工作內容
1.人事假勤管理作業。
2.每月員工聚會活動/慶生企劃與執行。
3.行政庶務工作，如辦公室資產與耗材管理、環境維護、訪客接待/茶水準備等。
4.年節禮品選樣與送禮作業執行。
5.員工保險、團險加退保、各項保險理賠申請作業。
6.教育訓練規劃與執行。
7.行政會議安排與會議紀錄追蹤。
8.主管交辦事項。
職缺條件
- 工作性質 全職
- 是否出差 不需出差/外派
- 管理責任 不需負擔管理責任
- 可上班日 不限
- 工作經驗 不拘
- 學歷要求 大學
- 語文條件 不拘
- 擅長工具 Word、Excel、Outlook、PowerPoint
- 課程推薦美日語萬元補助、(測)職能新方向
- 工作技能 具備人力資源相關知識、員工教育訓練與需求分析、行政事務處理、電話接聽與人員接待事項、文件檔案資料處理、轉換及整合工作、管理行事曆與會議協調安排、採購並維護辦公事物及庶務用品
- 需備駕照 輕型機車、普通重型機車
- 其他條件 1.熟悉勞基法等相關法規與施行細則。
2.具教育訓練、活動規劃與執行經驗。
3.有基礎圖片編修及影音後製能力者佳。
4.有良好表達及溝通能力。
5.熱於學習，且喜愛團隊合作。
6.對人熱心，對事熱情，對生活熱忱
麗富康行政部門是人才培養的搖籃，在為公司培養出將才的同時，自己也將同步被培養成為人才。
如果你喜歡接受挑戰，樂在學習，並且重視保養、保健知能，這裡是鼓勵學習、強調致用的理想環境。
如果你喜愛團隊合作，也認同青春有限，想要尋求有發展性的行政工作，這裡提供志同道合的夥伴一起拚命而非賣命的機會。
我們想要
喜歡與人們接觸，關心生活品質，在乎生命價值的你
對人生有目標，保持彈性、勇於嘗試、願意改變，相信未來有無限可能的你 - 需求人數 1人
員工福利
福利說明
我們致力於提升員工完整的教育訓練及發展，並提供完善的保障與福利
● 禮金/禮品
1. 年終獎金
2. 年節禮品
3. 生日—產品提貨券
4. 其他補助金(如：結婚禮金、生育禮金)
● 團隊凝聚
1. 員工聚餐與主題活動
2. 慶生會
● 制度
1. 透明升遷制度
2. 完整教育訓練
3. 依勞基法休假制度
4. 員工關懷
5. 員工制服
● 保險
1. 勞保
2. 健保
3. 退休金提撥
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