台中市、廚師/助理、內外場服務、旅遊相關、門市店面、零售百貨 的全部工作職缺

05/04 饗賓餐旅事業股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台中市-西屯區
  • 經歷1年
  • 學歷高中職

【關於饗泰多】 源自於酸、甜、苦、辣、鹹、香的口味,層次分明再加以多元的烹調手法 翻炒、蒸煮、酥炸、火烤、涼拌等,將五味交織出迷人的口感。 饗泰多的每道菜都展現出泰國道地的飲食文化,歡迎加入這場味蕾的

  • 市政府站走路8分鐘
05/04 饗賓餐旅事業股份有限公司認證

月薪 36,000 至 39,000 元

  • 台中市-西區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【工作內容】 1. 協助基本備貨、領貨及食材的前置作業。 2. 協助測量食材的容量與重量。 3. 餐點的出餐作業。 4. 執行與遵守廚房內的食安及清潔工作。 5. 其他主管交辦事項。 【工作地點】

05/04 饗賓餐旅事業股份有限公司認證

月薪 36,000 元

  • 台中市-南屯區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【工作內容】 1. 協助基本備貨、領貨及食材的前置作業。 2. 協助測量食材的容量與重量。 3. 餐點的出餐作業。 4. 執行與遵守廚房內的食安及清潔工作。 5. 其他主管交辦事項。 【工作地點】

全新功能「技能交換」

用你會的,換你想學的技能

卡本特

交換嗎?

擅長

中文

臺語

ChatGPT

手繪

風險管理

占星術或是中西式烹飪,抑或是手作創意

威廉L

交換嗎?

擅長

甜點製作

餐飲服務與管理

中文

臺語

桌遊

有個技能培養夥伴 比較不孤單 有時間就見面~

謝濬楷

交換嗎?

擅長

西式料理

中式料理

冷藏與保存技術

飲品製作

食材採購

廚房裡翻炒好幾十年,對各式中西料理有的是心得,不論是醬汁調配還是火候掌握,都能輕鬆駕馭。不過冰箱裡的冷藏與保存技術我還想向高手學習,想知道如何延長食材鮮度、避免浪費。喜歡熱鬧討論美食,歡迎一起交流,互相交換技能,讓做菜更有趣、更高效!

陌生仁

交換嗎?

擅長

資訊安全技術

AI技術應用

AI圖像生成

AI應用技巧

資訊安全和AI技術是我的專長,尤其愛玩AI圖像生成,創意十足又好玩!最近對冥想、風水和宗教修行超感興趣,覺得這些能讓生活更有深度和平衡。如果你也有獨門技能,或願意互相學習交流,歡迎一起分享!一起熱鬧又充實成長,讓興趣碰撞出更多火花吧!

蘋果陪跑系-百杰

交換嗎?

擅長

戶外探險

組裝技能

電腦應用相關

ChatGPT

法律

最近要提起民事小額訴訟,沒有實戰經驗,但自己也有做功課,也有跟AI討論出了一些頭緒,希望可以有法律系或相關經驗的人可以交流。

Rryan

交換嗎?

擅長

英文

APP開發

資訊技術

程式語言基礎

ChatGPT

希望可以交換自己的學習過程。

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05/04 饗賓餐旅事業股份有限公司認證

月薪 36,000 至 39,000 元

  • 台中市-西屯區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【工作內容】 1. 協助基本備貨、領貨及食材的前置作業。 2. 協助測量食材的容量與重量。 3. 餐點的出餐作業。 4. 執行與遵守廚房內的食安及清潔工作。 5. 其他主管交辦事項。 【工作地點】

05/03 和唐餐飲有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台中市-西屯區
  • 經歷不拘
  • 學歷國中

.擔任廚師的助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。 .準備

  • 回覆率100%
05/03 235巷義大利麵(鈺廚麵館)認證

月薪 33,000 至 38,000 元

  • 台中市-北區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

【工作內容】 *須具備管理經驗,協助完成廚房工作。 *員工在職友善教育訓練 * 完善升遷制度 【競爭力起薪】 *33000-38000起,

05/03 235巷義大利麵(鈺廚麵館)認證

月薪 38,000 至 43,000 元

  • 台中市-北區
  • 經歷無
  • 學歷

【工作內容】 *須具備管理職經驗,協助完成外場工作。 *員工在職友善教育訓練 * 完善升遷制度 【競爭力起薪】 *38000-43000起

05/03 添來食品有限公司認證

月薪 37,000 至 48,000 元

  • 台中市-南屯區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

餐點製作、調味、包裝、點餐、門市清潔 。 及主管交代事項等等

05/03 挪葳森林實業股份有限公司認證

月薪 36,500 至 39,500 元

  • 台中市-中區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

工作說明: 1.協助收餐送餐。 2.製做簡易餐點、手工點心。 3.負責員工飯菜。 4.內外場服務並招呼客人。 5.內外場清潔。 6.備菜備料。 月休八天,在公司時間9H。(含休息) 上班時間(需偶爾

04/27 思饗餐館認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台中市-南屯區
  • 經歷不拘
  • 學歷

.負責準備、處理、烹調、料理、美化中式餐點。 .依據顧客的餐點進行處理、烹調餐點。 .並掌控擺盤與出菜的先後順序。 .另負責研發新菜色、計算食材進貨數量、成本控管、廚房衛生。

  • 回覆率100%
05/03 統一超商清峰加盟店(啟荿商行)認證

時薪 196 元

  • 台中市-清水區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

. 1. 顧客服務 2. 櫃檯結帳 3. 陳列商品 4. 清潔機器設備,維持營業場所的整潔與美觀與商店形象

  • 回覆率100%
05/04 迷客夏飲品(亞享實業股份有限公司)認證

月薪 40,000 元以上

  • 台中市-南區
  • 經歷3年
  • 學歷

1. 成為門市最有影響力的夥伴 2. 用微笑感染每一位前來消費的顧客 3. 完整學習前中後台的各項專業操作 4. 完整學習門市經營管理的各項

05/03 豆府股份有限公司認證

月薪 40,000 至 55,000 元

  • 台中市-西屯區
  • 經歷2年
  • 學歷高中職

【內場主管-職務內容】 1.執行門店之廚務事項並與內場正職人員進行規範及溝通協調 2.維持與確保冷凍庫及廚房的衛生及清潔標準。 3.控制烹飪材料sop的適當存量。 4.控制出菜量sop以維持食

04/30 太鼓餐飲股份有限公司認證

月薪 36,000 至 40,000 元

  • 台中市-沙鹿區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

我們的這項職務,負責的工作內容有: .負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將

05/04 迷客夏飲品(亞享實業股份有限公司)認證

時薪 196 元

  • 台中市-后里區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

進行顧客服務、內外場聯繫、點單餐等工作、調製飲料或負責飲料外送工作

05/04 迷客夏飲品(亞享實業股份有限公司)認證

時薪 196 元

  • 台中市-烏日區
  • 經歷不拘
  • 學歷

1.煮茶備料 2.飲料製作 3.櫃檯收銀 4.店內環境清潔 5.外送服務 6.打烊閉店

05/04 迷客夏飲品(亞享實業股份有限公司)認證

時薪 196 元

  • 台中市-烏日區
  • 經歷不拘
  • 學歷

1.煮茶備料(為主) 2.飲料製作 3.櫃檯收銀 4.店內環境清潔 5.外送服務

05/04 迷客夏飲品(亞享實業股份有限公司)認證

時薪 196 元

  • 台中市-烏日區
  • 經歷不拘
  • 學歷

1.煮茶備料 2.飲料製作 3.櫃檯收銀 4.店內環境清潔 5.外送服務 6.打烊閉店

05/04 迷客夏飲品(亞享實業股份有限公司)認證

時薪 196 元

  • 台中市-豐原區
  • 經歷不拘
  • 學歷

1.銷售、介紹及點單店內產品 2.櫃檯收銀及顧客接待服務 3.調製飲品、煮茶及備料補貨 4.進貨及庫存管理 5.外送服務 6.店鋪周遭及店櫃

05/04 迷客夏飲品(亞享實業股份有限公司)認證

時薪 196 至 201 元

  • 台中市-南區
  • 經歷不拘
  • 學歷

1.煮茶備料 2.飲料製作 3.櫃檯收銀 4.店內環境清潔 5.外送服務

05/03 Tea-Top第一味_珍鼎記茶飲股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台中市-清水區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

1.調製各種冷熱飲料 2.負責結帳與收銀,並整理現金收據 3.負責吧台設備以及周遭工作環境 4.定期盤點剩下的物料 5.販售說明

千兵衛餐飲開發有限公司認證

月薪 39,000 至 44,000 元

  • 台中市-西屯區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

◎工作內容 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.上菜並提供有關用餐的服務 4.工作區域和設備的清潔以及保養 5.從基層培育為店舖營運幹部 6.學習管理外場事務及營運管理 ◎工

05/04 迷客夏飲品(亞享實業股份有限公司)認證

時薪 196 元

  • 台中市-南區
  • 經歷不拘
  • 學歷

1.煮茶備料 2.飲料製作 3.櫃檯收銀 4.店內環境清潔 5.外送服務

05/04 迷客夏飲品(亞享實業股份有限公司)認證

時薪 196 元

  • 台中市-南區
  • 經歷不拘
  • 學歷

1.煮茶備料 2.飲料製作 3.櫃檯收銀 4.店內環境清潔 5.外送服務

05/04 迷客夏飲品(亞享實業股份有限公司)認證

時薪 196 至 200 元

  • 台中市-西屯區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

⚡️ 尋找神隊友: 重要特質:對工作有熱情、穩定、可靠! 有機車駕照,外送需安全穩健。 個性活潑,喜歡與客人互動。 動作敏捷,有飲料店經驗者

05/04 迷客夏飲品(亞享實業股份有限公司)認證

時薪 196 元以上

  • 台中市-太平區
  • 經歷不拘
  • 學歷

調製飲料、櫃檯收銀、整理環境、煮茶

統一超商(巧欣超商有限公司)認證

時薪 225 至 250 元

  • 台中市-梧棲區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

1. 於專櫃、賣場或門市裡提供商品介紹及銷售服務。 2. 於商店或售票處等場所從事直接收受客戶購物或接受服務之付款並回找零錢,填發收據或自來

  • 回覆率100%
05/03 三聚園烤鴨認證

時薪 270 至 310 元

  • 台中市-西區
  • 經歷不拘
  • 學歷

⨳時薪270元/小時。 ⨳遇大節日公司提供午後點心。 ⨳不定期團體聚餐。 ⨳購買三聚園產品有八折優惠。 ------------------

  • 回覆率100%
05/03 王座國際餐飲股份有限公司認證

時薪 205 至 250 元

  • 台中市-東區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★兼職假日排班滿8小時加碼100元 ★彈性排班制 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認

05/03 王座國際餐飲股份有限公司認證

時薪 205 至 250 元

  • 台中市-西區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★兼職假日排班滿8小時加碼100元 ★彈性排班制 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認

05/04 饗樂餐飲實業股份有限公司(直營總公司)認證

月薪 36,000 至 42,000 元

  • 台中市-大里區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【一頭班 × 雙週發薪 × 過年連休5天】 ✔一頭班:生活有品質,早上班早下班 ✔雙週領薪+高獎金:兩週就領錢,財務自由感UP! ✔過年連休 5 天:幸福企業,工作與生活雙平衡 **發薪日請依公司公告

04/28

AI影片生成發案

出任務 Tasker出任務

案件金額:10,000

  • 可遠端-全區
  • 不拘

AI影片生成專案接案夥伴(可在家工作) 一、案件說明 本專案主要協助製作 AI生成影片,包含與客戶溝通需求、簡報說明、AI生成、後製剪輯與交付成品。 每完成一個專案酬勞 NTD 10,000。 此為 長期合作接案,可遠端在家工作。 二、工作內容 1️⃣ 與客戶線上洽談需求(Zoom / Google Meet) 2️⃣ 協助簡報說明AI影片製作流程 3️⃣ 整理客戶腳本或協助規劃影片內容 4️⃣ 使用AI工具生成影片素材 5️⃣ 基本剪輯與後製(字幕 / 音樂 / 合成) 6️⃣ 與客戶確認修改需求 7️⃣ 完成最終影片並交付 三、案件報酬 每案:NTD 10,000 依案件完成結案付款 長期合作者可增加案件量 四、合作條件 ✔ 可遠端在家工作 ✔ 可線上與客戶溝通 ✔ 能依時程完成專案 ✔ 願意學習AI工具 五、基本資格 具備以下能力者優先: 1️⃣ 熟悉AI工具 例如 Runway Pika Sora / AI影片生成 Midjourney / Stable Diffusion 2️⃣ 基本剪輯能力 例如 CapCut Premiere 剪映 3️⃣ 溝通能力佳 可以與客戶討論需求 4️⃣ 具備簡報能力 能用簡報說明製作流程 5️⃣ 有責任感與時間管理能力 六、加分條件 以下能力尤佳: ⭐ 有AI影片作品 ⭐ 有接案或專案經驗 ⭐ 會腳本設計 / 分鏡 ⭐ 會配音或AI配音 ⭐ 會行銷影片製作 七、應徵方式 請提供以下資料: 1️⃣ 簡單自我介紹 2️⃣ 過去作品(若有) 3️⃣ 熟悉的AI工具 4️⃣ 可接案時間 5️⃣ 聯絡方式 八、合作流程 1️⃣ 公司取得客戶需求 2️⃣ 指派接案者 3️⃣ 與客戶線上會議 4️⃣ AI影片製作 5️⃣ 客戶確認修改 6️⃣ 完成交付 7️⃣ 案件結案付款 💡 工作特色 可在家工作 AI產業新領域 長期合作機會 案件量可增加

04/05

"身心障礙勞工表揚"主視覺設計

出任務 Tasker出任務

案件金額:3,000

  • 可遠端-全區
  • 不拘

用於哪個行業: 細節說明:藉由表揚年度優秀身心障礙勞工、推薦單位及積極進用身障 者績優企業,打破刻板印象達到社會意識倡導,工作機會開放,並鼓 勵專業人員投入心力,促成身障者就業;透過辦理表揚活動、專刊編 撰等方式,提升大眾對身心障礙者就業議題的關注,建立友善無礙的 職場氛圍,進而促進身心障礙者就業。

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