月薪 36,000 至 50,000 元
- 新北市-板橋區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
『工作內容』 1.手機貼膜(不會可培訓) 2.手機包膜 (不會可培訓) 3.手機周邊商品銷售(我們會教你厲害的銷售技巧) 4.其他銷售例行工作;客戶接待、售後服務、進貨入庫、庫存盤點。維持整潔...等
月薪 33,000 至 45,000 元
- 新北市-板橋區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
『工作內容』 1.手機貼膜(不會可培訓) 2.手機包膜 (不會可培訓) 3.手機周邊商品銷售(我們會教你厲害的銷售技巧) 4.其他銷售例行工作;客戶接待、售後服務、進貨入庫、庫存盤點。維持整潔...等
月薪 27,600 至 30,000 元
- 新北市-板橋區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
『工作內容』 1.手機貼膜(不會可培訓) 2.手機包膜 (不會可培訓) 3.手機周邊商品銷售(我們會教你厲害的銷售技巧) 4.其他銷售例行工作;客戶接待、售後服務、進貨入庫、庫存盤點。維持整潔...等
月薪 27,600 至 30,000 元
- 桃園市-龜山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
『工作內容』 1.手機貼膜(不會可培訓) 2.手機包膜 (不會可培訓) 3.手機周邊商品銷售(我們會教你厲害的銷售技巧) 4.其他銷售例行工作;客戶接待、售後服務、進貨入庫、庫存盤點。維持整潔...等
月薪 33,000 至 45,000 元
- 桃園市-龜山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
『工作內容』 1.手機貼膜(不會可培訓) 2.手機包膜 (不會可培訓) 3.手機周邊商品銷售(我們會教你厲害的銷售技巧) 4.其他銷售例行工作;客戶接待、售後服務、進貨入庫、庫存盤點。維持整潔...等
月薪 36,000 至 50,000 元
- 桃園市-龜山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
『工作內容』 1.手機貼膜(不會可培訓) 2.手機包膜 (不會可培訓) 3.手機周邊商品銷售(我們會教你厲害的銷售技巧) 4.其他銷售例行工作;客戶接待、售後服務、進貨入庫、庫存盤點。維持整潔...等
月薪 36,000 至 50,000 元
- 新北市-新店區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
『工作內容』 1.手機貼膜(不會可培訓) 2.手機包膜 (不會可培訓) 3.手機周邊商品銷售(我們會教你厲害的銷售技巧) 4.其他銷售例行工作;客戶接待、售後服務、進貨入庫、庫存盤點。維持整潔...等
月薪 33,000 至 45,000 元
- 新北市-新店區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
『工作內容』 1.手機貼膜(不會可培訓) 2.手機包膜 (不會可培訓) 3.手機周邊商品銷售(我們會教你厲害的銷售技巧) 4.其他銷售例行工作;客戶接待、售後服務、進貨入庫、庫存盤點。維持整潔...等
月薪 27,600 至 30,000 元
- 新北市-新店區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
『工作內容』 1.手機貼膜(不會可培訓) 2.手機包膜 (不會可培訓) 3.手機周邊商品銷售(我們會教你厲害的銷售技巧) 4.其他銷售例行工作;客戶接待、售後服務、進貨入庫、庫存盤點。維持整潔...等
月薪 36,000 至 50,000 元
- 新北市-土城區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
『工作內容』 1.手機貼膜(不會可培訓) 2.手機包膜 (不會可培訓) 3.手機周邊商品銷售(我們會教你厲害的銷售技巧) 4.其他銷售例行工作;客戶接待、售後服務、進貨入庫、庫存盤點。維持整潔...等
月薪 33,000 至 45,000 元
- 新北市-土城區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
『工作內容』 1.手機貼膜(不會可培訓) 2.手機包膜 (不會可培訓) 3.手機周邊商品銷售(我們會教你厲害的銷售技巧) 4.其他銷售例行工作;客戶接待、售後服務、進貨入庫、庫存盤點。維持整潔...等
月薪 27,600 至 30,000 元
- 新北市-土城區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
『工作內容』 1.手機貼膜(不會可培訓) 2.手機包膜 (不會可培訓) 3.手機周邊商品銷售(我們會教你厲害的銷售技巧) 4.其他銷售例行工作;客戶接待、售後服務、進貨入庫、庫存盤點。維持整潔...等
月薪 35,000 至 42,000 元
- 台北市-內湖區
- 經歷不拘
- 學歷專科
協助Samsung 品牌店相關事宜: 1. 各大百貨門市廣告交換事宜,一年約四檔須交換(包含百貨檔期/門市ATL/BTL素材製作/費用整理/交換商品存貨確認…等) 2. 新門市開幕宣傳 (ATL/
月薪 37,000 至 41,000 元
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷國中
*歡迎對餐飲有興趣的你加入* *無經驗可,藉由公司內部訓練及外部教練課培訓,一同創造傳統餐飲的無限機會!* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$37,000元起 ●調薪:一季升等考核 (3個月一次)、每季依
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 高雄市-左營區
- 經歷不拘
- 學歷專科
本公司為台灣頂尖的藝術創作團隊,榮獲多國邀請進行公共藝術彩繪及公共藝術設計、規劃 如果...你是美術相關科系畢業...極度熱愛繪畫但找無藝術創作工作 或是...你非本科系畢業!但超級熱愛藝術創作工作者
月薪 34,000 至 36,000 元
- 台中市-西區
- 經歷1年
- 學歷專科
.在吧台依據顧客需求調配各種飲品 .負責冷熱飲的備料 .負責結帳與收銀,盤點及整理現金收據 .清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境 .飲品販售說明 .與顧客做有效溝通
月薪 35,000 至 40,000 元
- 台中市-北區
- 經歷不拘
- 學歷專科
宏恩典精品,本公司為正當現代化科技經營的精品當鋪,專注於金飾、名錶、珠寶、翡翠、汽機車、3C產品、世界名牌精品…等商品收當鑑定及銷售業務。
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-楊梅區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 開發與管理客戶 2. 汽車和貸款協助及其他相關事宜介紹與銷售 3. 售後服務 4. 想挑戰高薪者歡迎 5. 熱情有活力不怕生 有能力卻無處發揮者 強烈歡迎 6. 對人生有目標者 肯努力 主動積極
月薪 35,000 至 40,000 元
- 高雄市-苓雅區
- 經歷2年
- 學歷高中職
1.帶領2-4位經辦小組業績目標管理,組員案件協助.估價報價.報表管理 2.傭金10~30 %抽成,有當月獎金及年終分紅。 3.具備2年以上
月薪 35,000 至 40,000 元
- 高雄市-苓雅區
- 經歷3年
- 學歷高中職
1.帶領2-4位電銷小組,業績目標管理,組員案件協助,估價報價,報表管理。 2.另加團隊及個人獎金抽10~30 % 3.具備3年以上房貸承辦
論件計酬(每件) 30,000 至 300,000 元
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷國中
桃源不動產是雙北桃園全房產聯盟成員之一,聯盟跨足房屋買賣、投資轉售、包租代管、設計裝修等領域,而 桃源不動產顧問 將專注於不動產融資、銀行貸款等相關業務。 我們提供客戶房地產買賣、投資理財、貸款融資、
月薪 36,300 至 40,000 元
- 桃園市-中壢區
- 經歷無
- 學歷國中
*歡迎對餐飲有興趣的你加入* *無經驗可,藉由公司內部訓練及外部教練課培訓,一同創造傳統餐飲的無限機會!* 【薪資&休假】 ●薪資:月薪$36,300元起 ●調薪:一季升等考核 (3個月一次)、每季依
月薪 36,000 至 40,000 元
- 台中市-南區
- 經歷無
- 學歷高中職
文化的傳承是公司的命脈. 夥伴們在這從零開始打拼. 同舟共濟互相幫助是習慣. 展現出不一樣的作業氛圍與文化價值. 期待有夢想的你妳加入.一起
月薪 36,000 至 40,000 元
- 台中市-南區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
文化的傳承是公司的命脈. 夥伴們在這從零開始打拼. 同舟共濟互相幫助是習慣. 展現出不一樣的作業氛圍與文化價值. 期待有夢想的你妳加入.一起
論件計酬(每件) 30,000 至 90,000 元
- 台北市-萬華區
- 經歷無
- 學歷國中
只需學染髮.專精染髮 月領三萬 誠徵 助理、準師、設計師、技術師 我們積極但不心急 徵求一起成就夢想的你 客源穩定~ 每日都有雙位數
月薪 35,000 至 40,000 元
- 高雄市-左營區
- 經歷不拘
- 學歷國中
*入職福利:400元體檢補助津貼。 *無經驗者起薪32,000元。 (01)工作內容:帶位、顧客服務、桌邊服務、環境維護、主管交辦事項。 (
月薪 35,000 元
- 嘉義縣-朴子市
- 經歷不拘
- 學歷國中
我們的這項職務,負責的工作內容有: .負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 .將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問,並給予餐點上的建議。 .後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐,或可進行簡易餐飲之料理,如:烤土司
月薪 50,000 至 90,000 元
- 新北市-淡水區
- 經歷不拘
- 學歷國中
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日04:00-16:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
月薪 50,000 至 90,000 元
- 新北市-蘆洲區
- 經歷不拘
- 學歷國中
.薪資:全職聘僱月薪五萬,再外加每月獎金最高五萬。 .時間:每日04:00-16:00,每月排休制。 .投保:公司投保勞健保,含勞退。 .車輛:公司配車(可停回家),不須租金、押金、保人。 .對象:
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 高雄市-苓雅區
- 經歷2年
- 學歷高中職
【工作內容】 .具有組織和領導技能及溝通協調相關能力者。 .執行與追蹤各項營運績效管理目標。 .研發、規劃或執行公司各項管理制度 .推動各項