工作內容
【關於這個職位】
這個職位適合：想在人資領域把面向學全、踏實累積資歷的人。公司正在把各項人資制度逐步建立起來，你會跟著老闆與主管，從旁參與並執行——制度推動、薪酬保險、招募到離職…等，你能實際接觸人資的各個面向，把專業的廣度一塊塊補起來。而因為制度仍在成形，變動或需要跨部門溝通協調的事也相對多，因此，適合做事不怕彈性調整、喜歡邊做邊學的人。但好處是不用加班，而且老闆務實沉穩，能讓你在穩定的作息裡專心累積。【主要工作內容】人資制度與組織文化推動協助貿易業(工業安全產品) 支援教育訓練作業，並維護相關文件，如：工作說明書、職務代理人資訊…等。 規劃並執行接班人制度，為重要職位建立接班人。 協助推動並落實公司人資相關制度與政策。薪酬計算及員工保險相關作業 處理日常員工加退保作業，包含：勞健保、二代健保、商業保險…等。 進行人員出勤管理作業，並協助支援員工薪資計算。招募及員工到離職相關作業 處理面試/報到作業，如：主動邀約合適人選、人事文件整理與歸檔…等。 支援到職/離職作業，如：試用期規定說明、交接文件備置。【其他專案處理】・雇主品牌建立：協助內部活動、維護各雇主品牌平台資訊。・職災與勞保局相關給付作業：處理職災理賠、勞保局各項給付申請，並回報案件進度。・主管機關通報/資料填寫：資遣通報、職災通報、主計處調查等資料填報。・其他主管交辦項目（如：在職證明製作）【福利與環境】 除了具勞、健保之外，另享公司全額負擔的團險！ 享三節獎金、年終獎金...等獎金與津貼，另有不定期的零食櫃與員工聚餐。 準時上下班，且公司旁邊即為有汽機車停車場！ 辦公環境單純、舒適，冷氣也無限制！職缺條件
技能條件
具使用Chat GPT、Gemini...等AI工具使用經驗。
擅長整理文件、具落實人資制度之經驗。
全新功能「技能交換」
用你會的，換你想學的技能
男神
擅長 48 個技能
經驗簡述： -十多年新創合夥，算得上連續創業 -B2B/2C產品開發運營一條龍 -AI應用與行銷新創 標籤話題都可以聊，開放交流 找尋共同創業機會，亦歡迎收編兼職策略/資訊/行銷長
韓芯芯
擅長 3 個技能
喜歡用雙手動起來，無論是操作玩具還是體力勞動，都能讓我感受到充實與自在。最近對角色扮演產生好奇，希望能從這方面學習，豐富自己的想像世界。此外，也渴望了解自然療法養生，讓身心更加健康平衡。願意用我擅長的身體活動和手持技巧來交換你的經驗，一起探索學習，成為更完整的自己。
其海
擅長 3 個技能
非本科畢業，也有不足的地方，喜歡動手塗鴉，想多學習一些新的東西，來增加自己的技能，不擅長台語，想多一點能夠開口用台語交流的機會...等
紅燒
擅長 18 個技能
我超愛逛街購物，熟悉各種折扣情報和精打細算的祕訣，保證能幫你省不少錢！平常講中文溜溜的，也很樂意用語言聊聊、練習。現在想學日文、英文還有越南語，大家一起進步、一起歡樂成長！如果你也有想學的東西或特長，快來找我分享吧！
詹雅婷
擅長 14 個技能
我喜歡傳統麵包的香氣與手作的溫度，擅長麵包烘焙，也能用臺語和客家語溝通。如果你對這些有興趣，我很樂意分享技巧。同時，我對日文和韓文充滿好奇，希望有人能一起交流，互相學習語言與文化。期待透過交換技能，一起成長，彼此陪伴，共創美好時光。
阿勇2👌
擅長 10 個技能
大家好👋，我是一名網站工程師 最近我在觀察大家用 ChatGPT、Claude、Cursor 寫程式時，最常卡在哪裡。 如果你遇到： * Error 看不懂 * 程式跑不起來 * API 串接卡住 * Git 不會處理 * 本機可以，換環境就壞掉 可以找我。
福利及制度
法定項目
福利特色
我想問老闆更多...
應徵與面試
1.求職（分機827）Line ID：@576uhdkk
2.求職（分機826）Line ID：@660adtfx
3.求職 ( 分機828) Line ID：@092bjvrm
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