面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西屯區
- 經歷無
- 學歷國中
歡迎想轉換跑道的各行各業 無經驗可,提供完整職前在職教育訓練(免費) 輕輕鬆鬆挑戰超高年薪 讓你同時擁有時間彈性與高收入 抽成+獎金保證業界最高 職務說明: 1不動產租賃諮詢服務、依顧客需求提供合
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
工作內容 ※非常歡迎有餐飲經驗者 ※本公司人性化管理所有店鋪,提供制服,員工餐,新人培訓,表現優異者通過考核有機會晉升調薪加薪機會 員工享有:年終獎金,三節獎金,尾牙或春酒,公司聚餐,員工考核調薪升遷
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-大安區
- 經歷5年
- 學歷高中職
1.找尋合適的門店據點,評估商圈商機與銷售成長策略給予主管 。 2.店址與商圈開發,協助開店,包含資格審核及合約管理等相關作業流程。 3.
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-內湖區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【工作內容】 1.負責管理餐廳整體營運,達成業績設定目標、控管貨物成本及人事成本。 2.人力調配、人員的工作分配、指導人員工作方法。 3.危
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 宜蘭縣-礁溪鄉
- 經歷2年
- 學歷高中職
1.需具甲級電匠或乙級室內配線士、水電相關證照者佳。 2.負責飯店內部硬體設備之保養維修工作。 3. 全館工務工作執行、設定工作目標與執行完成。 4.帶領工務組組員完成工作事項。 5.具飯店相關經
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷3年
- 學歷高中職
這項職務,負責的工作內容有: .掌管門市營業業績、人事、進出貨管理等相關門市管理、調度事宜。 .決定產品組合、存貨量及服務標準。 .規劃及執行採購與行銷策略,並制訂價格。 .推銷及宣傳場所單位之商品與
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-三重區
- 經歷3年
- 學歷高中職
這項職務,負責的工作內容有: .掌管門市營業業績、人事、進出貨管理等相關門市管理、調度事宜。 .決定產品組合、存貨量及服務標準。 .規劃及執行採購與行銷策略,並制訂價格。 .推銷及宣傳場所單位之商品與
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 基隆市-中正區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.督導直營與加盟門市,完成門市經營目標,落實品牌服務、品管及團隊建立等。 2.定期巡店,管理及督核加盟店落實5S管理並協助營運 人事 商圈開發 3.協助門市落實品牌形象傳達與策略執型 4.加盟店與總
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-板橋區
- 經歷5年
- 學歷大學
1.各分店店務營運管理/稽核/督促 2.各分店人事排班管理及教育訓練 3.各分店食材/人事成本控管管理 4.各分店行銷規劃與執行 5.帶領各分店達成公司績效與目標 對餐飲有興趣,願配合公司調度與培訓
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新竹縣-竹北市
- 經歷不拘
- 學歷國中
洗髮、護髮、頭皮護理、紓壓按摩等工作。 .接聽電話,確認顧客預約時間及服務項目。 .清洗器材、設備及整體環境清潔。 主要從事顧客髮型的修剪、
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷國中
工作地點在新光三越台中中港店12樓,內容為鐵板燒外場服務人員主管,免費供餐、新光購物部分折扣及享定期員工聚餐。 工作內容: 招呼客人, 帶位, 點菜, 上飯湯, 開閉店等工作。 *月休8天 *享勞保
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-南屯區
- 經歷5年
- 學歷國中
這是紅花鐵板燒,工作地點是在台中市公益路二段,外場管理人員 *客戶經營,現場桌邊服務(包含接待/吧台/各區域) *具餐飲主管營運管理經驗尤佳。 *具備現場營運服務訓練尤佳。 *月休8天 *享勞保 *
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-大安區
- 經歷5年
- 學歷國中
工作地點是 台北SOGO忠孝復興10樓(紅花鐵板燒),內容為精緻鐵板燒經理管理人員,需要有5年以上餐飲業經驗, *客戶經營,現場桌邊服務(包含接待/吧台/各區域) *具餐飲主管營運管理經驗 *具備現場
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-大安區
- 經歷5年
- 學歷國中
工作地點是 台北SOGO忠孝復興10樓(紅花鐵板燒),內容為精緻鐵板燒經理管理人員,需要有5年以上餐飲業經驗, *客戶經營,現場桌邊服務(包含接待/吧台/各區域) *具餐飲主管營運管理經驗 *具備現場
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-信義區
- 經歷5年
- 學歷國中
工作地點是台北市信義區新光三越-A4(紅花鐵板燒), 內容為精緻鐵板燒副理管理人員,需要有5年以上餐飲業經驗, •月休8天 •享勞保 •健保 •勞退6% •團保 •每天提供2餐(中餐跟晚餐) •全勤
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 宜蘭縣-礁溪鄉
- 經歷3年
- 學歷專科
1.新品酒類及茶葉通路開發及銷售 2.飯店客房通路開發及銷售 3. 規劃銷售策略、藍圖以及管理。 4. 掌握市場趨勢,擬定特性定位與定價策略。 5. 處理開發與相關協調工作。 6. 管理部門員工,協調
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 宜蘭縣-羅東鎮
- 經歷5年
- 學歷大學
1.負責規劃管理與監督日常營運作業,確保各項服務品質水準 2.隨時關注客戶訂房及客房分配狀況 3.維護顧客關係,開發客源與通路規劃,達成業績目標 4.須具備獨立作業及跨部門溝通協調能力,執行力佳 5.
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 宜蘭縣-礁溪鄉
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.準備於營業時間內的點菜或宴會所需菜餚。 2.協助主廚設計所負責各自類別的菜單。 3.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4.維持
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子,以確保建築物安全。 5.給予意圖不良人士或
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台南市-歸仁區
- 經歷2年
- 學歷高中職
移設消防弱電及水電配管配線。 歡迎所有求職者 工作時段說明: 上班時段:08:30/下班時段: 17:30中午休息一小時
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.負責門禁管制 .車輛出入指揮 .負責社區安全維護管理 .維持住戶公共安全 .控制照明、空調及通風設備 .接應訪客 .進行巡邏,預防竊盜火災等意外事故住戶之生命、財產安全 歡迎電洽了解~ 齊家物業:
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-南港區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.負責門禁管制 .車輛出入指揮 .負責社區安全維護管理 .維持住戶公共安全 .控制照明、空調及通風設備 .接應訪客 .進行巡邏,預防竊盜火災等意外事故住戶之生命、財產安全 歡迎電洽了解~ 齊家物業:
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-南港區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
.負責門禁管制 .車輛出入指揮 .負責社區安全維護管理 .維持住戶公共安全 .控制照明、空調及通風設備 .接應訪客 .進行巡邏,預防竊盜火災等意外事故住戶之生命、財產安全 歡迎電洽了解~ 齊家物業:
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-南港區
- 經歷不拘
- 學歷國中
.負責門禁管制 .車輛出入指揮 .負責社區安全維護管理 .維持住戶公共安全 .控制照明、空調及通風設備 .接應訪客 .進行巡邏,預防竊盜火災等意外事故住戶之生命、財產安全 歡迎電洽了解~ 齊家物業:
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-南港區
- 經歷不拘
- 學歷國中
.負責門禁管制 .車輛出入指揮 .負責社區安全維護管理 .維持住戶公共安全 .控制照明、空調及通風設備 .接應訪客 .進行巡邏,預防竊盜火災等意外事故住戶之生命、財產安全 歡迎電洽了解~ 齊家物業:
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-南港區
- 經歷不拘
- 學歷國中
.負責門禁管制 .車輛出入指揮 .負責社區安全維護管理 .維持住戶公共安全 .控制照明、空調及通風設備 .接應訪客 .進行巡邏,預防竊盜火災等意外事故住戶之生命、財產安全 歡迎電洽了解~ 齊家物業:
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 高雄市-前金區
- 經歷1年
- 學歷專科
外場:門市營運管理 / 利潤控制 / 人力安排 / 顧客服務 有餐飲管理相關經驗一年以上者佳 上班時段:09:00~23:00
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-清水區
- 經歷無
- 學歷高中職
1.調製各種冷熱飲料 2.負責結帳與收銀,並整理現金收據 3.負責吧台設備以及周遭工作環境 4.定期盤點剩下的物料 5.販售說明
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-北屯區
- 經歷1年
- 學歷高中職
鍋湯滙餐飲招募門市儲備主管 歡迎對餐飲有熱忱夥伴一起加入! 【工作內容】 基本門市內各項事務及店長交辦之事項 1. 外場顧客服務、內外場點餐送餐 2. 廚房備料配鍋,內場餐點製作及送餐 3.