工作內容
饗賓，秉持「貫徹本質，提升價值」的精神，打造出嶄新品牌
我們相信，一頓餐不只滿足味蕾，還能帶來一段記憶。
從美味的料理，到美好的服務；
從富有美感的氛圍空間，到讓人安心的體驗；
最重要的是—
每一位顧客感受到的，不只是餐點，更是我們用心傳遞的價值。
在饗賓，我們不只做餐，更打造體驗。
如果你想參與一個從零開始、充滿挑戰與機會的體驗旅程，這裡就是舞台!
歡迎您成為這份體驗的創造者!!
✮幸福企業饗賓餐旅集團徵才囉✮
我們是個年輕有活力的餐飲品牌，如果您有十八般武藝缺乏舞台展現
快來和我們一起成為饗賓人，饗賓幫您挖掘天賦，找到自己的定位
我們提供完善的薪資福利、以及透明的升遷管道，加入「饗賓」你的人生將有無限可能☝
【工作內容】
1.協助基本備貨、領貨及食材的前置作業。
2.協助廚師測量食材的容量與重量。
3.協助菜餚的擺盤與出菜作業。
4.協助部門食材的備貨量、安全庫存量及訂購量。
5.執行廚房內的衛生清潔作業。
※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。
/★/ 薪資/晉升管道 /★/
☀ 廚 務 專 員：月薪 36,000-39,000元
☀ 廚 務 組 長：月薪 40,000-45,000元
☀ 廚 務 主 任：月薪46,200-53,400元
☀ 副 主 廚：月薪54,900-63,900元起，有經驗者歡迎詳談！
☀ 主 廚：有經驗者歡迎詳談
*******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團*******
Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/
工作時間說明：
10:00~22:00(依門市排班為主)
職缺條件
技能條件
全新功能「技能交換」
用你會的，換你想學的技能
Laura
擅長 17 個技能
本人英檢中高級口說93分、音樂系前三名畢業，擅長股票投資，中學時期中英文朗讀全校第一名、國中數學滿分。 希望在線上和您交換技能。 詳細在線上互相私訊討論～
AI吉
擅長 14 個技能
有意在高雄成立以AI內容共學為主題的讀書會，本人提供影片剪輯後製.AI瀏覽器有ChatGPT. Gemini. Perplexity. Grok 實操.Notebooklm.全功能實操.提示詞的運用及實操及房地產經營術和塔羅牌占卜 剪輯及後製使用剪映，對初學容易入門，AI 影片生成使用工具太多，可以聊聊想知道那些，再做說明，也有意在高雄成立以AI內容共學為主題的讀書會，互相學習增加AI專業力。 想學習的是能說出一口流利美語及社群經營和流利的主持，還在學做餐點，拍照是想克服如何拍好人像。歡迎找我聊聊
E.
擅長 47 個技能
調酒和咖啡沖煮是我拿手的技能，從選材到製作都很講究，能為你帶來完美風味體驗。想學甜點製作和麵包烘焙，希望能互相交換，分享心得與技巧。對於電腦繪圖也抱有好奇心，想藉此拓展更多創意表達方式。期待找到同樣熱愛學習又願意分享的人，一起成長，激盪出更多可能。
Anitta
擅長 6 個技能
想找在台中的繪友一起畫聚 咖啡廳或戶外寫生皆可 另徵一起練hiphop腳步的朋友 （我目前學舞2年 想開始好好練基礎） 我的英文家教經驗約10年 技能交換也歡迎 想學韓文 跳舞
⌓‿⌓
擅長 18 個技能
我熱衷於程式語言基礎、腳本編寫和網站開發，喜歡用程式解決問題，打造實用工具和網站。如果你擅長動畫製作、虛擬主播或電腦繪圖，願意分享相關技能，我非常樂意交換學習，希望透過彼此的專長互補，一起成長進步。期待透過技能交流，激發更多創意與可能。
玖森
擅長 19 個技能
擅長AI自動化規劃及教學，AI影像生成、音樂生成 常態性使用Openclaw、Claude、Antigravity 、Chatgpt、Gemini、n8n⋯等等 曾任人資、廠長、行銷，對經營管理&帶團隊有自己的見解 行政文書能力、金流票流物流、行銷規劃、電商平台1shop、LineOA、SOP建構都有涉獵
公司制度
員工福利
福利說明
▍正職同仁專區
【堅實後盾】
• 勞保、健保、團保、退休金提撥
• 婚禮、生育、喪禮補助
• 住院補助
• 定期醫療保健（衛教諮詢）
• 年度健康檢查
• 門市上班免費供餐、制服提供與清洗
【成果共享】
• 一年兩次晉升考核
• 年終獎金
• 門市績效獎金（依各門市績效而定）
【同仁獨享】
• 年度同仁旅遊（年資越高補助越多）
• 三節＋生日禮券 8,000 元
• 同仁消費專屬折扣
• 聚餐補助
【個人成長】
• 新人基礎訓練
• 集團文化 / 品牌共識課程
• 食品與工作安全訓練課程
• 外場 / 內場專業職能課程
• 管理職能課程
• 外部資源課程
• 數位學習平台
▍兼職同仁保障與福利
• 國定假日薪資雙倍
• 過站考核調薪制度
• 滿500小時享有禮券1,000元
• 勞保、健保、團保、退休金提撥
• 定期醫療保健（衛教諮詢）
• 年度健康檢查
• 制服提供與清洗
各項福利均依當年度制度實施，相關內容以公司最新公告為準。
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應徵與面試
2.依據食品良好衛生規範第五條，新進餐飲從業人員應先經衛生醫療機構檢查合格後，報到當天需繳交體檢報告正本，始得聘僱。
發現資訊有誤？ 我要檢舉
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