工作內容
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⭕【上班時間】⭐️
⭕【上班時間】⭐️ (需有交通工具)
✨智取店時段:可固定早班或固定晚班或全時段自選
✅早班 07:00~12:00/07:30~12:30/08:00~13:00/08:30~13:30(彈性排班)
✅晚班 17:30~23:30/18:00~22:00/18:30~22:30
✅全班 07:30~16:00
(需有交通工具)
⚠️每週約排班2-4天(含六或日可配合1天)
✨【薪資待遇】:
➡️智取店兼職時薪:$209元起/ 另加35區域津貼=244/H (晚班再+20晚班津貼=269/H)
✨【休假制度】:
➡️休假福利:依門市排班
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✨➡️工作內容: 【提供完整有算時薪~線上教育訓練及店面實習】
⭕智取店為無人商店~智取店門市店點移動門市上架分貨,偶會支援鄰近有人店門市 (需有交通工具哦)
⭕負責包裹收寄、搬運、盤點、理貨等
⭕維持門市作業區環境、清潔維護作業
⭕需可支援單日跑點、門市支援(需有交通工具):一天跑點約2-4家鄰近門市/跑點距離10公里內
⚡【實習完畢未來會一人當班要能接受哦】
➡️應徵時請務必說明要應徵哪間門市喔~ (應徵人數過多,故名額不一請在洽詢)
✨工作地點 :
文山興隆 - 智取店 (純智取多店區域)
文山興隆 - 智取店 台北市文山區興隆路一段86號1樓
文山羅斯 - 智取店 台北市文山區羅斯福路五段241號1樓
文山景興 - 智取店 台北市文山區景興路87號1樓
文山仙岩 - 智取店 台北市文山區仙岩路28號1樓
文山萬隆 - 智取店 台北市文山區羅斯福路五段218巷7號1樓
文山萬福 - 智取店 台北市文山區羅斯福路五段170巷2號1樓
文山興業 - 智取店 台北市文山區興隆路二段220巷3號1樓
文山興豐 - 智取店 台北市文山區興隆路一段157號1樓
文山福興 - 智取店 台北市文山區福興路32號1樓
文山隆德 - 智取店 台北市文山區汀州路四段265號1樓
文山興泰 - 智取店 台北市文山區辛亥路四段234號1樓
文山景仁 - 智取店 台北市文山區羅斯福路六段44號1樓
文山隆市 - 智取店 台北市文山區興隆路二段81號1樓
♛福利制度
♛固定班別
♛工作穩定
♛工作完成職前訓綀
♛勞保、健保、團保、勞退6%
❀❀❀用心為您推薦最合適的工作機會,期盼優秀的您加入我們的團隊❀❀❀☎
職缺特色
職缺資訊
職缺條件
技能條件
全新功能「技能交換」
用你會的,換你想學的技能
Laura
擅長 17 個技能
本人英檢中高級口說93分、音樂系前三名畢業,擅長股票投資,中學時期中英文朗讀全校第一名、國中數學滿分。 希望在線上和您交換技能。 詳細在線上互相私訊討論~
AI吉
擅長 14 個技能
有意在高雄成立以AI內容共學為主題的讀書會,本人提供影片剪輯後製.AI瀏覽器有ChatGPT. Gemini. Perplexity. Grok 實操.Notebooklm.全功能實操.提示詞的運用及實操及房地產經營術和塔羅牌占卜 剪輯及後製使用剪映,對初學容易入門,AI 影片生成使用工具太多,可以聊聊想知道那些,再做說明,也有意在高雄成立以AI內容共學為主題的讀書會,互相學習增加AI專業力。 想學習的是能說出一口流利美語及社群經營和流利的主持,還在學做餐點,拍照是想克服如何拍好人像。歡迎找我聊聊
E.
擅長 47 個技能
調酒和咖啡沖煮是我拿手的技能,從選材到製作都很講究,能為你帶來完美風味體驗。想學甜點製作和麵包烘焙,希望能互相交換,分享心得與技巧。對於電腦繪圖也抱有好奇心,想藉此拓展更多創意表達方式。期待找到同樣熱愛學習又願意分享的人,一起成長,激盪出更多可能。
Anitta
擅長 6 個技能
想找在台中的繪友一起畫聚 咖啡廳或戶外寫生皆可 另徵一起練hiphop腳步的朋友 (我目前學舞2年 想開始好好練基礎) 我的英文家教經驗約10年 技能交換也歡迎 想學韓文 跳舞
⌓‿⌓
擅長 18 個技能
我熱衷於程式語言基礎、腳本編寫和網站開發,喜歡用程式解決問題,打造實用工具和網站。如果你擅長動畫製作、虛擬主播或電腦繪圖,願意分享相關技能,我非常樂意交換學習,希望透過彼此的專長互補,一起成長進步。期待透過技能交流,激發更多創意與可能。
玖森
擅長 19 個技能
擅長AI自動化規劃及教學,AI影像生成、音樂生成 常態性使用Openclaw、Claude、Antigravity 、Chatgpt、Gemini、n8n⋯等等 曾任人資、廠長、行銷,對經營管理&帶團隊有自己的見解 行政文書能力、金流票流物流、行銷規劃、電商平台1shop、LineOA、SOP建構都有涉獵
公司制度
員工福利
福利說明
.獎 金 福 利:全勤獎金、三節獎金、年終獎金
.休 假 福 利:週休二日、依勞基法規定國定假日
.保 險 福 利:勞保、健保、團體保險
.補 助 福 利:員工在職教育訓練
.其 他 福 利:提供職前說明、基本技能訓練
.提供績效獎勵制度、定期工作考核與薪資調整、員工聚餐
.派遣員工之福利與獎金制度依其駐廠公司及工作職務之規定而不同
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