全部工作職缺

06/01 弘翊機械工程有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-林口區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

我們的這項職務,負責的工作內容有: .決定營造需求及規劃程序 .安排及協調工作完成所需之材料及人力。 .檢查及審視工作進度、設備及營造工地,以確保符合安全要求。 .監督營造工地及與其他營造計畫之協調工

06/01 珍的鮮天津湯包蒸餃專賣店認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台中市-西屯區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

.擔任廚師的助手,處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 .負責洗、剝、削、切各種食材。 .負責清理工作環境、設備和餐具。

  • 回覆率100%
06/01 王品餐飲股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台中市-西區
  • 經歷3年
  • 學歷大學

王品集團 誠徵【成本控管主管】 工作內容: 1.規劃評估集團專案之預算,發包議價能力。 2.展店工程相關(含設備採購)發包議價執行,制度流程之規劃與建立。 3.既有店保養維修,年度公安及消防安檢發包議

06/01 王品餐飲股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台中市-西區
  • 經歷3年
  • 學歷大學

王品集團 誠徵【展店工程主管】 工作內容: 1.規劃執行管控集團專案能力。 2.展店工程相關制度流程之規劃與建立。 3.積極培育及強化部門同仁的專業能力。 4.控管展店工程組及維修組整體進度及品質。

05/31 冠森庭園景觀工程有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-新店區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

工地現場管理協調安排調度

06/01 柚子花花青春客家菜_柚子花花股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 桃園市-桃園區
  • 經歷3年
  • 學歷高中職

【職務內容】 1、具餐飲業管理經驗 2、了解在地商圈變化,因應顧客需求 3、協助店長管理門市五務 (總務、財務、業務、廚務、人事) 4、與店

06/01 沐青股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-信義區
  • 經歷2年
  • 學歷高中職

我們的這項職務,負責的工作內容有: 熟悉一般門市人員工作內容: .依據顧客需求調配各種飲品 .負責冷熱飲的備料 .負責結帳與收銀,盤點及整理現金收據 .清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境 目標成為店長

06/01 珍的鮮天津湯包蒸餃專賣店認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台中市-西屯區
  • 經歷無
  • 學歷不拘

.負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐,或可進行簡易餐飲之料理,如:烤土司或調配飲料等。 .於顧客用餐完

  • 回覆率100%
06/01 米蘭美甲工作室認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台中市-南屯區
  • 經歷1年
  • 學歷高中職

您還在發愁沒有一技之長嗎? 想要和一群志同道合對美業有無比熱忱的工作夥伴一起打拼嗎? 2010年自米蘭皇后開店以來一直秉持著對技術的追求與執

  • 防疫企業
  • 回覆率100%
  • 水安宮站走路3分鐘
05/31 探吉事業有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 桃園市-龜山區
  • 經歷2年
  • 學歷高中職

【外場】 1.桌面擺盤陳設、送餐及聯繫內外場之工作。 2.引導顧客帶位、完成點餐及顧客服務等工作。 3.維持顧客桌面整潔,並於用餐完畢,負責收拾餐具與清理用餐環境。 4.為顧客結帳、負責收銀工作。 5

  • 防疫企業
05/31 探吉事業有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-淡水區
  • 經歷2年
  • 學歷高中職

【外場】 1.桌面擺盤陳設、送餐及聯繫內外場之工作。 2.引導顧客帶位、完成點餐及顧客服務等工作。 3.維持顧客桌面整潔,並於用餐完畢,負責收拾餐具與清理用餐環境。 4.為顧客結帳、負責收銀工作。 5

  • 防疫企業
  • 淡水行政中心站走路2分鐘
05/31 探吉事業有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-土城區
  • 經歷1年
  • 學歷高中職

【外場】 1.桌面擺盤陳設、送餐及聯繫內外場之工作。 2.引導顧客帶位、完成點餐及顧客服務等工作。 3.維持顧客桌面整潔,並於用餐完畢,負責收拾餐具與清理用餐環境。 4.為顧客結帳、負責收銀工作。 5

  • 防疫企業
  • 永寧站走路6分鐘
06/01 沐青股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-信義區
  • 經歷5年
  • 學歷不拘

※此職務需先至門店培訓,熟悉並能實際操作各工作站與門店管理工具※ 1.督導負責加盟店業績及各項指標,達成公司營運目標 2.加盟店經營輔導與管理 3.定期巡店,稽核加盟店品質、服務、清潔等執行狀況 4.

06/01 沐青股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-信義區
  • 經歷5年
  • 學歷不拘

※此職務需先至門店培訓,熟悉並能實際操作各工作站與門店管理工具※ 1.督導負責加盟店業績及各項指標,達成公司營運目標 2.加盟店經營輔導與管理 3.定期巡店,稽核加盟店品質、服務、清潔等執行狀況 4.

05/31 期毅科技有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台南市-安南區
  • 經歷3年
  • 學歷高中職

水電工程施作(需可獨當一面、具有水電相關行業工作經驗!) 1.配管、電氣線路 2.水電配管配線、照明燈具、開關插座安裝 3.高低壓電氣設備安裝 4.看得懂藍圖、獨立作業,帶領學徒提升專

05/31 法雅客股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-南港區
  • 經歷5年
  • 學歷大學

1.執行與追蹤各店營運績效、協調整合各分店相關事務 2.陳列確認與維護、店鋪管理確保符合原廠規範 3.落實人員教育訓練及招募管理 4.協助展店規劃及專案執行,零售及通路活動執行巡檢 5.與通路門市

  • 南港站走路4分鐘
05/31 探吉事業有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 桃園市-中壢區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

儲備店長/店長 1.日常顧客服務 2.餐點備製 3.管理門市相關營運 4.執行公司營運指標,以達公司年度營運獲利 5.規劃建立及審查門市管理制度,以符合經營管理之需求 6.團隊建立、人員管理及教育訓

  • 防疫企業
05/31 探吉事業有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新竹市-東區
  • 經歷1年
  • 學歷不拘

儲備店長/店長 1.日常顧客服務 2.餐點備製 3.管理門市相關營運 4.執行公司營運指標,以達公司年度營運獲利 5.規劃建立及審查門市管理制度,以符合經營管理之需求 6.團隊建立、人員管理及教育訓

  • 防疫企業
05/31 探吉事業有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 桃園市-平鎮區
  • 經歷1年
  • 學歷高中職

1.日常顧客服務 2.餐點備製 3.管理門市相關營運 4.執行公司營運指標,以達公司年度營運獲利 5.規劃建立及審查門市管理制度,以符合經營管理之需求 6.團隊建立、人員管理及教育訓練規劃 7.具危機

  • 防疫企業
05/30 立達國際徵信有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 高雄市-苓雅區
  • 經歷3年
  • 學歷高中職

1.建立健全財務管理制度,對財務部門的日常管理、資金預算、資金運作等進行總體控制 2.建構各部門預算規劃、成效追蹤及成本分析系統 3.提供公司各項財務相關分析及報表,並針對異常科目做分析處理 4.覆核

  • 防疫企業
  • 光榮碼頭站走路5分鐘
05/31 丹丹漢堡(大社店/詠鴻小吃店)認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 高雄市-大社區
  • 經歷不拘
  • 學歷高中職

煮鍋品,泡飲料,做廚房事務 可依學校空堂排班制 也歡迎二度就業、兼職工讀 也可固定上整點時段 6:30-10:30 6:30-13:3

05/31 思美家廚具系統櫃工廠(思美家國際有限公司)認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-汐止區
  • 經歷5年
  • 學歷國中

廠長要教學徒,半技師技術,訓練成師傅 把廠內外管理好 工程經驗豐富,細心,用心,耐心,負責,EQ好 1.廠內排工品管品質 2.廠外案場監工指

  • 回覆率100%
05/31 路易莎職人咖啡股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-新莊區
  • 經歷5年
  • 學歷大學

1、因應組織快速發展,協助招募門市端、後勤端、總部等人力需求。 2、開發多元招募管道 ,持續吸引人才加入,包含雇主品牌形象建立、招募工具優化 3、規劃年度招募計畫 4、追蹤團隊招募成效 5、建立內部招

05/31 金捷紳興業有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-新莊區
  • 經歷不拘
  • 學歷國中

1. 與廠商對應交貨日期 2. 進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3. 與其他作業員進行協調,以符合生產及程序標準。 4. 填寫生產報表,以檢視與生產目標的距離。 5. 完成主管交辦有關

06/01 商邦餐飲有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-內湖區
  • 經歷不拘
  • 學歷國中

工作內容如下: 1.負責內、外場人員及標準作業流程管理 2.現場值班管理、調度、客訴處理並保持顧客滿意度 3.營業績效、門店損益、商圈經營 4.門市人員招募、面試、培訓 5.執行總部行銷活動專案及連繫

  • 西湖站走路1分鐘
05/31 湧泉景觀顧問有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 桃園市-桃園區
  • 經歷3年
  • 學歷專科

主要工作項目: 1. 規劃工程進度與安排工進。 2. 執行與監督現場工程。 3. 分包商施工之監督及評估。 4. 控管現場整體施工進度與品質。 5. 驗收、估驗計價、請款。 6. 配合業主需求出席相關

  • 回覆率100%
05/31 探吉事業有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-三重區
  • 經歷2年
  • 學歷高中職

【外場】 1.桌面擺盤陳設、送餐及聯繫內外場之工作。 2.引導顧客帶位、完成點餐及顧客服務等工作。 3.維持顧客桌面整潔,並於用餐完畢,負責收拾餐具與清理用餐環境。 4.為顧客結帳、負責收銀工作。 5

  • 防疫企業
05/31 阿官餐飲_阿官國際餐飲股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷國中

holt於2022、2023年榮獲米其林1星。擁有極高的彈性管理,成立近三年半成長穩定,發展空間大。我們正在尋找餐廳經理帶領holt團隊,如有興趣歡迎聯繫詳談,期待與您見面! We are looki

  • 防疫企業
  • 中山國中站走路4分鐘
06/01 三澧企業股份有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 台北市-中山區
  • 經歷5年
  • 學歷專科

1.依照公司政策及目標擬訂規劃及執行年度稽核計畫 2.協助公司內部控制之建立、執行、修訂、運行監督、異常事項追蹤及協助流程改善 3.落實內部控制之制度推行,配合內稽內控制度落實與執行 4.出具撰寫稽核

  • 防疫企業
  • 松江南京站走路6分鐘
05/31 潔易管理顧問有限公司認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 南投縣-魚池鄉
  • 經歷半年
  • 學歷國中

1.工作積極細心及對飯店業具服務熱誠。 2.監督房務部門基本作業,提供有效的流程改善,提供所有房間的服務品質。 3.飯店房間的清理打掃、更換床單、清潔浴室,補充衛浴用品、房間的消毒 。 4.

  • 防疫企業
05/31 統一超商(加百列商行)認證

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

  • 新北市-鶯歌區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

.提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 .負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 .負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法,以協助顧客選擇。 .負責在顧客成交後之包裝、收款、交

  • 防疫企業
06/01

aws亞馬遜架站VPS主機教學

Tasker出任務 Tasker出任務

案件金額:5千以下

  • 不拘-全區
  • 不拘

有一隻ERP檔案 想要架站VPS測試 需要有人教學操作 遠端 一個鐘頭兩千

06/01

計算模板數量

Tasker出任務 Tasker出任務

案件金額:5,001~1萬

  • 不拘-全區
  • 不拘

執行地點:在家即可作業 幾天內完成:一週 用於哪個行業:建築工程 細節說明:計算鋁模板數量

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