行政總務 的全部工作職缺

09/07 統一速達股份有限公司

時薪 198 至 215 元

  • 台北市-中山區
  • 經歷無
  • 學歷高中職

1.小型包裹、文件收送貨服務。 2.協助宅配庶務執行。 ※須具備「普通重型機車駕照」 薪資:198元/時~215元/時以上(內含獎金) ★週休二日,週日公休 ★連續16年調薪優質企業 ★享有統一集團相

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
09/06 COMEBUY_世界專業現泡茶專賣店(光明茶坊)

時薪 196 至 200 元

  • 台北市-文山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

泡茶、煮料、收銀櫃台、各式清潔、備料、補料。 班ㄧ禮拜排ㄧ次,應該就這樣蠻簡單的!

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
09/06 COMEBUY_世界專業現泡茶專賣店(光明茶坊)

時薪 196 至 220 元

  • 台北市-信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷

.負責製作飲品及維持營業地點之整潔及美觀。 .負責在當天結束營業前,整理店面整潔及撰寫當日業務報表。

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
09/06 COMEBUY_世界專業現泡茶專賣店(光明茶坊)

時薪 196 至 210 元

  • 新北市-板橋區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

對飲料店工作~有興趣~有熱誠~有責任感 1-櫃檯飲品介紹,點單,收銀找錢 2-各式飲品製作 3-物料煮製 4-飲料外送

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
09/06 康美車業有限公司

時薪 200 元

  • 台北市-中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

上班地點: 台北市中山區濱江街大佳河濱公園內自行車租借站 1-自行車租借服務,採電腦POS系統操作(出、還車登記)。 2-收車(車輛整理排放)。 3-依天氣狀況上班,如遇雨天則暫停排班。

  • 員工獎金分紅
  • 員工旅遊
  • 定期加薪
09/05 全宏國際整合行銷有限公司

時薪 204 元

  • 桃園市-平鎮區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

►工作地點 :近中壢交流道 托斯卡尼尼 ►工作內容 : 物流包裝理貨 點貨 出貨 刷條碼 ►休假方式 : 週休六日、見紅休 ►可日

09/04 沅昕有限公司

部分工時(月薪) 13,735 至 25,000 元

  • 高雄市-仁武區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

※工作性質※ ㄧ、公司穩定成長 二、將知名超商集團協助飲料、泡麵、餅乾、杯子、面紙等商品 依照系統顯示 店家分類 三、也會依據個人績效給予獎金,新進員工將會有一套完整教育訓練 ※福利制度※

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
  • 交通方便
09/04 全國加油站股份有限公司鳥松站

時薪 196 元

  • 台南市-北區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.協助上級主管完成其交辦事項 2.傳達上級命令以及希望達成的目標給基層員工 3.監督基層員工工作情形 4.教導基層員工給予基層員工需要協助 5.協助公司主管處理工作上交辦的事務 6.協助主管計劃和指

  • 優於勞基法之休假
  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
09/06 全球當舖

月薪 30,000 至 34,500 元

  • 桃園市-中壢區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

誠徵行政櫃台會計人員 早班:8:50-15:30 晚班15:00-21:00 上班6/6.5小時 公司類銀行工作環境 需輪班 月休8/9天(

  • 交通方便
  • 近捷運站
09/08 香港商世界健身事業有限公司台灣分公司

月薪 30,000 至 32,000 元

  • 台中市-西屯區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

1.行政事務處理 2.報表統整及分析 3.商品庫存定期盤點、協助進出貨相關流程 4.其他主管交辦事項

  • 員工獎金分紅
  • 上市櫃公司
  • 外商企業
09/07 歐迪摩有限公司

時薪 200 至 250 元

  • 新北市-樹林區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

【工作內容】 1. 負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2. 協助處理庶務性行政工作。 3.主管交辦事項。

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 員工旅遊
09/08 台南市美髮及美容美體業產業工會

月薪 29,500 元以上

  • 台南市-北區
  • 經歷1年
  • 學歷高中職

我們的這項職務,負責的工作內容有: .負責一般文書資料處理工作。 .收發公文並處理會簽文件。 .負責各類文件維護、更新、管理、歸檔。 .負責

09/07 瑞泰保全股份有限公司

月薪 33,000 元以上

  • 桃園市-龜山區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

.掃描、記錄及分發信件與文件。 .負責公司文件檔案的建立及歸檔工作。 .負責電話接聽、收件、寄件及業務辦理。 .接待訪客、茶水準備、訂購餐點。 .負責辦公室環境與設備之整潔、維護。

  • 定期加薪
09/07 台灣宅配通股份有限公司

月薪 29,500 至 35,000 元

  • 宜蘭縣-五結鄉
  • 經歷無
  • 學歷專科

1.收貨系統入帳作業 2.出貨庫存配置、系統扣帳及盤點表列印作業 3.宅配單控單作業 4.客戶作業異常查詢及回覆作業 5.倉庫管理事務性工作

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
  • 上市櫃公司
09/07 85度C(美食達人股份有限公司)

月薪 34,000 元

  • 新北市-五股區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

假卡加班單KEY IN 各類表單彙整 叫修機器修繕 主管代辦事項

09/06 財星淶彩券行

月薪 29,500 至 33,400 元

  • 高雄市-鳳山區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

【公司氣氛單純,主管願意手把手教學】 【完整培訓制度,無經驗也能快速上手】 【可接觸公司營運核心,累積全方位實務經驗】 【工作內容多元,不只是坐辦公室】 工作內容: (1) 協助公司日常營運作業(資

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 員工旅遊
09/04 雅光有限公司

月薪 30,000 至 36,000 元

  • 台北市-內湖區
  • 經歷不拘
  • 學歷專科

1.處理客戶訂單,負責各種大小家電產品的訂單輸入與確認 2.電話回覆客戶疑問,提供冷氣機、電視機等家電產品使用資訊 3.協助業務部彙整銷售數據,製作相關報表及分析資料 4.追蹤訂單狀態,確認家電產品出

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 交通方便
08/26 歐悅國際股份有限公司(歐悅連鎖精品旅館)

月薪 35,000 元以上

  • 新北市-新莊區
  • 經歷1年
  • 學歷專科

【職務描述】 1 評估分析顧客還款能力,並且深入了解業務場景變化的實質原因。 2. 核貸額度把關決定利率提供最適合的方案。 3. 依據顧客徵信評估並且透過各種計量分析工具思考並且迭代方案。 4. 對

  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
09/05 福源物業有限公司

月薪 30,000 元以上

  • 台中市-沙鹿區
  • 經歷不拘
  • 學歷

「工讀生」 我們的這項職務,負責的工作內容有: .協助主管及專業人員處理一般業務。 .負責公司文件檔案的建立及歸檔工作。 .負責會議協調與安排、資料準備、會議記錄。 .負責辦公室用品採購。 .收發公文

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 旅遊補助
09/07 伯克錸保全股份有限公司

月薪 35,000 至 37,000 元

  • 新北市-林口區
  • 經歷1年
  • 學歷高中職

※協助社區主管完成社區相關事項 1.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 2.執行一般現金收付作業。 3.核對儲存現金與記錄是否相符合。 4.管理零用金異動及撥補作業。

  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
09/07 黃燜米雞飯(沐泰企業社/頭份和平店)

月薪 34,500 至 39,000 元

  • 苗栗縣-頭份市
  • 經歷無
  • 學歷高中職

櫃台人員: .負責為顧客安排座位 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐 .於顧客用餐

  • 7天內回覆
09/07 伯克錸保全股份有限公司

月薪 37,000 元

  • 台北市-南港區
  • 經歷不拘
  • 學歷

※協助社區主管完成社區相關事項 生活服務類: 1. 訪客、信件收發管理 2. 零用金管理 3. 簡易財務相關 4. 公文、會議紀錄等繕打 5. 生活服務(ex:解決客戶問題) 6. 接聽、過濾、轉接來

  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
09/07 伯克錸保全股份有限公司

月薪 35,000 至 36,000 元

  • 台北市-中山區
  • 經歷1年
  • 學歷高中職

訪客、信件收發管理 2 .生活服務(ex:反應客戶問題) 3. 接聽、過濾、轉接來電,電話服務 4. 訪客接待、引導客戶 5.餐廳吧台服務 排班制

  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
09/07 伯克錸保全股份有限公司

月薪 34,000 至 36,000 元

  • 新北市-新莊區
  • 經歷2年
  • 學歷高中職

※協助社區主管完成社區相關事項 生活服務類: 1. 訪客、信件收發管理 2. 生活服務(ex:解決客戶問題) 3. 接聽、過濾、轉接來電,電話服務 4. 環境接待、引導客戶 http://goo.gl

  • 員工獎金分紅
  • 定期加薪
09/07 兩儀數位工程坊(傳家手工印章、東方翡翠寶石)

月薪 30,000 至 68,000 元

  • 桃園市-八德區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【工作內容】 櫃台人員、門市和行政  【薪資說明】 薪資 30,000元至 36000 元起, 傳家整體薪資和福利,優於門市人員行情。 【福利制度】 公司有各種激勵考核獎金制度:同仁分紅、績效考核

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
09/07 兩儀數位工程坊(傳家手工印章、東方翡翠寶石)

月薪 30,000 至 68,000 元

  • 高雄市-鳳山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【工作內容】 櫃台人員、門市和行政  【薪資說明】 薪資 30,000元至 36000 元起, 傳家整體薪資和福利,優於門市人員行情。 【福利制度】 公司有各種激勵考核獎金制度:同仁分紅、績效考核

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
09/07 兩儀數位工程坊(傳家手工印章、東方翡翠寶石)

月薪 30,000 至 68,000 元

  • 新竹市-香山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【工作內容】 櫃台人員、門市和行政  【薪資說明】 薪資 30,000元至 36000 元起, 傳家整體薪資和福利,優於門市人員行情。 【福利制度】 公司有各種激勵考核獎金制度:同仁分紅、績效考核

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
09/07 慕谷莊園有限公司

月薪 38,000 至 40,000 元

  • 桃園市-蘆竹區
  • 經歷不拘
  • 學歷

◆店名: 慕谷 Villa SPA 莊園 南崁店 ◆職缺分類 :總機/櫃檯/接待人員 1名 ◆上班時間 :晚班PM 15 : 30~AM

09/07 雲雀國際股份有限公司

月薪 38,000 至 43,000 元

  • 台北市-南港區
  • 經歷1年
  • 學歷高中職

★ ★ ★ 出席面試即贈送商品優惠券★ ★ ★ 招募助理工作內容 1. 依照公司拓展策略,評估人力需求規劃與執行公司人力招募、甄選、任用及相關制度, 優化符合企業文化的人才任用計劃。 2. 招

  • 優於勞基法之休假
  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
09/07 兩儀數位工程坊(傳家手工印章、東方翡翠寶石)

月薪 30,000 至 68,000 元

  • 桃園市-八德區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【工作內容】 行政人員、客服和門市助理  【薪資說明】 薪資 30,000元至 36000 元起, 傳家整體薪資和福利,優於門市人員行情。 【福利制度】 公司有各種激勵考核獎金制度:同仁分紅、績效

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
09/07 兩儀數位工程坊(傳家手工印章、東方翡翠寶石)

月薪 30,000 至 68,000 元

  • 台中市-北區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【工作內容】 行政人員、客服和門市助理  【薪資說明】 薪資 30,000元至 36000 元起, 傳家整體薪資和福利,優於門市人員行情。 【福利制度】 公司有各種激勵考核獎金制度:同仁分紅、績效

  • 保障年終獎金
  • 員工獎金分紅
  • 三節禮品/獎金
08/31

短影音拍攝需求

出任務 Tasker出任務

案件金額:10,000

  • 新北市-全區
  • 不拘

Q1. 需求範圍:前期企劃、拍攝錄影 Q2. 拍攝目的:提升網路曝光度、刺激商品銷售、增加來客數、提升社群互動 Q3. 需求頻率:一次性專案 Q4. 影片內容:一問一答 Q5. 投放平台:Instagram 補充說明: 淨水器開箱影片,公司官網秀出

08/31

徵求熟悉 PICK/MultiValue 與 Telnet 舊系統的台灣資深工程師

出任務 Tasker出任務

案件金額:40,000

  • 可遠端-全區
  • 不拘

背景與目標:香港客戶目前仍在使用昌泰科技 Pacific Data Products Inc. 的 TCP-Pro PN300 Telnet 終端模擬軟體,環境為 Windows 中文版,並需處理 BIG5/GB 編碼與 PICK/MultiValue 系統互通。由於原廠軟體年代久遠且已無法取得正常技術支援,現希望在台灣尋找具備相關經驗的資深工程師,協助釐清現況、排除連線與顯示問題、建立可維運的技術文件,並提出可行的延續使用或替代方案,以降低營運風險並確保後續可支援性。 需求描述:需具備 PICK/MultiValue 系統與 Telnet 終端環境實務經驗,能在遠端方式與客戶 IT 團隊合作,盤點現行架構與使用情境,確認 TCP-Pro PN300 的連線參數、終端型態、字元集與字型設定,針對 BIG5/GB 亂碼、欄位對齊、控制碼、印表或檔案傳輸等常見問題進行診斷與修復建議,必要時提供替代終端模擬器或遷移路徑評估,並交付可操作的設定檔、調整步驟與維運文件。期望工程師能提供初步評估與工時預估,並可在後續以顧問或專案方式持續支援。

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