時薪 183 元
- 新北市-新莊區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【歡迎對零售業有興趣的朋友加入OK的行列】 1.OK.MART計時職員工作,可依各門市需求彈性調整排班時間。 2.門市工作環境整潔明亮,需要與顧客充分互動,歡迎主動積極的您加入。 3.工作內容包
月薪 27,500 至 31,000 元
- 新北市-樹林區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【歡迎主動積極的您加入OK超商行列】 OK超商門市工作環境乾淨舒適,每一位門市職員,都會親切的為顧客提供服務,是一個融合工作與歡樂的園地。 工作內容包括: 1.協助店經理執行店舖營運維護、顧客服
時薪 183 元
- 新北市-樹林區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【歡迎主動積極的您加入OK超商行列】 1.OK大夜班時段22:00~07:00。夜校生可依下課時間彈性調整。 2.門市工作環境整潔明亮,工作獨立性強,歡迎主動積極的您加入。 3.工作內容包括店舖
月薪 28,500 至 33,000 元
- 新北市-鶯歌區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
OK超商認為,用心經營的企業,首重人才培訓。 因此,我們投入了大量的訓練資源,積極培育新一代的第一線管理人才。從門市最基礎的顧客服務、店舖營運管理、店舖形象維護…等學習重點開始,我們透過店舖實作、課堂
時薪 183 元
- 新北市-鶯歌區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.OK MART大夜班時段22:00~07:00。夜校生可依下課時間彈性調整。 2.門市工作環境整潔明亮,工作獨立性強,歡迎主動積極的您加入。 3.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品
月薪 27,500 至 31,000 元
- 新北市-鶯歌區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【歡迎主動積極的您加入OK超商行列】 OK超商門市工作環境乾淨舒適,每一位門市職員,都會親切的為顧客提供服務,是一個融合工作與歡樂的園地。 工作內容包括: 1.協助店經理執行店舖營運維護、顧客服
時薪 183 元
- 新北市-五股區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【歡迎對零售業有興趣的朋友加入OK的行列】 1.OK.MART計時職員工作,可依各門市需求彈性調整排班時間。 2.門市工作環境整潔明亮,需要與顧客充分互動,歡迎主動積極的您加入。 3.工作內容包括店舖
月薪 31,500 至 38,000 元
- 彰化縣-田尾鄉
- 經歷不拘
- 學歷專科
OK超商認為,用心經營的企業,首重人才培訓。 因此,我們投入了大量的訓練資源,積極培育新一代的第一線管理人才。 從門市最基礎的顧客服務、店舖營運管理、店舖形象維護…等學習重點開始,我們透過店舖實作
月薪 28,500 至 30,400 元
- 彰化縣-田尾鄉
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.門市工作環境整潔明亮,工作獨立性強,歡迎主動積極的您加入。 2.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境清潔等事宜。 3.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線
時薪 183 元
- 新北市-蘆洲區
- 經歷不拘
- 學歷國中
[ 歡迎夜校在校生加入 ] 1.OK超商大夜班時段22:00~07:00。 2.門市工作環境整潔明亮,工作獨立性強,歡迎主動積極的您加入。 3.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及
時薪 183 元
- 高雄市-鳳山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.OK MART大夜班時段23:00~07:00。(夜校生可依下課時間彈性調整) 2.門市工作環境整潔明亮,工作獨立性強,歡迎主動積極的您加入。 3.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商
月薪 28,000 至 30,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
歡迎有熱誠的你,加入我們的行列 1.擅於文書處理。 2.協助處理加盟合約、商圈規劃等相關事宜。 3.配合主管交辦事物(須配合外務)。
月薪 28,500 至 33,000 元
- 新北市-淡水區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
OK超商認為,用心經營的企業,首重人才培訓。 因此,我們投入了大量的訓練資源,積極培育新一代的第一線管理人才。從門市最基礎的顧客服務、店舖營運管理、店舖形象維護…等學習重點開始,我們透過店舖實作、課
時薪 183 元
- 苗栗縣-竹南鎮
- 經歷不拘
- 學歷國中
*****尋找個性活潑開朗、認真負責、抗壓性佳,喜歡與顧客互動的你***** 【工作內容】 1.收銀管理 2.商品銷售服務 3.商品陳列擺放 4.清點商品,進、退貨 5.機台操作、
時薪 183 元
- 高雄市-鼓山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.OK MART大夜班時段22:00~07:00。夜校生可依下課時間彈性調整。 2.門市工作環境整潔明亮,工作獨立性強,歡迎主動積極的您加入。 3.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品
時薪 183 元
- 新北市-八里區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【歡迎對零售業有興趣的朋友加入OK的行列】 1.門市工作環境整潔明亮,工作獨立性強,歡迎主動積極的您加入。 2.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境清潔等事宜。 3.上班時間
時薪 183 元
- 雲林縣-虎尾鎮
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.上班時段:15:00~24:00 2.OK MART計時職員工作,可依各門市需求彈性調整排班時間。 3.門市工作環境整潔明亮,需要與顧客充分互動,歡迎主動積極的您加入。 4.工作內容包括店舖
時薪 183 元
- 雲林縣-西螺鎮
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.OK超商計時職員工作,可依各門市需求彈性調整排班時間。 2.門市工作環境整潔明亮,需要與顧客充分互動,歡迎主動積極的您加入。 3.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境
時薪 183 元
- 雲林縣-西螺鎮
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.OK MART大夜班時段22:00~07:00。夜校生可依下課時間彈性調整。 2.門市工作環境整潔明亮,工作獨立性強,歡迎主動積極的您加入。 3.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設
時薪 183 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.上班時段:16:00~24:00 2.OK MART計時職員工作,可依各門市需求彈性調整排班時間。 3.門市工作環境整潔明亮,需要與顧客充分互動,歡迎主動積極的您加入。 4.工作內容包括店舖
時薪 183 元
- 高雄市-大寮區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.上班時段:16:00~24:00 2.OK MART計時職員工作,可依各門市需求彈性調整排班時間。 3.門市工作環境整潔明亮,需要與顧客充分互動,歡迎主動積極的您加入。 4.工作內容包括店舖
時薪 183 元
- 高雄市-鼓山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.上班時段:15:00~23:00 2.OK MART計時職員工作,可依各門市需求彈性調整排班時間。 3.門市工作環境整潔明亮,需要與顧客充分互動,歡迎主動積極的您加入。 4.工作內容包
時薪 183 元
- 高雄市-林園區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.上班時段:16:00~24:00 2.OK MART計時職員工作,可依各門市需求彈性調整排班時間。 3.門市工作環境整潔明亮,需要與顧客充分互動,歡迎主動積極的您加入。 4.工作內容包括店舖
時薪 183 元
- 高雄市-鹽埕區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.上班時間:15:00~23:00 2.OK MART計時職員工作,可依各門市需求彈性調整排班時間。 3.門市工作環境整潔明亮,需要與顧客充分互動,歡迎主動積極的您加入。 4.工作內容包括
時薪 183 元
- 高雄市-前金區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.上班時段:15:00~23:00 2.OK MART計時職員工作,可依各門市需求彈性調整排班時間。 3.門市工作環境整潔明亮,需要與顧客充分互動,歡迎主動積極的您加入。 4.工作內容包括店舖
月薪 27,500 至 31,000 元
- 新北市-淡水區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
門市業務: 1.門市工作環境整潔明亮,工作獨立性強,歡迎主動積極的您加入。 2.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備管理及賣場內外環境清潔等事宜。 3.透過店舖實作、課堂教學、e-Learn
時薪 183 元
- 新北市-瑞芳區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【歡迎對零售業有興趣的朋友加入OK的行列】 1.OK.MART大夜班時段23:00~07:00。夜校生可依下課時間彈性調整。 2.門市工作環境整潔明亮,工作獨立性強,歡迎主動積極的您加入。 3.工作內
時薪 183 元
- 新北市-淡水區
- 經歷不拘
- 學歷國中
[ 歡迎夜間部在校生加入 ] 1.OK MART大夜班時段23:00~07:00。 2.門市工作環境整潔明亮,工作獨立性強,歡迎主動積極的您加入。 3.工作內容包括店舖營運維護、顧客服務、商品設備
月薪 27,470 至 32,000 元
- 嘉義市-全區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程,學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 2.人才培育目標:店經理;負責1家直營店之經營管理 3.依店經理實務工作表現,擇優安排區主任訓練
月薪 27,470 至 32,000 元
- 雲林縣-斗六市
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程,學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 2.人才培育目標:店經理;負責1家直營店之經營管理 3.依店經理實務工作表現,擇優安排區主任訓練
月薪 27,470 至 32,000 元
- 雲林縣-虎尾鎮
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程,學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 2.人才培育目標:店經理;負責1家直營店之經營管理 3.依店經理實務工作表現,擇優安排區主任訓練