行政總務 的全部工作職缺

09/07 王座國際餐飲股份有限公司

時薪 205 至 250 元

  • 高雄市-前鎮區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★兼職假日排班滿8小時加碼一百元 ★彈性排班制 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股

  • 員工獎金分紅
  • 員工旅遊
  • 旅遊補助
09/07 香繼光集團_香繼光股份有限公司

時薪 210 至 225 元

  • 桃園市-大園區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

1.親切的服務與接待顧客 2.為客人介紹餐點、點菜、出餐 3.櫃台服務,收銀、結帳 4.門市環境清潔維護及餐點 *若有意願學習製作各項餐點,薪資可再提升 *彈性工時排班4-8小時(依門市實際需求工

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 香繼光集團_香繼光股份有限公司

時薪 200 至 230 元

  • 台北市-中正區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

1.親切的服務與接待顧客 2.為客人介紹餐點、點菜、出餐 3.櫃台服務,收銀、結帳 4.門市環境清潔維護及餐點 *若有意願學習製作各項餐點,薪資可再提升 *彈性工時排班4-8小時(依門市實際需求工

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 香繼光集團_香繼光股份有限公司

時薪 205 至 225 元

  • 台北市-士林區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

1.親切的服務與接待顧客 2.為客人介紹餐點、點菜、出餐 3.櫃台服務,收銀、結帳 4.門市環境清潔維護及餐點 *若有意願學習製作各項餐點,薪資可再提升 *彈性工時排班4-8小時(依門市實際需求工

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 香繼光集團_香繼光股份有限公司

時薪 210 至 225 元

  • 桃園市-桃園區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

1.親切的服務與接待顧客 2.為客人介紹餐點、點菜、出餐 3.櫃台服務,收銀、結帳 4.門市環境清潔維護及餐點 *若有意願學習製作各項餐點,薪資可再提升 *彈性工時排班4-8小時(依門市實際需求工

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 香繼光集團_香繼光股份有限公司

時薪 210 元以上

  • 新北市-新店區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

1.親切的服務與接待顧客 2.為客人介紹餐點、點菜、出餐 3.櫃台服務,收銀、結帳 4.門市環境清潔維護及餐點 *若有意願學習製作各項餐點,薪資可再提升 *彈性工時排班4-8小時(依門市實際需求工

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 香繼光集團_香繼光股份有限公司

時薪 210 元以上

  • 台北市-信義區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

1.親切的服務與接待顧客 2.為客人介紹餐點、點菜、出餐 3.櫃台服務,收銀、結帳 4.門市環境清潔維護及餐點 *若有意願學習製作各項餐點,薪資可再提升 *彈性工時排班4-8小時(依門市實際需求工

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 誼光保全股份有限公司

月薪 38,048 至 44,085 元

  • 雲林縣-斗六市
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.門禁管制 2.信件收發、貨運確認 3.夜間巡邏 4.業主交辦事項。

  • 員工獎金分紅
09/07 少點鹽健康餐盒專賣_少點鹽企業社

時薪 230 至 250 元

  • 台北市-南港區
  • 經歷不拘
  • 學歷國中

包裝便當、洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 工作簡單,無油煙,環境乾淨。 需能夠配合:上午6點上班至10點

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
09/07 築韓初曜餐飲股份有限公司

時薪 200 至 230 元

  • 新竹市-東區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

如果你正在找一份工作, 是可以準時下班、接小孩、不影響家庭節奏的, 這個職缺是為你準備的。 我們的早班時段: 11:00 - 15:00 或

09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【薪資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗:起薪210元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含津貼) 【工作內容】 外場:接待及引導、餐點酒水介紹、協助

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 高雄市-前鎮區
  • 經歷不拘
  • 學歷國中

【品  牌】 『黑毛屋』--讓大人小孩都幸福,暖心也暖胃的鍋物專門店 主打以平實親切的價位,品嚐「日本和牛」與「西班牙 Bellota 伊比利豬」兩大珍稀美味。堅持提供健康、安心的美味鍋物,將菜單分為

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 新北市-板橋區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【薪資】 無經驗起:起薪200元 (含津貼為210元) 有經驗:起薪220元 (含津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含津貼) 【工作內容】 外場:接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 新北市-板橋區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (含津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (含津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含津貼) 【工作內容】 內場店員:擺盤傳菜、食材準備、食材

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 台北市-中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含津貼) 【工作內容】 外場店員:接待及引導、餐點酒水

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 台北市-信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含津貼 【工作內容】 內場店員:擺盤傳菜、食材準備、食

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 台北市-信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含津貼 【工作內容】 內場店員:擺盤傳菜、食材準備、食

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 205 至 270 元

  • 台北市-南港區
  • 經歷不拘
  • 學歷

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含津貼) 【工作內容】 外場:接待及引導、餐點酒水介紹

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 台北市-大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含津貼) 【工作內容】 內場店員:擺盤傳菜、食材準備、

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 台北市-大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含津貼) 【工作內容】 內場店員:擺盤傳菜、食材準備、

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 台北市-大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含津貼) 【工作內容】 外場店員:接待及引導、餐點酒水

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 台北市-大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含津貼) 【工作內容】 外場店員:接待及引導、餐點酒水

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 高雄市-前鎮區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含PT津貼) 【工作內容】 內場店員:擺盤傳菜、食材

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 桃園市-中壢區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (含PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (含PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含PT津貼) 【工作內容】 外場店員:接待及引導、

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 台北市-大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含津貼) 【工作內容】 內場店員:擺盤傳菜、食材準備、

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 205 至 270 元

  • 台北市-南港區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【薪  資】 無經驗 :起薪205元 (含津貼為215元) 有經驗 :起薪210元 (含津貼為220元) 視經驗調整起薪,最高可達270元(含津貼) 【工作內容】 外場:接待及引導、餐點酒水介紹

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 台北市-大安區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含津貼) 【工作內容】 內場店員:擺盤傳菜、食材準備、

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 台北市-士林區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含津貼) 【工作內容】 外場店員:接待及引導、餐點酒水

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 台南市-歸仁區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含PT津貼) 【工作內容】 外場:接待及引導、餐點酒水

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 台南市-歸仁區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含PT津貼) 【工作內容】 外場:接待及引導、餐點酒水

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/07 乾杯股份有限公司

時薪 200 至 280 元

  • 高雄市-前金區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【薪  資】 無經驗起:起薪200元 (PT津貼為210元) 有經驗 :起薪220元 (PT津貼為230元) 視經驗調整起薪,最高可達280元(含PT津貼) 【工作內容】 內場店員:擺盤傳菜、食材準

  • 優於勞基法之休假
  • 三節禮品/獎金
  • 員工旅遊
09/03

社群代操

出任務 Tasker出任務

案件金額:15,000

  • 可遠端-全區
  • 不拘

我需要社群代操服務,希望包含以下內容: - 單平台經營 - 每月 8 篇貼文 - 基本素材設計 - 月報分析 預算約 $8,000 ~ $15,000,希望 月費制 內完成。

09/03

CS Video Station 影片處理、轉檔歸檔與權限隔離分享平台建置(含 Windows 桌面工具開發)

出任務 Tasker出任務

案件金額:700,000

  • 可遠端-全區
  • 不拘

1. NAS Web 平台與權限治理 (後台與客戶端介面)角色權限: 系統管理員、操作人員、客戶帳號、公開觀看者。安全登入: 支援 Session 逾時控管、登入失敗 IP 自動鎖定,管理員可強制終止其他裝置 Session。客戶治理: 依客戶授權 NAS 資料夾,刪除客戶時僅移除系統資料與授權,絕對不得刪除 NAS 實體原始影片。2. NAS 影片自動掃描、索引與轉檔佇列背景掃描: 週期性遞迴掃描啟用資料夾,支援管理端/客戶端手動觸發(排程與手動具互斥鎖)。相容性直放: 符合網頁播放(MP4/H.264, AAC)者直接標記播放,不重複轉檔。轉檔佇列管理: 異動影片重排、失敗可重試,具備併發上限與覆寫鎖保護。3. Windows 桌面影片處理工具 (C# / C++ 等圖形介面程式)基本功能: 繁體中文 GUI 安裝檔,支援多檔案/資料夾拖放、格式分析、工作佇列與進度顯示。智能轉檔: 相容格式僅轉封裝起播最佳化;不相容格式支援畫質優先/平衡/節省空間三檔調節,並支援硬體加速(Intel/NVIDIA/AMD)與 CPU 自動回退機制。兩階段歸檔流程: 支援本機/網路磁碟/SMB 傳送。備檔與匯出位置皆啟用時,必須先備檔成功才能執行匯出。原子性失敗保護: 傳送時先寫入 .partial 暫存檔,完整閉合後才更名;若同名或失敗須阻擋並清理。4. 播放器與多樣化分享機制前端播放器: 支援響應式網頁(桌面/手機觸控雙擊跳轉 10 秒)、真全螢幕、Range 分段讀取與拖曳時間軸。單支/批次一次性分享:連結 Token 不可推導(資料庫僅存雜湊)。限制開啟次數與有效時間,次數設為 1 時,僅限首個網頁載入觀看,分段串流或下載不得重複扣次。批次分享限同客戶且轉檔完成之影片(至少兩支)。內部永久分享: 僅限內部標記客戶使用,具備保護鎖(鎖定時不可刷新/停止),且須實質限制外網存取。5. 資安部署與活動紀錄端點驗證: 所有播放、下載、掃描均由服務端反查驗證,不信任前端路徑與 ID。敏感日誌防護: 密碼、Token、SMB 憑證、完整實體路徑嚴禁寫入一般日誌。快照紀錄: 公開頁載入即記錄觀看事件(保留 90 天);若來源影片事後被移除,紀錄仍須保留當時的檔名/清單快照。部署環境: 廠商須於甲方指定環境(如 Synology NAS / 實體伺服器 / 虛擬機)實際完成 Web、API、資料庫、網域、HTTPS 反向代理等環境建置與架設,不可僅交付程式碼或容器映像要求甲方自架。

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