新北市新莊區、新北市泰山區的全部工作職缺

10/13
昕毅企業股份有限公司

月薪 38,000 元以上

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

我們的這項職務,負責的工作內容有: .管理委託件之加工進度 ,刀具採購與管理、負責工件加工處理 .負責產品測試與量測,協助改善製程品質與追蹤 .CNC操作機器設備之保養與維護 .製作日報表 (領料數量

  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
10/16
統一超商(明貴門市/東慧企業社)

月薪 30,000 至 35,000 元

  • 新北市-泰山區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

應徵職業別: 1.工讀人員 時薪200元起(200-210) 2.兼職人員 時薪200元起(200-210) 3.顧客服務員 時薪200元起(200-210) 4.儲備幹部與正職人員(30000-35

  • 7天內回覆
10/11
浤瑋室內裝修設計工程有限公司

月薪 30,000 至 50,000 元

  • 新北市-泰山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

室內裝修規劃,CAD繪製,3DMAX

10/17
利元商行

時薪 196 至 240 元

  • 新北市-泰山區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

.提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 .負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 .負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法,以協助顧客選擇。 .負責在顧客成交後之包裝、收

10/06
錢家企業社

月薪 33,000 元

  • 新北市-泰山區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

❤️❤️ 歡迎畢業生、無經驗可 彩券行: 休息時間可以外出 休息時間是屬於自己的時間 0800-1200上班4小時 1200-1300休息60分鐘 1300-1700上班4小時 上班

  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
10/16
呷尚寶興業股份有限公司

月薪 29,500 至 33,000 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

1.煎台製作. 2.餐點.餐飲製作 3.食材前置備料 4.清洗碗盤.收拾用餐區.隨時保持店面整潔.

10/09
統一超商(喬富商行)

時薪 250 至 260 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

.提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 .負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 .負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法,以協助顧客選擇。 .負責在顧客成交後之包裝、收

09/30
快樂騎運動行銷有限公司

時薪 200 元以上

  • 新北市-新莊區
  • 經歷1年
  • 學歷國中

傳統市場駐點銷售 1. 商品銷售與顧客服務 2. 商品介紹及推廣 3. 收銀結帳作業 4. 商品補貨與陳列整理 5. 貨物清點與庫存管理

09/02
春野日本料理

時薪 200 至 205 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

.負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐,或可進行簡易餐飲之料理,如:烤土司或調配飲料等。 .於顧客用餐完

09/02
春野日本料理

時薪 200 至 205 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

.負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐 .於顧客用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 .並負責結帳、收銀等工作

09/02
春野日本料理

月薪 29,500 至 45,000 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷

.負責準備、處理、烹調、料理、美化日式餐點。 .準備料理相關的食材。 .依據顧客的餐點進行處理、烹調餐點。 .並掌控擺盤與出菜的先後順序。 .另負責研發新菜色、計算食材進貨數量、成本控管。 .確保食品

10/13
昕毅企業股份有限公司

月薪 32,000 元以上

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

執行測試,驗證產品或服務的可靠性

10/16
固川有限公司

月薪 30,000 至 31,000 元

  • 新北市-泰山區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

微型麥克風組裝、點膠、測試 產品本體較小,需有心學習

10/16
今拓企業有限公司

月薪 32,000 至 46,000 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

1. 控制盤配線人員 根據客戶需求,使用CAD軟體進行設計與規劃 負責各類電機設備及零件的組裝,並進行必要的調整 2.自動化工程師 PLC 程式設計 觸控螢幕HMI

10/16
歐特美有限公司

月薪 33,000 元以上

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷

1. 淨水設備產品組裝及維修 2. 淨水設備產品安裝及保養 3. 倉庫進貨盤點及歸位 4. 完成主管要求代辦事項 底薪+獎金制度 有水電或淨水器工務經驗佳 無經驗對工作有熱忱、願意學習者亦可 需

10/16
星星彩券行

月薪 29,500 元以上

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

1.[刮刮樂商品銷售及收銀] 2.[店內環境整潔] 3.[每日算帳] 4.[準時上下班] **重點** [只要你能依照說明時間上下班,並不需要加班,務必準時下班,時間內做完工作保證不加班]

  • 員工獎金分紅
08/12
星廚饌-上新莊店(麵大莊小吃店)

時薪 200 至 220 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷

?【顛覆你對餐飲業的想像】不油、不熱、不爆累?? 起薪 200|無經驗可|快速上手 你還在找一份? 不用滿身油煙? 不用在高溫廚房爆汗? 又能穩定領薪水的工作嗎? 這份工作,真的不一樣。 ?【薪

  • 保障年終獎金
10/16
呷尚寶興業股份有限公司

月薪 29,500 至 30,000 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷

1.協助店務 2.清潔打掃 3.接待禮儀 4.煎檯人員

10/16
呷尚寶興業股份有限公司

時薪 196 元以上

  • 新北市-新莊區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

1.協助店務 2.清潔打掃 3.接待禮儀

10/13
春福手機配件行

月薪 29,500 至 65,000 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷

我們是在新莊扎扎實實 穩扎穩打的3C配件行! 有實體店面,有客源,有制度 我們在找這樣的你: ●沒有學歷沒關西 ●只要肯學,沒有經驗我們也教到會 ●可以穩定上班!待得住! ●願意笑、願意開口說話、服務

  • 員工獎金分紅
  • 員工旅遊
09/12
話牛 - 職人鐵板牛排(話牛小吃店)

時薪 196 至 205 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

一.話牛職人鐵板牛排 是我們今年開的第一間品牌項目。 非常重視整個團隊的默契與信任還有禮貌,我們重視再這裡上班的每位員工,除了有良好的工作環境之下,還有工作的學習成長與空間,協助有心想在餐飲業發展及

  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
09/12
話牛 - 職人鐵板牛排(話牛小吃店)

時薪 196 至 205 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

一.話牛職人鐵板牛排 是我們今年開的第一間品牌項目。 非常重視整個團隊的默契與信任還有禮貌,我們重視再這裡上班的每位員工,除了有良好的工作環境之下,還有工作的學習成長與空間,協助有心想在餐飲業發展及

  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
09/12
話牛 - 職人鐵板牛排(話牛小吃店)

時薪 196 至 205 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

一.話牛職人鐵板牛排 是我們今年開的第一間品牌項目。 非常重視整個團隊的默契與信任還有禮貌,我們重視再這裡上班的每位員工,除了有良好的工作環境之下,還有工作的學習成長與空間,協助有心想在餐飲業發展及

  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
09/12
話牛 - 職人鐵板牛排(話牛小吃店)

時薪 196 至 205 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

一.話牛職人鐵板牛排 是我們今年開的第一間品牌項目。 非常重視整個團隊的默契與信任還有禮貌,我們重視再這裡上班的每位員工,除了有良好的工作環境之下,還有工作的學習成長與空間,協助有心想在餐飲業發展及

  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
10/07
天下寢具有限公司

月薪 38,000 元以上

  • 新北市-泰山區
  • 經歷1年
  • 學歷高中職

我們是專注於百貨與量販零售業的公司,致力於為顧客提供高品質的購物環境與產品。我們的服務涵蓋商品銷售、通路管理與業務支援,主要客群為追求便利和

10/17
利元商行

時薪 196 至 240 元

  • 新北市-泰山區
  • 經歷不拘
  • 學歷

.提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 .負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 .負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法,以協助顧客選擇。 .負責在顧客成交後之包裝、收

10/07
錢家企業社

月薪 39,000 至 40,000 元

  • 新北市-泰山區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

❤️❤️ 歡迎畢業生、無經驗可 運動彩券行:週週休二日+見紅休假 休息時間可以外出 休息時間是屬於自己的時間 0800-1200上班4小時 1200-1300休息60分鐘 1300-1

  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
10/09
統一超商(喬富商行)

時薪 196 至 205 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

.提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 .負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 .負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法,以協助顧客選擇。 .負責在顧客成交後之包裝、收

10/01
邁威貿易有限公司

時薪 196 至 250 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

地點:新北市新莊區 工作內容: 協助各式事務ex:切水果/整理環境打掃/倒垃圾/寄信.寄包裹跑腿/文件整理/ 需要是本身整潔愛乾淨的人。

10/01
邁威貿易有限公司

時薪 196 至 250 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

地點:新北市新莊區 工作內容: 協助各式事務ex:切水果/整理環境打掃/倒垃圾/寄信.寄包裹跑腿/文件整理/ 需要本身整潔愛乾淨/懂安排事

10/15
平卡迪貿易股份有限公司

時薪 200 至 220 元

  • 新北市-泰山區
  • 經歷不拘
  • 學歷

歡迎加入平卡迪貿易股份有限公司,誠徵理貨包貨員,一起完成每一天的任務。 • 商品進貨整理與分類 • 包裝、貼標與檢查貨品 • 維護倉庫環境整潔 我們給你的: • 彈性上下班時間 • 輕鬆融洽工作氣

10/02

ESP32 氣味辨識優化

出任務 Tasker出任務

案件金額:10,000

  • 可遠端-全區
  • 無
  • 不拘

一、專案說明 目前已使用 ESP32 搭配 Bosch BME680/BME690 氣體感測器,完成一套基本的氣味辨識系統。 現階段程式架構、感測器讀取、資料蒐集及氣味分類功能皆已完成,系統可以正常進行氣味訓練與辨識。 目前希望進一步提升: 氣味辨識穩定度 不同氣味之間的辨識準確率 因此希望尋找具備相關經驗的工程師,協助進行系統優化,並建立長期合作關係。 ___________________________________________________ 二、目前系統環境 硬體: ESP32 BME680 BME690 其他感測器模組可依建議新增 目前功能: 多段 Heater Profile 氣體量測 氣味樣本訓練 ___________________________________________________ 三、本次主要委託內容 1. 針對現有演算法測試與優化,提供氣味辨識準確度 2. 新增其他氣體感測器 目前主要使用 BME680/BME690。 希望工程師可協助評估是否增加其他 Sensor,例如: VOC Sensor NOx Sensor MOS Gas Sensor SGP 系列 ENS 系列 MQ 系列 其他 Gas Sensor

10/02

研發治理與技術安全負責人

出任務 Tasker出任務

案件金額:10,000

  • 可遠端-全區
  • 無
  • 不拘

小團隊(工程師五人以內)需要兼職的、能看懂工程師在 GitHub、CI/CD、Cloud 到底做了什麼,而且有能力把公司規則真正做成技術門禁的人。產品推出後長期配合每月10000-30000元。 職務目的 代表公司建立並持續監督軟體研發、GitHub、GitOps、CI/CD、雲端部署及技術資安治理制度,確保所有工程師及外部系統商均依公司規範開發、審查、部署與維運,避免任何人未經授權直接修改正式系統、繞過 GitHub/CI/CD 或取得不必要的高權限。 主要工作內容 GitHub 治理 管理 GitHub Organization、Repository、Team、角色與權限基線。 建立並維護 main/正式分支保護規則(Ruleset/Branch Protection)。 管理 PR、Code Review、CODEOWNERS、Required Review及合併門禁。 防止工程師直接修改 main 或繞過正式送審流程。 GitOps/CI/CD 部署治理 確保正式系統只能由公司指定 GitHub 的核准版本部署。 管理及監督 GitHub Actions/CI/CD Pipeline。 建立 Build、Test、Security Scan、Staging、Production 等部署門禁。 確認正式環境版本與 GitHub 核准版本一致。 發現未授權部署、設定漂移(Configuration Drift)或旁路操作時啟動阻擋及處理。 程式變更治理 監督 Branch → Commit → Push → Pull Request → Review → Approval → Merge → Deploy 完整流程。 確認重要程式變更具有需求、版本、審查、測試、批准(核准)、部署及回復紀錄。 確保程式修改者不得自行完成必要的獨立批准(核准)與驗收。 帳號與權限治理 審查員工、工程師及外部廠商的系統存取申請。 執行最小權限(Least Privilege)原則。 管理帳號加入、調職、權限變更、到期及離職撤權。 定期盤點 GitHub、雲端、CI/CD、資料庫及其他技術系統的高權限帳號。 監督 MFA/2FA、企業登入及機器帳號安全。 程式與供應鏈安全 建立及監督 Code/SAST、Dependency/SCA、Secret 等安全掃描。 管理第三方套件、GitHub Actions、Reusable Workflow及其可信來源與版本。 防止 API Key、Password、Token、憑證等秘密資料進入原始碼。 雲端與正式環境安全 監督 Production、Staging及雲端 IAM 權限。 管理或監督正式環境存取、部署憑證、Service Account、API Token及相關秘密資料。 確保工程師不得任意登入正式環境直接修改程式。 監督 Infrastructure as Code(IaC)、網路、Firewall/Security Group及重要基礎設施設定變更。 資安事件與異常監控 查看 GitHub、CI/CD、雲端及相關系統的 Audit Log/Security Event。 發現異常登入、異常升權、未授權修改、Secret 外洩或規則被繞過時,立即啟動阻擋、通報、調查及復原程序。 管理緊急例外(Break-glass)及事後覆核。 稽核與證據保存 保存程式變更、PR、批准(核准)、權限異動、部署、安全事件及治理基線紀錄。 建立 Audit Log 長期保存及必要的外部備份/串流機制。 確保重要操作可以回答「誰、何時、為什麼、改了什麼、誰批准、部署哪一版」。 治理制度與例外管理 建立並維護研發與技術安全基線。 定期檢查治理規則是否仍然有效。 處理工程師或廠商提出的規則例外,設定適用範圍、期限及補償控制。 高風險或重大例外提報最高管理人/指定批准(核准)者決策。 對最高管理階層報告 將複雜的工程及資安問題轉換成管理者可理解的風險報告。 定期報告重大漏洞、異常權限、未完成撤權、CI/CD失敗、未授權變更及治理缺口。 對重大風險提出改善方案、責任人及完成期限。 權限原則 本職務應具有完成上述治理、查核、設定、退件、要求改善及必要阻擋所需之權限,但不得形成無人制衡的「超級管理員」。 本人所提出、修改或執行的高風險規則及變更,不得由本人單獨完成全部批准(核准)及獨立驗收;重大例外、最高權限及高風險變更應依公司職能分離制度,由另一名合資格人員或最高管理階層進行獨立批准(核准)/驗收。 適合人選 需具備軟體開發實務及系統治理能力,並熟悉 Git/GitHub、Pull Request、Branch Protection/Rulesets、CODEOWNERS、GitHub Actions、CI/CD、GitOps、IAM、Secrets Management、Audit Log及基本雲端資安。 此職務不是單純「寫程式的資深工程師」,而是站在公司立場,負責確認內部工程師及外部系統商的研發、權限、部署與資安流程確實受到技術性控制與稽核。

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