月薪 37,000 至 50,000 元
- 桃園市-中壢區
- 經歷1年
- 學歷高中職
【外場幹部-職務內容】 1.外場人員及標準作業流程掌控與指導 2.現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並預防 3.對門店營業績效負責、掌控門店損益 4.招募與面試，協助店主管人員招募及帶訓 5.
月薪 30,000 至 35,000 元
- 新北市-蘆洲區
- 經歷1年
- 學歷國中
1.各式冷熱飲品調製。 2.接待櫃檯收銀點餐。 3.提供飲品外送服務。 4.維持店櫃週遭整潔。 5.各式飲品原料製作。 我們需要您的熱情，活潑以及對工作的熱愛， 可不可熟成紅茶-蘆洲光華店，誠摯邀請
月薪 37,500 至 39,100 元
- 台中市-豐原區
- 經歷1年
- 學歷國中
我們提供熱情歡樂的工作環境,工作時的愉快氣氛也能讓顧客感受到 我們希望能跟顧客的相處如同朋友一般,提供周到但不刻意的服務!! 如果這也是你所認同的理念,現在立馬大膽按下主動應徵加入我們!!! 【工作
月薪 43,300 元以上
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6% 1. 具備
月薪 36,900 元以上
- 台中市-中區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1. 具備門市管理能力 2. 負責門市炸區、飲品製作及櫃檯聯繫等相關工作，維護產品品質 3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理，與所有作業流程SOP持續改善 4. 危機處理、提供客人舒服
月薪 38,900 元以上
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1. 具備門市管理能力 2. 負責門市炸區、飲品製作及櫃檯聯繫等相關工作，維護產品品質 3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理，與所有作業流程SOP持續改善 4. 危機處理、提供客人舒服
月薪 30,600 至 34,100 元
- 台中市-中區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1. 具備門市管理能力 2. 負責門市炸區、飲品製作及櫃檯聯繫等相關工作，維護產品品質 3. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理，與所有作業流程SOP持續改善 4. 危機處理、提供客人舒服
月薪 40,800 至 48,000 元
- 台中市-大里區
- 經歷無
- 學歷高中職
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責飯店的每日營運管理 ．整合處理客戶訂房及客房分配 ．制訂服務方式與作業標準流程等事宜。 ．協調各單位工作人員，提供顧客相關服務，並處理顧客抱怨 ．建立員工表現
月薪 30,000 至 35,000 元
- 台南市-安平區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.前台手搖茶飲及各類飲料調製 2.後台煮茶及備料 3.櫃台顧客點餐、介紹及包裝飲品 4.外送服務、門市清潔 5.定期盤點及訂貨 6.教育訓練 7.管理門市運作及人員 8.解決顧客抱怨或客訴並提出改善
月薪 34,000 至 36,000 元
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.接受公司培訓並執行各項工作任務，準備未來擔任管理職 ２.房務品質管理，各項備品物料盤點控管 ３.協助主管處理工作上交辦的事務 ４.整合處理客戶訂房及客房分配 ５.協調各單位工作人員，提供顧客相關
月薪 38,651 至 42,455 元
- 台南市-仁德區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.遞送帳單，請顧客付款或簽字 6.送單點單收銀 7
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-北屯區
- 經歷5年
- 學歷高中職
1. 依據公司之既定政策，督導標準作業程序(品質、服務、清潔)執行。 2. 國內加盟展店教育訓練輔導及開幕支援。 3. 督導負責區域加盟店業
月薪 37,500 至 48,000 元
- 台中市-南屯區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【早班薪資】：月薪31.6K至35.8K 【晚班薪資】：月薪37.6K至41.8K (含變動薪資：全勤獎金、加班費等，可達37.5K至48K) ✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間
月薪 46,000 至 53,000 元
- 新北市-永和區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【儲備幹部薪資】：月薪41.2K至47.5K (含變動薪資：全勤獎金、加班費等，可達46K至53K) ✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間餐飲集團，擴大徵才！ 提供具有競爭力的薪資，
月薪 37,500 至 48,000 元
- 新北市-中和區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【早班薪資】：月薪31.6K至35.8K 【晚班薪資】：月薪37.6K至41.8K (含變動薪資：全勤獎金、加班費等，可達37.5K至48K) ✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間
月薪 37,500 至 48,000 元
- 高雄市-楠梓區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【早班薪資】：月薪31.6K至35.8K 【晚班薪資】：月薪37.6K至41.8K (含變動薪資：全勤獎金、加班費等，可達37.5K至48K) ✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間
月薪 31,000 至 36,000 元
- 新北市-鶯歌區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.收銀機業務操作 2.商品進/退貨管理及理貨 3.貨架及賣場清潔 4.顧客服務
月薪 37,000 至 45,000 元
- 桃園市-大園區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
工作內容: 1.進出貨作業 2.包裹理貨及異常包裹處理作業 3.每日現場作業異常排除 4.帶領10人以上工作小組，達成每日作業進度及小組作業
月薪 35,000 至 45,000 元
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷專科
上班地點：台北市五家門市(臨時辦公室:台北市中華路二段41號) 職務說明： 1.綜理台北市的門市銷售管理工作，達成預定營業目標。 2.工作流程改善，提高工作效率，提昇銷售業績。 3.督導各店嚴守
時薪 183 元
- 台中市-龍井區
- 經歷3年
- 學歷高中職
1. 負責店務經營領導及推動業績目標達成 。 2. 負責連鎖系列直營店或分店內督導及協調所屬人員之日常工作及營運。 3. 掌管門市營業業績、
月薪 42,000 至 48,000 元
- 台南市-中西區
- 經歷2年
- 學歷國中
工作內容 【貳樓集團，你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢，陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起，木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天，又是誰回家呢？ 1.於樓面值班時，進行營運管理與員工教育 2
月薪 42,000 至 48,000 元
- 台中市-南屯區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【貳樓集團，你/妳的另外一個家。】 穿透樹梢，陽光灑落如小精靈般的輕盈舞蹈。 門鈴響起，木質調裝潢因著光亮也散發著笑容。 今天，又是誰回家呢？ 【工作內容？】 1. 執行、確保出餐前的準備工作及安排
月薪 36,600 元以上
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6% 1. 具備
月薪 34,000 至 38,000 元
- 屏東縣-潮州鎮
- 經歷不拘
- 學歷國中
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責規劃及控管採購項目進出貨之數量。 ．負責監督店面貨品陳列之整齊 ．負責定期提供總店各項管理及財務報
月薪 35,000 至 50,000 元
- 南投縣-埔里鎮
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.具餐廳管理相關工作經驗。 2.人員的選用及訓練。 3.餐廳其他事項管理。
月薪 40,000 元以上
- 台北市-萬華區
- 經歷3年
- 學歷高中職
正職人員-外場主管 1.負責替客人帶位、倒水 2.接待客人，介紹餐廳特色及料理方法 3.補沙拉吧食材 4.維護環境清潔安全 5.工作區域、大廳的環境整理與清潔 6.開店前協助相關預備事項 7.管理店務
月薪 40,000 元以上
- 台北市-萬華區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
外場主管: 1.負責客人帶位。 2.接待客人、介紹餐廳特色及料理方法。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.補沙拉吧食材，隨時注意食材區的環境整潔跟執行 5.維持工作區域、大廳的環境
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 基隆市-中正區
- 經歷3年
- 學歷高中職
1. 準備食材並烹調菜餚出品。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 進行廚房內的衛生管理工作。 4. 與同事共同討論菜色與菜單。 5. 商品訂貨盤點管理。 6. 計算各種原料配方之用量及
月薪 40,000 至 55,000 元
- 高雄市-三民區
- 經歷2年
- 學歷專科
工作內容 1、公司技師管理以及櫃台服務 2、流程優化 ，行銷創作、通路開發等 3、公司提供完整培訓，順利接軌公司業務 4、全台最大合法養生會館，環境單純，在職進修管道暢通。 5、定期安排員工在職教育訓
月薪 31,350 元以上
- 台中市-中區
- 經歷不拘
- 學歷國中
學習全館-櫃檯服務禮儀督導及管理。 學習全館-房務清潔品質巡查及訓練。 學習全館-工務修繕維護與耗材控管。 以上櫃檯組/房務組/工務組定期水平輪調學習。 學習全館-巡查館內各項設備維護
月薪 31,350 元以上
- 台中市-中區
- 經歷不拘
- 學歷國中
學習全館-櫃檯服務禮儀督導及管理。 學習全館-房務清潔品質巡查及訓練。 學習全館-工務修繕維護與耗材控管。 以上櫃檯組/房務組/工務組定期水平輪調學習。 學習全館-巡查館內各項設備維護
