章,還能教你用 Word 做簡報喔!一起學習交換,讓我們都變得更厲害吧,保證歡樂又充滿動力!
公司制度
員工福利
福利說明
▍正職同仁專區
【堅實後盾】
• 勞保、健保、團保、退休金提撥
• 婚禮、生育、喪禮補助
• 住院補助
• 定期醫療保健(衛教諮詢)
• 年度健康檢查
• 門市上班免費供餐、制服提供與清洗
【成果共享】
• 一年兩次晉升考核
• 年終獎金
• 門市績效獎金(依各門市績效而定)
【同仁獨享】
• 年度同仁旅遊(年資越高補助越多)
• 三節+生日禮券 8,000 元
• 同仁消費專屬折扣
• 聚餐補助
【個人成長】
• 新人基礎訓練
• 集團文化 / 品牌共識課程
• 食品與工作安全訓練課程
• 外場 / 內場專業職能課程
• 管理職能課程
• 外部資源課程
• 數位學習平台
▍兼職同仁保障與福利
• 國定假日薪資雙倍
• 過站考核調薪制度
• 滿500小時享有禮券1,000元
• 勞保、健保、團保、退休金提撥
• 定期醫療保健(衛教諮詢)
• 年度健康檢查
• 制服提供與清洗
各項福利均依當年度制度實施,相關內容以公司最新公告為準。
應徵與面試
2.依據食品良好衛生規範第五條,新進餐飲從業人員應先經衛生醫療機構檢查合格後,報到當天需繳交體檢報告正本,始得聘僱。
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