財務行政主辦-財務制度建立 / 營運後勤統籌 (4萬至5萬)

【職務定位：總部的核心守門員】
我們正在尋找一位全方位的後勤大將。 您不只是管帳的會計，更是協助老闆維持總部高效運作的
**「營運管家」。 在我們邁向百間分店的過程中，需要您用財務專業來建立制度，並用細心的行政能力**來讓辦公室運作順暢。

【工作內容：60% 財務專業 ＋ 40% 行政營運】
1. 財務制度與內控設計（您的專業舞台）：
流程建立： 針對門市營收、採購、庫存管理，設計防弊且高效的 SOP（標準作業流程）。
系統優化： 負責 ERP 系統設定與維護，確保產出之財務報表能作為經營決策依據。
資金稅務： 配合會計師事務所處理稅務，並規劃公司現金流與資金預估。

2. 總部行政與人資統籌（您的細心展現）：
薪酬結算： 負責全體員工薪資計算（含業績獎金核算）與勞健保作業。
辦公室運營： 總部辦公環境維護、資產管理、事務機器租賃與各項採購議價。
跨部門協調： 擔任總部與門市間的行政窗口，協助發布公告與執行管理規章。

【我們在尋找這樣的你】
能文能武： 您有事務所或連鎖總部會計的專業度，也有願意捲起袖子處理行政瑣事的服務熱忱。
這不是大公司： 我們沒有層層分工，需要您具備獨立解決問題的能力（例如：電腦怪怪的要會叫修、印表機卡紙要會排除）。
價值觀契合： 您認同行政工作不是打雜，而是讓團隊無後顧之憂的重要後盾。

【必要條件】
大專以上會計/財稅/企管相關科系。

具備 3 年以上會計或主辦會計經驗。

熟悉 ERP 系統操作與 Excel 應用。

【薪資待遇】

月薪：40,000 ~ 50,000 元（依能力核薪，我們願意提供優於市場的薪資，換取您的專業）。

職缺特色