月薪 38,000 至 50,000 元
- 台中市-西屯區
- 經歷2年
- 學歷大學
※ 當你對現在的生活不滿意，勇敢踏出舒適圈～ ※ 尋找優質的好工作，我們強烈歡迎你 :D ※ 公司提供完善福利及完整教育訓練，環境舒適美觀～ ※ 給自己一展長才的機會，與公司一同成長茁壯！ 【工作簡
月薪 34,000 至 39,000 元
- 台南市-仁德區
- 經歷無
- 學歷高中職
******資深進階門市人員薪資(大夜專職人員): 月薪34000元-39000元。****** 如對此工作有興趣聯絡方式: 面試及錄取以親
日薪 1,600 元以上
- 台南市-仁德區
- 經歷無
- 學歷高中職
******資深進階門市人員(大夜工讀或兼職人員): 日薪1600元(每月保障至少上班日數15日，有經驗者佳)。 如對此工作有興趣聯絡方式:
月薪 35,800 至 40,800 元
- 台中市-北區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
正職保障最低月薪33800 月休8天 國定假日雙倍薪資 挑戰年薪1000K!! 年年調薪最少3% 晉升店長45K起!! 福利制度 【員工福利】 1. 國定假日雙倍薪資，國定假日實施排休，全依照勞
時薪 220 元以上
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷國中
⚡外送員、兼職、臨時工、工讀生、二度就業快快來！！！ ⚡刷條碼、不搬重 ⭐️⭐️⭐️職缺與薪資說明⭐️⭐️⭐️ =============
時薪 183 元以上
- 新北市-林口區
- 經歷不拘
- 學歷國中
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月薪 36,000 至 50,000 元
- 台北市-大同區
- 經歷2年
- 學歷國中
一、工作內容 1.管理工作 2.管理人員約10-15人 3.飯店公共(廚房)區域清潔管理工作 4.排定作業人員休假班表 5.管理作業品質 6.專業項目技術指導與知識教育 7.與業主溝通協調工作事項與
月薪 55,000 至 65,000 元
- 新北市-淡水區
- 經歷3年
- 學歷國中
1.北區大夜區域經理(新竹以北,宜蘭地區) 2.各案場駐點幹部及清潔人員管理 3.各案場清潔工作分配規劃 4.機動人力支援調度 5.案場巡檢,督導,技術訓練 6.主管交辦事項及行政事務 7.工作時間
月薪 38,000 至 42,000 元
- 新北市-蘆洲區
- 經歷2年
- 學歷國中
1. 需管理倉庫商品庫存/盤點/商品，協助寄件出貨 2. 需出差外縣市特賣會打場(進撤場商品) 3. 此職缺偶爾會需要管理人員，勞力部分外出
時薪 220 元以上
- 桃園市-龜山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
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月薪 35,000 元
- 屏東縣-車城鄉
- 經歷無
- 學歷高中職
***本職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ◎支援大夜 工作內容：負責店舖基本工作事項~~收銀結帳、顧客服務、商品整理、店舖及機台清潔、商品進貨整理及店舖主管交辦之事項。 (需配合營業主管指
月薪 35,000 元
- 屏東縣-枋山鄉
- 經歷無
- 學歷高中職
***本職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ◎支援大夜 工作內容：負責店舖基本工作事項~~收銀結帳、顧客服務、商品整理、店舖及機台清潔、商品進貨整理及店舖主管交辦之事項。 (需配合營業主管指
月薪 35,000 元
- 屏東縣-恆春鎮
- 經歷無
- 學歷高中職
***本職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ◎支援大夜 工作內容：負責店舖基本工作事項~~收銀結帳、顧客服務、商品整理、店舖及機台清潔、商品進貨整理及店舖主管交辦之事項。 (需配合營業主管指
月薪 35,000 元
- 屏東縣-南州鄉
- 經歷無
- 學歷高中職
***本職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ◎支援大夜 工作內容：負責店舖基本工作事項~~收銀結帳、顧客服務、商品整理、店舖及機台清潔、商品進貨整理及店舖主管交辦之事項。 (需配合營業主管指
月薪 32,700 至 37,700 元
- 台中市-大甲區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
OK。MART認為，用心經營的企業，首重人才培訓。因此，我們投入了大量的訓練資源，積極培育新一代的第一線管理人才。從門市最基礎的顧客服務、店
月薪 32,700 至 37,700 元
- 台中市-沙鹿區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
OK。MART認為，用心經營的企業，首重人才培訓。因此，我們投入了大量的訓練資源，積極培育新一代的第一線管理人才。從門市最基礎的顧客服務、店
月薪 35,000 至 40,000 元
- 台北市-中正區
- 經歷不拘
- 學歷專科
公司提供專業的教育訓練，學習管理店鋪營運事項，培養幹部成為專業經理人。 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的
月薪 35,000 至 38,000 元
- 台北市-文山區
- 經歷不拘
- 學歷專科
公司提供專業的教育訓練，學習管理店鋪營運事項，培養幹部成為專業經理人。 1.營運現場各大工作站流程熟悉與管理。 2.商品知識與食品安全概念的
月薪 32,000 至 35,000 元
- 新竹市-香山區
- 經歷無
- 學歷高中職
***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ◎職務名稱：專職大夜、支援大夜 ◎工作內容： 專職大夜： 主要於直營店間輪值夜班，值班期間主要工作如下： 1.收銀結帳 2.顧客服務 3.商品
月薪 32,000 至 35,000 元
- 新竹市-北區
- 經歷無
- 學歷高中職
***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ◎職務名稱：專職大夜、支援大夜 ◎工作內容： 專職大夜： 主要於直營店間輪值夜班，值班期間主要工作如下： 1.收銀結帳 2.顧客服務 3.商品
月薪 32,000 至 35,000 元
- 新竹市-東區
- 經歷無
- 學歷高中職
***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ◎職務名稱：專職大夜、支援大夜 ◎工作內容： 專職大夜： 主要於直營店間輪值夜班，值班期間主要工作如下： 1.收銀結帳 2.顧客服務 3.商品
月薪 32,000 至 35,000 元
- 新竹縣-新豐鄉
- 經歷無
- 學歷高中職
***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ◎職務名稱：專職大夜、支援大夜 ◎工作內容： 專職大夜： 主要於直營店間輪值夜班，值班期間主要工作如下： 1.收銀結帳 2.顧客服務 3.商品
月薪 31,000 至 34,000 元
- 台北市-南港區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
OK超商認為，用心經營的企業，首重人才培訓。 因此，我們投入了大量的訓練資源，積極培育新一代的第一線管理人才。從門市最基礎的顧客服務、店舖營運管理、店舖形象維護…等學習重點開始，我們透過店舖實作、課
月薪 31,000 至 34,000 元
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
OK超商認為，用心經營的企業，首重人才培訓。 因此，我們投入了大量的訓練資源，積極培育新一代的第一線管理人才。 從門市最基礎的顧客服務、店舖營運管理、店舖形象維護…等學習重點開始，我們透過店舖
月薪 31,000 至 32,000 元
- 高雄市-小港區
- 經歷不拘
- 學歷專科
1.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程，學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 2.人才培育目標：店經理；負責1家直營店之經營管理 3.依店經理實務工作表現，擇優安排區主任訓練
月薪 31,000 至 32,000 元
- 高雄市-鹽埕區
- 經歷不拘
- 學歷專科
1.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程，學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 2.人才培育目標：店經理；負責1家直營店之經營管理 3.依店經理實務工作表現，擇優安排區主任訓練
月薪 31,000 至 32,000 元
- 高雄市-鼓山區
- 經歷不拘
- 學歷專科
1.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程，學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 2.人才培育目標：店經理；負責1家直營店之經營管理 3.依店經理實務工作表現，擇優安排區主任訓練
月薪 31,000 至 32,000 元
- 高雄市-三民區
- 經歷不拘
- 學歷專科
1.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程，學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 2.人才培育目標：店經理；負責1家直營店之經營管理 3.依店經理實務工作表現，擇優安排區主任訓練
月薪 32,000 至 33,000 元
- 高雄市-前金區
- 經歷不拘
- 學歷專科
1.透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程，學習便利商店營運管理、店舖經營及顧客服務 2.人才培育目標：店經理；負責1家直營店之經營管理 3.依店經理實務工作表現，擇優安排區主任訓練
時薪 220 元以上
- 新北市-林口區
- 經歷不拘
- 學歷國中
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