工作內容
﹌透過美味的壽司，將幸福傳遞下去﹌
うまいすしを、腹一杯。うまいすしで、心も一杯。年年調薪、福利最多，歡迎對餐飲業有熱忱的你！⭕獎金福利【優良勤務津貼】每月優良勤務津貼(最高2,000元)【三節獎金】定額獎金、春酒抽獎活動【競賽獎金】每月店鋪競賽活動獎金【介紹獎金】介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金【輪調津貼】配合外縣市輪調者，皆享租屋津貼補助【其他津貼】結婚生育津貼、喪葬慰問金、生日禮券、生日假、在職進修、年度健檢津貼、員工用餐優惠【夏、冬季獎金】一年兩次獎金發放（幹部限定福利，依公司營運狀況及職等考核調整）⭕職位發展（實力主義不論年資，店長年薪破百）【年薪1,330,000】區經理【年薪1,060,000】店長【年薪770,000】副店長【年薪640,000】主任▪以上最高年薪預估僅含夏、冬季獎金，尚未包含他項獎金或津貼▪新進正職人員月薪40,000元起（內含特殊獎金），每年兩次考核⭕工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK）▪外場帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等▪內場商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等⭕工作時間▪需配合08:30~24:00輪班（每日排班8小時）▪月休天數：公司依照人事行政局訂定每月紅字日數排休⭕企業魅力▪加班費按每分鐘計算，重視員工的辛勤付出。▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。職缺資訊
月薪 41,000 至 43,000 元 (薪資依經驗資歷及績效核薪)
職缺條件
所有求職者以及二度就業、中高齡都歡迎投遞履歷～
技能條件
您喜歡充滿挑戰的工作環境嗎？
歡迎加入壽司郎這個大家庭﹌
1.無經驗者OK，歡迎對餐飲業有熱忱的夥伴。
2.具備上進心、自主性、基本常識禮儀。
全新功能「技能交換」
用你會的，換你想學的技能
核音
擅長 19 個技能
目前主要在做遊戲直播，也持續開發和維護自己的 iOS 直播推流 App。 平常接觸的東西大多圍繞直播技術、影音串流、App 開發與應用設計，也很常使用 AI 輔助開發。我的方式比較偏實作，遇到問題就研究、測試、修改，邊做邊學，慢慢把想法變成真的能用的東西。 最近比起同時探索很多不同領域，更偏向把時間集中在自己的 Side Project 上。持續維護一個 App 之後才發現，光是把一個東西長期做下去，就已經有很多問題可以研究和改善。 希望認識同樣喜歡做東西的人，不管你在做 Side Project、程式開發、直播、內容創作，或對 AI、直播技術、產品與應用設計有興趣，都歡迎交流。 不一定要很正式地「交換技能」，也可以分享彼此最近在做什麼、聊踩坑經驗、交換想法，或單純認識新朋友。 我平常比較偏好線上交流，如果聊得來，也可以再找彼此方便的方式繼續交流～
詹雅婷
擅長 14 個技能
我喜歡傳統麵包的香氣與手作的溫度，擅長麵包烘焙，也能用臺語和客家語溝通。如果你對這些有興趣，我很樂意分享技巧。同時，我對日文和韓文充滿好奇，希望有人能一起交流，互相學習語言與文化。期待透過交換技能，一起成長，彼此陪伴，共創美好時光。
Anitta
擅長 4 個技能
英文家教經驗約10年 多益金 915 全美教學 想找在台中的繪友一起畫聚 最近在玩油畫棒和丙烯筆 咖啡廳或戶外寫生皆可 另徵一起練hiphop腳步的朋友 （我目前學舞2年 想開始好好練基礎）
阿勇2👌
擅長 9 個技能
我熱愛寫程式，APP開發、後端架構和網頁前端全能上陣，技術包準實用又接地氣！最近想挑戰新領域，超想學客戶開發、桌遊設計跟運動指導，希望找到有趣的朋友互換技能，一起交流、一起成長！別擔心，我交流起來超有活力，讓學習變得像玩遊戲一樣開心！快來跟我切磋技能，讓我們的生活充滿驚喜與歡笑吧！
紅燒
擅長 18 個技能
我超愛逛街購物，熟悉各種折扣情報和精打細算的祕訣，保證能幫你省不少錢！平常講中文溜溜的，也很樂意用語言聊聊、練習。現在想學日文、英文還有越南語，大家一起進步、一起歡樂成長！如果你也有想學的東西或特長，快來找我分享吧！
幼小的幼幼
擅長 12 個技能
自身能力範圍慢慢學習不必強求（互相聊得來就好）
福利及制度
法定項目
福利特色
其他福利說明
【基本保障】
①加班費（以每分鐘為單位計算）
②勞保、健保、意外險
③每月提撥勞工退休新制6%
④特休／年假按照勞基法規定
⑤颱風天出勤津貼補助
⑥員工店內用餐折扣
⑦提供員工制服
⑧任職一年後提供免費健檢及額外健檢津貼
【正職福利】
①津貼補助
・結婚生育津貼及喪葬慰問金
・外縣市調移提供住宿、交通、搬家費補助
②獎金績效
・優良表現獎勵(最高2,000元，依出勤狀況及個人工作表現綜合判斷，非固定薪資或全勤獎金，公司有權中止或廢除)
・生日禮券
・生日假
・三節獎金
・一年兩次獎金發放（幹部限定福利，依公司營運狀況及職等考核調整）
③教育升遷
・在職進修
・在職教育訓練
・每年兩次考核
・升遷快速且制度完善，採實力主義與年資無關
④休假等其他
・休假制度皆遵照勞基法規定
・月休：依照人事行政局訂定紅字日數排休
・春酒（依公司整體營業額表現決定）
【兼職福利】
①津貼優惠
・生日禮券
・員工店內用餐折扣
・提供年度健檢及額外健檢津貼
②教育升遷
・員工在職教育訓練
・轉正機會高，職涯規劃完善
③考核制度
・一年4次考核調薪機會
・不定期活動競賽獎金、時數達成獎金
【額外其他獎勵】（不論正/兼職）
・活動競賽：銷售數活動及顧客服務競賽等企劃，針對個別或店舖發放獎金
・介紹制度：依介紹職位及任職期間不同，發放3,000~10,000元介紹獎金
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※書審符合條件者，本公司將於7個工作天內主動聯繫(書審不符合條件者，恕不另行通知)
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