月薪 50,000 元以上
- 高雄市-鼓山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
需具有餐飲業熱誠,有吃到飽廚房管理經驗.工作內容廚房各項事務,月薪五萬起獎金另計.月平均可領五萬以上.休8天,享勞健保,勞退,供餐 【職涯規劃】 正職人員(40000元/月起)→副組長(42000
月薪 42,000 元以上
- 高雄市-鼓山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
需具有餐飲業熱誠,有燒肉店經驗.工作內容廚房各項事務, 協助組長管理.月薪42000起 月休8天,享勞健保,勞退,供餐 【職涯規劃】 正職人員(40000元/月起)→副組長(42000元/月起.
月薪 45,000 至 60,000 元
- 台中市-西屯區
- 經歷3年
- 學歷專科
【工作內容】 1.找尋合適的門店據點,評估商圈商機與銷售成長策略 2.推廣店址與商圈開發評估,並掌握開店流程,包含資格審核及合約管理等相關作業流程 3.協調跨部門與合作夥伴聯合評估展店,並溝通、
月薪 48,000 至 52,000 元
- 高雄市-楠梓區
- 經歷3年
- 學歷專科
【工作內容】 1.研擬展店規劃&訂立年度專案短/中/長期營運計劃與執行,營業績效追蹤及檢討 2.執行各門店績效目標,定期反饋考核營運報告並能提出真實且即時的建議方案 3.總公司與門店的溝通橋樑,具有良
月薪 48,000 至 52,000 元
- 台中市-西屯區
- 經歷3年
- 學歷專科
【工作內容】 1.研擬展店規劃&訂立年度專案短/中/長期營運計劃與執行,營業績效追蹤及檢討 2.執行各門店績效目標,定期反饋考核營運報告並能提出真實且即時的建議方案 3.總公司與門店的溝通橋樑,具有良
月薪 40,000 至 55,000 元
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷國中
「外場儲備幹部」 需配合培訓3個月,培訓合格後升為主管,管理外場約10-12人,經常性薪資約$45000~$55000起(依工作能力調薪),需具備責任感、親切度,配合公司排假等~ 【工作內容】:
月薪 40,000 至 55,000 元
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷國中
「外場儲備幹部」 需配合培訓3個月,培訓合格後升為主管,管理外場約10-12人,經常性薪資約$45000~$55000起(依工作能力調薪),需具備責任感、親切度,配合公司排假等~ 【工作內容】:
月薪 45,100 元以上
- 台中市-太平區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1. 具備門市多店管理能力。 2. 負責門市炸區櫃檯聯繫等相關工作,維護產品品質。 3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理,與所有作業流程SOP持續改善。 4.與總部部門業務協營、串聯、整合。
月薪 47,100 元以上
- 台北市-大同區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1. 具備門市多店管理能力。 2. 負責門市炸區櫃檯聯繫等相關工作,維護產品品質。 3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理,與所有作業流程SOP持續改善。 4.與總部部門業務協營、串聯、整合。
月薪 50,000 元以上
- 新北市-淡水區
- 經歷2年
- 學歷國中
1. 管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2. 計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 3. 解決較複雜的顧客抱怨,規範門市人員 4. 員工績效考核以及升遷的判定
月薪 42,000 元以上
- 嘉義市-東區
- 經歷不拘
- 學歷國中
外副店 需具有餐飲業熱誠,熱愛服務工作,點餐送菜,想要往上爬 無管理經驗可培訓,月薪42000起,獎金另計.月休8天,享勞健保,勞退,供餐 【職涯規劃】 正職人員(40000元/月起)→儲備幹部(
月薪 41,000 至 46,000 元
- 高雄市-新興區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【工作要求】 外場帶位介紹、解說消費和介紹菜色、安排訂位、接聽電話、收銀、整理單據、外場備品的點貨叫貨盤點、培養顧客關係、教顧客各種菜色吃法、桌邊服務良好的態度和精神、收桌設桌、維護環境清潔、打烊。
月薪 42,000 至 47,000 元
- 高雄市-新興區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【工作要求】 a. 中小型店規模,人員約10多人,一個班排4~7人的門市經營管理、服務品質管理、餐點品質管理、人力資源管理、提升顧客滿意度和業績、肯維護公司品牌形象、肯控管團隊良好秩序,具有事業心之人
月薪 41,000 至 46,000 元
- 高雄市-新興區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【工作要求】 外場帶位介紹、解說消費和介紹菜色、安排訂位、接聽電話、收銀、整理單據、外場備品的點貨叫貨盤點、培養顧客關係、教顧客各種菜色吃法、桌邊服務良好的態度和精神、收桌設桌、維護環境清潔、打烊。
月薪 41,000 至 46,000 元
- 高雄市-新興區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【工作要求】 外場帶位介紹、解說消費和介紹菜色、安排訂位、接聽電話、收銀、整理單據、外場備品的點貨叫貨盤點、培養顧客關係、教顧客各種菜色吃法、桌邊服務良好的態度和精神、收桌設桌、維護環境清潔、打烊。