面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中正區
- 經歷1年
- 學歷國中
******無需推銷產品****** 1.協助公司業務發展及客戶關係維持 2.發展公司事務相關 3.活動規劃安排、執行(活動、課程、招商會、餐會等) 4.輔導經銷商組織發展及運作 5.其他主管交辦事
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-北屯區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1. 負責社區行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4.代表公司與業主之間溝通橋樑。 5.業主
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1. 負責社區行政事務管理、管委會與住戶間溝通協調、環境清潔監督管理。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4.代表公司與業主之間溝通橋樑。 5.業主
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-萬華區
- 經歷不拘
- 學歷大學
我們的這項職務,負責的工作內容有: .決定營造需求及規劃程序 .安排及協調工作完成所需之材料及人力。 .檢查及審視工作進度、設備及營造工地,以確保符合安全要求。 .監督營造工地及與其他營造計畫之協調工
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新竹縣-湖口鄉
- 經歷1年
- 學歷高中職
工作內容 1.須接受內部工作輪調(秤貨、驗收、系統操作、回收物分類、打包、裝卸) 2.每日需調派人員至產線,並安排工作,做人力配置 3.支援廠內各項工作 4.安排設備保養(打包機、磁選機、堆高機、怪手
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-蘆竹區
- 經歷2年
- 學歷專科
工作內容: 採購發包、預算編列及管控結算 職務說明: 1.採購發包作業及進度控管。 2.預算編列、估價及投標提報。 3.估算數量檢核。 4.建案規劃階段評估及核算、成本差異分析,協助提出可價值工程
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 高雄市-三民區
- 經歷不拘
- 學歷專科
我們的這項職務,負責的工作內容有: .負責確保工程工地相關安全衛生管理及規劃。 .執行產業安全衛生與改善計畫 .協助廠商工安技術輔導以及教育訓練 .工作現場各項安全衛生設備設置及維護
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 高雄市-三民區
- 經歷不拘
- 學歷專科
我們的這項職務,負責的工作內容有: .規劃並控制工程的執行進度與施工品質 .工地品管計畫的擬定,實施及修正
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 高雄市-三民區
- 經歷不拘
- 學歷專科
我們的這項職務,負責的工作內容有: .安排及協調工作完成所需之材料及人力。 .檢查及審視工作進度、設備及營造工地,以確保符合安全要求。 .監督營造工地及與其他營造計畫之協調工作。 .監督營造勞力工作人
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台南市-北區
- 經歷5年
- 學歷不拘
我們的這項職務,負責的工作內容有: .負責計劃及協調國內業務的部門活動,參與訂定公司經營策略,提出產品行銷策略等工作。 .指導並協調業務人員銷售技巧 .規劃部門預算 .瞭解客戶喜好 .客戶拜訪與關係維
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 高雄市-大寮區
- 經歷5年
- 學歷專科
1.具水電工程施工管理經驗及協調能力者、進度控制、品質管理、施工圖說整合、設備材料審核、工程技術問 題解決等。 2.協助主管進行估算報價及廠
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-內湖區
- 經歷3年
- 學歷專科
Just Kitchen 為台灣首間整合中央廚房、多元虛擬餐廳品牌及外送服務的數位企業模式,成功地將消費者所需的餐點送至台灣各地及海外,並同時解決傳統餐廳對於外送距離限制的問題。 您即將加入的團隊為
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-林口區
- 經歷無
- 學歷高中職
1. 於飯店、旅館內服務客人相關工作者。 2. 於餐廳、飯館、小吃店等餐飲場所中,進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-松山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
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面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷專科
1. 工程進度推進、品質之控管。 2. 清圖、判圖及釋疑。 3. 工程協調及問題解決。 4. 各類計畫書機工地文書擬定及執行。 5. 請款計
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 宜蘭縣-礁溪鄉
- 經歷3年
- 學歷專科
1.新品酒類及茶葉通路開發及銷售 2.飯店客房通路開發及銷售 3. 規劃銷售策略、藍圖以及管理。 4. 掌握市場趨勢,擬定特性定位與定價策略。 5. 處理開發與相關協調工作。 6. 管理部門員工,協調
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 高雄市-苓雅區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.招攬保單、服務客戶。 2.接受公司安排之教育訓練。 3.「工作待遇係依實際招攬業績(實收保費)的比例計算保險承攬報酬。本網頁所顯示待遇部分係因欄位選項受限,故為簡要記載」。
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.準備食材並烹調菜餚 2.掌控菜餚的擺盤與出菜順序 3.進行廚房內的衛生管理工作 4.與同事或經營者共同討論菜色與菜單
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-林口區
- 經歷無
- 學歷高中職
1.依照工程進度、業主圖說,進行現場施工管理。 2.依核定施工圖面與施工規劃,進行每日施工紀錄管理並確實按圖施工。 3.負責施工之管理,依主辦及交辦項目落實管理與檢查、登錄,每日回報。 4.每月