工作內容
●客服主管
1.負責客服人員管理
2.流程規劃改造
3.管理及督導、修正不當之服務行為或產品資訊，以確保高品質的服務。
4.進行客服人員的培訓、激勵、輔導及管理。
5.協助前線客服人員處理特殊客訴案件。
6.指導及管理日常作業及行政程相關作業及程序。
職缺特色
職缺條件
工作性質
全職
工作經驗
不拘
需求人數
1人
可上班日
二週內
管理責任
不需負擔管理責任
是否出差
不需出差/外派
所有求職者以及二度就業、中高齡、身心障礙者都歡迎投遞履歷～
技能條件
教育程度
高中職、專科、大學、碩士、博士
語文條件
中文 聽：精通 / 說：精通 / 讀：精通 / 寫：精通
方言條件
台語：略懂
電腦專長
Word、PowerPoint、Excel、Outlook、中文打字20~50、英文打字20~50
員工福利
獎金禮品
激勵獎金 、 績效獎金
津貼補助
伙食津貼 、 員工結婚補助 、 生育補助
保險撫卹
員工/眷屬住院慰問金
福利說明
三節禮金
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