月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-內湖區
- 經歷1年
- 學歷高中職
【工作需求】 1.駐點門市對教育訓練有熱忱 ，輔導店群達成公司營運目標。 2.觀察力強，善與人溝通。 3.主管交辦事項、及跨部門溝通協調與其他專案支援。 4.入職後需先在門市學習各項工作作業流程完
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷3年
- 學歷高中職
⭐️具備餐飲連鎖店管理職經驗 ⭐️喜歡挑戰+追求自我價值 ⭐️具豐富餐飲營運經驗者薪資可議 ‖歡迎加入 上利餐飲‖ ▌規劃、訓練門市夥伴各工作站技能及提升工作效率，落實各工作站作業 流程標
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷3年
- 學歷高中職
⭐️具備餐飲連鎖店管理職經驗 ⭐️喜歡挑戰+追求自我價值 ⭐️具豐富餐飲營運經驗者薪資可議 ‖歡迎加入 上利餐飲‖ ▌規劃、訓練門市夥伴各工作站技能及提升工作效率，落實各工作站作業 流程標
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷3年
- 學歷高中職
⭐️具備餐飲連鎖店管理職經驗 ⭐️喜歡挑戰+追求自我價值 ⭐️具豐富餐飲營運經驗者薪資可議 ‖歡迎加入 上利餐飲‖ ▌規劃、訓練門市夥伴各工作站技能及提升工作效率，落實各工作站作業 流程標
月薪 35,000 至 38,000 元
- 高雄市-左營區
- 經歷1年
- 學歷高中職
◆高雄地區: 明誠店-高雄市左營區明誠二路396號 文濱店-高雄市鳳山區文濱路135號 ◆台南地區: 中華店-台南市東區中華東路三段89號 ◆台中地區: 台中店-台中市北屯區崇德十路一段465號 【
月薪 39,000 至 40,000 元
- 台北市-士林區
- 經歷2年
- 學歷高中職
1.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護。 2.維持住戶公共安全及設施，消除火災、竊盜或其他危險。 3.提供照明、取暖、空氣調節及通風設備等特殊服務。 4.處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用
月薪 35,000 至 65,000 元
- 台中市-西屯區
- 經歷5年
- 學歷國中
店務遂行、人員管理，內外運作，並且進行指導與管理，願意接受公司培訓者。 ~儲備幹部須從最基層做起及培訓，願意接受再投遞此職缺~，基層職缺薪資待遇請參閱其他職缺內容。 ~晉升及任用幹部職缺先後順序-從各
月薪 48,000 元以上
- 桃園市-桃園區
- 經歷3年
- 學歷高中職
1.有實際豪宅管理經驗兩年以上 2.抗壓能力高，溝通能力佳 3.具事務人員證照 4.執行委員會決議事項 5.領導統御能力強
月薪 29,000 至 35,000 元
- 新竹市-東區
- 經歷無
- 學歷高中職
1.負責跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲烹飪 5.負責結帳、收銀之工作。
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-板橋區
- 經歷1年
- 學歷專科
影城營運管理： 1. 維持影城營運順暢，服務流程管理與監管落實，維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理： 1. 售票處經理：售票相
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷1年
- 學歷專科
影城營運管理： 1. 維持影城營運順暢，服務流程管理與監管落實，維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理： 1. 售票處經理：售票相
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-信義區
- 經歷1年
- 學歷專科
影城營運管理： 1. 維持影城營運順暢，服務流程管理與監管落實，維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理： 1. 售票處經理：售票相
月薪 36,000 至 42,000 元
- 苗栗縣-頭份市
- 經歷1年
- 學歷專科
影城營運管理： 1. 維持影城營運順暢，服務流程管理與監管落實，維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理： 1. 售票處經理：售票相
月薪 27,470 至 30,000 元
- 桃園市-桃園區
- 經歷無
- 學歷高中職
培養專業徵信能力.解決客戶疑難雜症.並有服務的熱誠負 外勤物品取送、調查相關證據、支援相關任務 追蹤 尋狗尋貓 尋親 徵信服務 尋人查址 1.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品
月薪 50,000 元以上
- 新北市-淡水區
- 經歷2年
- 學歷國中
1. 管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2. 計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估 3. 解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 4. 員工績效考核以及升遷的判定
月薪 40,000 至 55,000 元
- 高雄市-三民區
- 經歷2年
- 學歷專科
工作內容 1、公司技師管理以及櫃台服務 2、流程優化 ，行銷創作、通路開發等 3、公司提供完整培訓，順利接軌公司業務 4、全台最大合法養生會館，環境單純，在職進修管道暢通。 5、定期安排員工在職教育訓
月薪 30,000 至 36,000 元
- 高雄市-三民區
- 經歷不拘
- 學歷國中
．外加全勤獎金$4000 ．和站長輪班 協助維持站上營運 ．上班時間有兩種：早上7點到下午4點以及下午2點至晚上11點 ．協助主管監督、分配
月薪 41,800 至 46,300 元
- 台北市-信義區
- 經歷1年
- 學歷高中職
1.協助總部達成營收目標。 2.負責新進人員教育訓練。 3.庫存備料控管。 4.協助各店提升出餐及服務品質。 5.需有餐飲業服務兩年以上經驗。 6.需有管理階級工作兩年以上資歷。 7.具備抗壓性,連鎖
月薪 31,000 至 36,000 元
- 新北市-鶯歌區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.收銀機業務操作 2.商品進/退貨管理及理貨 3.貨架及賣場清潔 4.顧客服務
月薪 43,300 元以上
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6% 1. 具備
月薪 38,900 元以上
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1. 具備門市管理能力 2. 負責門市炸區、飲品製作及櫃檯聯繫等相關工作，維護產品品質 3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理，與所有作業流程SOP持續改善 4. 危機處理、提供客人舒服
月薪 36,900 元以上
- 台中市-中區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1. 具備門市管理能力 2. 負責門市炸區、飲品製作及櫃檯聯繫等相關工作，維護產品品質 3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理，與所有作業流程SOP持續改善 4. 危機處理、提供客人舒服
月薪 68,000 至 73,000 元
- 新北市-新店區
- 經歷2年
- 學歷高中職
1.工程執行安排 2.開工前清圖會勘,成本估算 3.施工中人員機具材料調度管理 4.施工品質及進度提升 5.經驗熟練且具自信
月薪 33,000 至 38,000 元
- 台中市-豐原區
- 經歷1年
- 學歷高中職
1.銷售、介紹及點單店內產品 2.櫃檯收銀及顧客接待服務 3.調製飲品、煮茶及備料補貨 4.進貨及庫存管理 5.外送服務 6.店鋪周遭及店櫃清潔 7.傳單遞送 8.執行交辦事務 9.培訓未來公司之幹部
月薪 28,500 至 35,000 元
- 高雄市-楠梓區
- 經歷1年
- 學歷專科
1. 進行顧客服務、內外場聯繫、點單餐等工作、調製飲料或負責飲料外送工作。 2. 預備接受公司訓練成為公司未來職缺幹部或主管。 3. 正職人員月休8天、時薪人員月休8天。 按照勞基法規定支薪。 4.
月薪 30,000 元以上
- 新北市-中和區
- 經歷半年
- 學歷高中職
門市管理、行政資料、商圈開發、庫存管理、預備接受公司訓練成為公司未來職缺幹部或主管 調製飲品、客戶服務、備料補貨、支援外送、店櫃清潔、傳單遞送 員工福利：享勞健保、三節禮金、生日禮金
月薪 30,000 元以上
- 台北市-中正區
- 經歷半年
- 學歷高中職
門市管理、行政資料、商圈開發、庫存管理、預備接受公司訓練成為公司未來職缺幹部或主管 調製飲品、客戶服務、備料補貨、支援外送、店櫃清潔、傳單遞送 員工福利：享勞健保、三節禮金、生日禮金
時薪 183 元以上
- 高雄市-大社區
- 經歷半年
- 學歷高中職
調製飲品、客戶服務、備料補貨、支援外送、店櫃清潔、傳單遞送 ◆獎金福利 1. 加班費/補休 2. 年節獎金 ◆保險福利 1. 勞、健保 2. 意外險 ◆衣著福利 1. 員工制服
月薪 27,470 元
- 高雄市-大社區
- 經歷半年
- 學歷高中職
調製飲品、客戶服務、備料補貨、支援外送、店櫃清潔、傳單遞送 ◆獎金福利 1. 加班費/補休 2. 年節獎金 ◆保險福利 1. 勞、健保 2. 意外險 ◆衣著福利 1. 員工制服
月薪 28,000 元以上
- 台中市-豐原區
- 經歷無
- 學歷高中職
1.銷售、介紹及點單店內產品 2.櫃檯收銀及顧客接待服務 3.調製飲品、煮茶及備料補貨 4.進貨及庫存管理 5.外送服務 6.店鋪周遭及店櫃清潔 7.傳單遞送 8.執行店長交辦事務 ◆獎金福利 1.
