月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
薪資待遇 : －40000 起 (含勞健保，依能力面議) －加班費 另計 －年終獎金分紅 另計 其他福利 : －上班供每日免費早餐 －無限量飲品 工作時間： 週一 固定休息 / 另一休假日 週二
月薪 30,000 至 35,000 元
- 南投縣-魚池鄉
- 經歷不拘
- 學歷高中職
主要工作內容如下： 1. 負責介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務 （如：電話諮詢、包裝及宅配出貨）。 3. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4. 負責商品包裝、陳列。 5.
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
職務說明 : 1. 陌生電訪/店訪，開發潛在客戶。 2. 了解客戶需求，推薦客戶適合的食材需求。 3. 依公司業績目標，擬定業務開發規劃排程。 4. 客戶關係維護與售後服務。 4. 例行性週會、月
月薪 35,000 至 40,000 元
- 台北市-士林區
- 經歷不拘
- 學歷國中
主要工作內容 烹煮中式麵食餐點 公司有固定SOP簡單易學,無經驗者仍可以輕易上手
論件計酬(每件) 10,000 至 1,000,000 元
- 新北市-新莊區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
(詠騰工商團隊):是一群從事工業地產(廠房、工業地及包含各種土地類產品)的菁英仲介團隊，深耕大桃園已有數十年的專業經驗，服務近上千家的企業客
論件計酬(每件) 30,000 至 1,000,000 元
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷專科
1. 備有合格營業員證照、若無、可輔導考取營業員證照。 2. 無經驗可、專人輔導、千萬TOP主管、手把手帶領教學。 3. 具備良好的溝通
月薪 38,000 至 43,000 元
- 台北市-士林區
- 經歷不拘
- 學歷國中
工作環境與大綱: 我們是一群很正面積極且富有熱情的團隊，相處起來就像個大家庭，很重視員工的各方面狀況與福利，也是一個很好的學習平台，主要銷售3C配件，保護貼、手機殼、行動電源、耳機、喇叭等，是個有趣又
月薪 38,000 至 43,000 元
- 台北市-士林區
- 經歷不拘
- 學歷國中
工作環境與大綱: 我們是一群很正面積極且富有熱情的團隊，相處起來就像個大家庭，很重視員工的各方面狀況與福利，也是一個很好的學習平台，主要銷售3C配件，保護貼、手機殼、行動電源、耳機、喇叭等，是個有趣又
月薪 38,000 至 43,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷國中
工作環境與大綱: 我們是一群很正面積極且富有熱情的團隊，相處起來就像個大家庭，很重視員工的各方面狀況與福利，也是一個很好的學習平台，主要銷售3C配件，保護貼、手機殼、行動電源、耳機、喇叭等，是個有趣又
月薪 60,000 至 120,000 元
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
現今社會需要一技之長，本公司提供台北市最頂級的美容、美體、芳療場所，免費負責教技術，協助考取證照，升遷管道暢通，工作環境溫馨，提升自我，讓前來我們店消費的貴賓們感受到我們的專業與熱情，讓每位貴賓享受到
論件計酬(每件) 30,000 至 1,000,000 元
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷專科
1. 備有合格營業員證照、若無、可輔導考取營業員證照。 2. 無經驗可、專人輔導、千萬TOP主管、手把手帶領教學。 3. 具備良好的溝通
論件計酬(每件) 10,000 元以上
- 台南市-仁德區
- 經歷無
- 學歷高中職
1.不動產買賣/租賃仲介服務 2.不動產市價評估 3.不動產投資理財諮詢 4.不動產電腦行情查詢 5.成交客戶售後服務 ★★幸福家不動產 敬邀您加入★★ ◆幸福家不動產事業在廣告方面是業界少有的
論件計酬(每件) 8,000 元以上
- 台南市-麻豆區
- 經歷無
- 學歷高中職
1.不動產買賣/租賃仲介服務 2.不動產市價評估 3.不動產投資理財諮詢 4.不動產電腦行情查詢 5.成交客戶售後服務 ★★幸福家不動產 敬邀您加入★★ ◆幸福家不動產事業在廣告方面是業界少有的
月薪 41,800 至 48,100 元
- 台北市-文山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
⭐雙月食品社⭐ 介紹親友加入雙月(正職限定) 入職滿半年，即可獲得10,000元!! 入職滿一年，再獲得20,000元!! ~歡迎加入雙月這個溫暖的大家庭~ ⭐文山店預計2024/06開幕⭐ ．開幕
月薪 43,814 至 49,100 元
- 台北市-文山區
- 經歷不拘
- 學歷專科
⭐雙月食品社⭐ 介紹親友加入雙月(正職限定) 入職滿半年，即可獲得10,000元!! 入職滿一年，再獲得20,000元!! ~歡迎加入雙月這個溫暖的大家庭~ ⭐文山店預計2024/06開幕⭐ ．開幕
月薪 41,800 至 48,100 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
⭐雙月食品社⭐ 介紹親友加入雙月(正職限定) 入職滿半年，即可獲得10,000元!! 入職滿一年，再獲得20,000元!! ~歡迎加入雙月這個溫暖的大家庭~ ⭐外場服務團隊⭐ 【薪資待遇】 ※以下總
月薪 43,814 至 49,100 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷專科
⭐雙月食品社⭐ 介紹親友加入雙月(正職限定) 入職滿半年，即可獲得10,000元!! 入職滿一年，再獲得20,000元!! ~歡迎加入雙月這個溫暖的大家庭~ ⭐內場廚務團隊⭐ 【薪資待遇】 ※以下總
月薪 35,000 元
- 新竹市-東區
- 經歷不拘
- 學歷國中
康是美是零售通路，主要銷售美妝/保健/生活百貨等類別商品， ※工作內容 1.顧客服務：商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2.店務運作：商品進貨、補貨、查檢、檔期活動執行等。 3.店型維
月薪 35,000 元
- 新竹市-東區
- 經歷不拘
- 學歷國中
康是美是零售通路，主要銷售美妝/保健/生活百貨等類別商品， ※工作內容 1.顧客服務：商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2.店務運作：商品進貨、補貨、查檢、檔期活動執行等。 3.店型維
月薪 35,000 元
- 新竹縣-竹北市
- 經歷不拘
- 學歷國中
康是美是零售通路，主要銷售美妝/保健/生活百貨等類別商品， ※工作內容 1.顧客服務：商品諮詢、收銀結帳、退換貨處理、社群客情維護。 2.店務運作：商品進貨、補貨、查檢、檔期活動執行等。 3.店型維
月薪 38,000 至 44,000 元
- 桃園市-大園區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
日本NO.1日式豬排 / / 吉豚屋 ✨ / /《擴大徵才》 ✔️ 以「幸福企業」為目標 ✔️ 擁有完整連鎖餐飲管理制度 ✔️ 透明暢通的升遷管道 【工作薪資】薪資38,000元起 (含全勤
日薪 1,500 至 1,800 元
- 彰化縣-埔鹽鄉
- 經歷不拘
- 學歷國中
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．成品調整裝配 ．成品包裝 ．成品搬運歸位 ．按規定標註鋸切及成形記號 ．進行室內結構與空間配置之規劃，
月薪 29,000 至 35,500 元
- 台北市-文山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
美廉社為三商集團旗下之社區連鎖超市，擁有眾多品牌，另有:「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中以「美廉社」為核心品牌。 ◆美廉社◆ 【工作內容】 ①商品管理(陳列/
月薪 35,000 至 40,000 元
- 台北市-松山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
我們是全台第一家日式豬排專賣店 - 勝田豬排， 我們有清楚透明的薪資、升遷和獎金制度，近期更有完善的改裝及擴店計畫。 還在苦於獎金高高在上卻永遠領不到？或是面臨人事飽和升遷不易等問題？ 不論您是無
月薪 32,500 至 35,500 元
- 高雄市-大寮區
- 經歷無
- 學歷高中職
三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未
月薪 32,500 至 35,500 元
- 高雄市-前鎮區
- 經歷無
- 學歷高中職
三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未
月薪 32,500 至 35,500 元
- 高雄市-小港區
- 經歷無
- 學歷高中職
三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未
月薪 32,500 至 35,500 元
- 高雄市-新興區
- 經歷無
- 學歷高中職
三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未
月薪 32,500 至 35,500 元
- 高雄市-苓雅區
- 經歷無
- 學歷高中職
三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未
月薪 32,500 至 35,500 元
- 高雄市-鳳山區
- 經歷無
- 學歷高中職
三商家購美廉社門市專業幹部，負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情，願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入，專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練，經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力，未
