月薪 45,000 元以上
- 台北市-松山區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
我們的這項職務，負責的工作內容有： 1. 食材處理：餐廚助手負責清洗、切割、修整和分類食材，並確保其符合衛生和品質標準。 2. 廚房設備和用具的清潔和維護：餐廚助手負責清洗和消毒廚房設備、器具和用具
時薪 220 至 250 元
- 台北市-松山區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
【廚師助手】 協助廚師進行日常烹飪準備及他餐廳相關事務 【食材準備】 負責洗、剝、削、切各類食材，保證食材新鮮 【清潔工作】 保持工作區
全新功能「技能交換」
用你會的，換你想學的技能
核音
交換嗎？擅長
腳本編寫
APP開發
手機遊戲
電腦應用相關
基本操作技能
目前以遊戲直播為主，並持續投入 iOS 直播推流應用開發。對直播技術、影音串流、AI 輔助開發、內容創作與產品設計有濃厚興趣，持續透過實作累積經驗，也會學習 Godot 遊戲開發、音樂創作與編曲等相關技術。 希望透過技能交換認識不同背景的夥伴，交流開發經驗、Side Project、AI 工作流程與職涯發展。只要彼此感興趣、能互相學習，基本上不太侷限領域，都很歡迎交流與技能交換，包括程式開發、設計、美術、Cosplay、造型、化妝、攝影、影音製作、音樂創作等不同方向的經驗分享。
玖森
交換嗎？擅長
自動化技術應用
人工智慧助理
AI圖像生成
AI影片製作
自媒體經營
擅長Agentic workflow及Vibe coding，也熟AI自動化規劃、影像生成、音樂生成、網站開發⋯ 常態性使用Claude Code、Codex、Hermes、Antigravity ⋯等等 曾任人資、廠長、行銷，對經營管理&帶團隊有自己的見解，也自行創業開過庇護工場 行政文書能力、金流票流物流、行銷規劃、電商平台1shop、LineOA、SOP建構都有涉獵
蔡婉妤
交換嗎？擅長
中式料理
中文
桌遊
羽球
籃球
我熱愛中式料理，喜歡在廚房裡探索各種香料的搭配與火候的掌握，讓美味成為生活的一部分。同時，我也是桌遊迷，享受與朋友們圍桌而坐，透過策略與交流增進感情。中文是我自豪的語言，樂於與人分享文字的美感與文化的深度。希望能與你交換這些技能，一起成長、互相啟發，共同創造美好且有趣的學習經歷。期待你的回應，讓我們一起開啟這段精彩的交流旅程。
AI吉
交換嗎？擅長
ChatGPT
影像剪輯與後製
Word
塔羅牌
Notion
本人熟悉影片剪輯後製.AI瀏覽器有ChatGPT. Gemini. Perplexity. 即夢.Google Flow 實操.Notebooklm.全功能實操.提示詞的運用及實操及房地產經營術和塔羅牌占卜 剪輯及後製使用剪映，對初學容易入門，也有意在高雄成立以AI內容為主題的小班制課程及一對一陪練師，有意者歡迎私訊。 想學習的是能說出一口流利美語及社群經營和流利的主持，還在學做餐點，拍照是想克服如何拍好人像。歡迎找我聊聊
紅燒
交換嗎？擅長
購物經驗
臺語
中文
紙牌遊戲
騎單車
我超愛逛街購物，熟悉各種折扣情報和精打細算的祕訣，保證能幫你省不少錢！平常講中文溜溜的，也很樂意用語言聊聊、練習。現在想學日文、英文還有越南語，大家一起進步、一起歡樂成長！如果你也有想學的東西或特長，快來找我分享吧！
xiaoyuu
交換嗎？擅長
中文
影像剪輯與後製
手機遊戲
家庭與子女照護
居家清潔
我喜歡用手機剪影片 自學了九年時間 粉絲也不少 他們都喜歡我所剪輯的影片 非常有成就感！玩手機遊戲更是我的強項 隨時準備帶你上分 ！期待有人能教我穿搭技巧或者化妝小妙招 快來找我聊聊 一起分享我們的專長和興趣吧！下面附上我的創作者主頁以及我的遊戲主頁 歡迎參訪看看～🥺
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-萬華區
- 經歷1年
- 學歷專科
影城營運管理： 1. 維持影城營運順暢，服務流程管理與監管落實，維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理： 1. 售票處經理：售票相
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-信義區
- 經歷2年
- 學歷大學
1. 電影檔期之行銷專案規劃：宣傳策略、活動與議題操作 2. 整合跨公司(片商與異業)與跨部門資源、推動專案進度 3. 差異化之通路體驗＆品牌行銷 4. 獨立提案、結合社群及影城通路等線上線下整合活動
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-信義區
- 經歷2年
- 學歷大學
1. 負責經營社群平台：Instagram／threads 2. 社群經營：貼文撰寫、海巡留言互動、短影音企劃 3. 根據品牌調性與熱門話題，企劃短影音腳本且可獨立完成拍攝、剪接、上架 4. 具備基本
月薪 52,000 至 56,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷3年
- 學歷專科
一、網路管理與規劃 網路架構理解: 能夠閱讀並理解現有網路架構圖，熟悉常見網路拓撲。 網路排錯能力: 具備獨立分析、診斷及排除網路連線異常的能力，熟悉常用的網路排錯工具 (如 ping, tracer
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-信義區
- 經歷3年
- 學歷高中職
1. 具備西式料理技能，對西餐料理具熱忱、責任感，並能在壓力下工作。 2. 負責餐廳內場員工管理及教育訓練、指導廚師遵從標準食譜生產流程。 3. 制定菜單及研發菜式，善用在地食材開發與建立菜譜。 4
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-信義區
- 經歷1年
- 學歷專科
影城營運管理： 1. 維持影城營運順暢，服務流程管理與監管落實，維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理： 1. 售票處經理：售票相
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-信義區
- 經歷2年
- 學歷大學
1.協助處理公司日常財務會計/銀行事務，包括台/外幣收付款、每日銀行日報表與匯入款作業、銀行對帳、月結銀行科目對帳與調節、會計傳票帳務作業等。 2.在預定時間內執行及完成每個指派工作。 3.其他主管交
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-信義區
- 經歷3年
- 學歷專科
影城營運管理： 1. 維持影城營運順暢，服務流程管理與監管落實，維護公司品牌形象及提升業績。 2. 顧客服務。 3. 員工教育訓練。 4. 食品安全及衛生管理。 部門管理： 1. 售票處經理：售票相
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-信義區
- 經歷3年
- 學歷大學
1.影城相關活動之平面視覺設計、平面製作。 2.影城現場、官網、APP…等相關版位廣告素材…等製作。 3.對於印刷有基礎了解及印務經驗。 4.具獨立構思及完稿能力，亦可與團隊溝通。 5.主管交辦事宜。
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-信義區
- 經歷2年
- 學歷大學
●此職缺為育嬰職代約聘人員，工作時間預計為2026/08/03-2027/03/18 ●影城相關活動之平面視覺設計、平面製作。 ●影城現場、
時薪 196 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1. 協助財會部門內勤事務 2. 搬運整理傳票 3. 資料整理輸入 4. 其他主管交付工作 5. 樂觀積極 ※歡迎在學之夜校生 ※此職缺為長期兼職，非短期、寒暑假期間！ ※此職缺上班時間為每週一至週五
月薪 35,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷1年
- 學歷專科
1.協助部門之庶務與各式資料處理、結案請款等相關工作。 2.瞭解日韓流行影音、ACG文化，對電影產業有興趣。 3.協助相關資料收集，市場趨勢需求分析。 4.具備文書處理能力(Word、Power Po
月薪 36,000 元以上
- 台北市-信義區
- 經歷1年
- 學歷專科
1. 具備西式料理技能，對西餐料理具熱忱、責任感，抗壓性高。 2. 負責餐廳內場員工管理及教育訓練、指導廚師遵從標準食譜生產流程。 3. 嚴格執行廚房標準作業流程及掌控出菜品質與順序。 4. 管理食材
時薪 196 至 226 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
售票服務提供 / 餐飲服務提供 / 樓層進場服務提供 / 顧客服務提供 招募日期：即日起 招募時間：14:00~20:00 訓練課程時間：將依照工作時間另行安排 面試地點：意者請先投遞履歷 攜帶物品
時薪 196 至 226 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
售票服務提供 / 餐飲服務提供 / 樓層進場服務提供 / 顧客服務提供 招募日期：即日起 招募時間：每周一至周五12:00~18:00 面試地點：意者請先投遞履歷 攜帶物品：原子筆、2吋照片2張、身
火鍋店內部管理系統
案件金額：100,000
- 可遠端-全區
- 無
- 不拘
一、 專案概述與目標 專案名稱：火鍋連鎖店智慧管理系統 適用規模：1~6 間分店 系統定位：整合「出勤打卡、薪資計算、日常交接、SOP 知識庫、週掃記錄、OCR 貨單辨識與成本統計」之輕量化內部管理系統。 二、 角色權限與介面架構 系統採雙介面設計，暫不設置店長/主管職級（僅分老闆與員工）： 1. 老闆網頁後台 (Web Dashboard)： 具備跨店總覽、財務報表、參數設定、資料審核與 LINE 推播重點提醒功能。 2. 員工 LINE Bot： 整合打卡、交接、週掃上傳、SOP 查詢、問答測驗、叫貨與盤點回報。 三、 功能模組需求細節 1. 打卡與算薪水系統 新人註冊與保人機制： 新人加 LINE Bot 填寫基本資料（姓名、手機、店別、職位），狀態顯示「等待同事擔保」。 任一在職員工可進行擔保，系統需驗證擔保人當下GPS位置或掃描店內QR Code確認在店內。 擔保通過後帳號啟用（記錄擔保人供稽核，不阻擋主流程）。 打卡機制： 採用 GPS 定位 + 固定式店內 QR Code雙重驗證打卡成功。 薪資計算引擎： 支援「時薪制」與「月薪制」。 自動比對「標準排班」與「實際打卡」，計算正常工時、加班工時、遲到早退分鐘數。 參數可調：加班費倍率（預設勞基法：平日加班前2小時 1.33 倍、超過 2 小時 1.67 倍）、遲到扣款規則。 產出月結薪資報表（依店別、依員工彙總）。 2. 交接系統 交接檢查清單： 依分店、職位設定下班前交接項目。 接班員工透過勾選清單確認上一班完成狀況。 若有漏做項目僅紀錄留存供老闆查閱，不主動推播干擾。 3. 知識庫 SOP 系統 內容格式：支援文字、圖片、少數影片格式。 分店獨立性：每間店可獨立設定專屬 SOP。 考核機制：建立獨立的問答/測驗系統，供員工測驗以確認理解程度。 4. 週掃系統 打掃清單：依職位、早晚班及星期幾動態設定打掃項目。 回報流程：上傳打掃「前/後」照片即完成記錄；審核為老闆選配功能。 例外註記：提供「當日無法打掃」按鈕並填寫原因（如客滿），避免被系統誤判。 5. 成本計算系統 (OCR 貨單辨識) 單據辨識：支援電子印刷單（主力）與部分手寫單據。 記帳連動：員工上傳貨單後，系統自動記錄支出項目與金額，並與薪資費用合併計算。 財務報表： 每月分店損益表（收入 - 成本 - 薪資）。 食材成本佔比與趨勢分析。 支援匯出 PDF / Excel 格式。 6. 點貨系統 智慧叫貨建議：結合「歷史用量趨勢、來客數/預訂量、即時盤點庫存」產出建議叫貨清單。 人工確認：叫貨人員確認清單後手動送出（未來預留自動串接 LINE 廠商群組功能）。
