工作內容
現有 3 間門市營運,另有 2 間門市已進入籌備階段。
設計師需要自主拓客、背負業績壓力的艱辛,AMEN 都懂。
為了讓優秀技術人才無後顧之憂,我們提供保障的高底薪與完善資源。
歡迎各路設計師好手加入 AMEN,與我們一同成長!
(💡 註:若您目前尚無相關經驗,歡迎移步至我們的*「助理職缺頁面」*投遞履歷,我們將從基礎開始為您培養。)
【關於我們】
歡迎加入 AMEN 團隊!
我們專注於為現代男士打造全方位的頂級造型與理容體驗。
公司擁有完善的「總部培訓」與「初/高階 Barber 雙認證考核體制」,
協助技術同仁擁有明確的職涯發展與專業精進管道。
【核心工作職責】
全方位男士造型執行
◇ 依照 AMEN 品牌服務標準,提供專業的剪髮、燙髮、染髮、修容、修鬍等全方位男士造型服務。
◆ 確保每位顧客的服務體驗皆符合品牌高觀感、高品質的要求。
系統化客製諮詢
◇ 服務前落實品牌諮詢流程,深入了解顧客的髮型需求、日常整理困擾及過往服務經驗。
◆ 針對個人臉型、髮質與生活習慣提出美學建議,建立深厚的顧客信任感。
自主業績與客情維護
◇ 以提升「個人指定率」、「客單價」、「回訪率」為核心目標。
◆ 主動維護顧客關係,透過預約提醒、服務後跟進等方式,經營並累積穩定的指定客群。
頭皮與臉部保養推廣
◇ 於服務過程中敏銳觀察顧客的頭皮與髮質狀況。
◆ 適時介紹高質感的頭皮護理與臉部保養服務,引導顧客升級體驗,同步提升整體客單價。
配合品牌行銷推廣
◇ 熟悉門市各項行銷活動內容與話術,主動引導顧客加入會員、核銷優惠及完成下次預約。
◆ 配合品牌行銷素材拍攝需求,積極提供個人作品紀錄。
職缺亮點!!【~~團隊協作與技術精進~~】
技術傳承:
以師傅角色帶領店內助理,於日常服務中給予技術指導與即時糾正,協助助理達到上線服務標準。
總部培訓與技術考核:
定期參與總部安排的在職技術培訓與巡店稽核;
並積極備考總部「初階 Barber」與「高階 Barber」技術認證,落實個人職涯發展。
職缺資訊
職缺條件
所有求職者以及二度就業都歡迎投遞履歷~
技能條件
熟悉男士燙髮、染髮技術
具備頭皮護理或臉部保養服務經驗
✦✦ 具備自主業績管理意識者可協調獎金制度最高【七抽】!✦✦
全新功能「技能交換」
用你會的,換你想學的技能
葉紅 ハクレ
擅長 44 個技能
通過日文 N1,曾待過大阪一年。喜歡 ACG 文化,嘗試當日文教師中! 如果你的電腦常當機、家裡電燈閃爍,或者日文歌唱起來總覺得少了點味道,找我就對了,都能給您一些經驗建議!家裡還有一隻收編的可愛小黑浪貓。 我可以教你: 日本旅遊、留學諮詢,或日文檢定備考心得。 各類 PC/基礎居家水電疑難雜症排除。 改造力:擅長精細的手工改造,可以幫你修復或升級你的日常小物。 超級喜歡學東西,50個根本不夠哈哈哈 不過還是學皮毛居多沒到專精,學東西就是我的興趣~ 希望換到: 救救我的英文口說! 教我怎麼彈吉他或唱歌不走音。 或是求滑板高手或新手週末一起練習~ 意者請留言或私訊,歡迎交換技能也交個朋友!
黃婷婷
擅長 18 個技能
我超愛用臺語跟人聊天,講話自然又親切,還有收銀結帳的經驗讓我手腳超快!打字的部份是用無蝦米,高職就有證照了,還有會計丙級,至於瑜伽有學過,後來我都自主拉筋,現在想挑戰自己,想加強學英文跟日文,最好還能一起寫點有趣的劇本,增添生活趣味。如果你英文日文很棒,或者劇本寫得出色,不如咱們互相交換技能,一起進步又開心!期待碰到同好,讓學習變成有趣的日常!
蕃茄
擅長 7 個技能
我從事平面設計和影像製作10幾年。想有創業、銷售或零售管理經驗的朋友交換技能。
AI吉
擅長 15 個技能
有意在高雄成立以AI內容共學為主題的讀書會,本人提供影片剪輯後製.AI瀏覽器有ChatGPT. Gemini. Perplexity. Grok 實操.Notebooklm.全功能實操.提示詞的運用及實操及房地產經營術和塔羅牌占卜 剪輯及後製使用剪映,對初學容易入門,AI 影片生成使用工具太多,可以聊聊想知道那些,再做說明,也有意在高雄成立以AI內容共學為主題的讀書會,互相學習增加AI專業力。 想學習的是能說出一口流利美語及社群經營和流利的主持,還在學做餐點,拍照是想克服如何拍好人像。歡迎找我聊聊
Anitta
擅長 5 個技能
想找在台中的繪友一起畫聚 咖啡廳或戶外寫生皆可 另徵一起練hiphop腳步的朋友 (我目前學舞2年 想開始好好練基礎) 我的英文家教經驗約10年 技能交換也歡迎 想學韓文 跳舞
⌓‿⌓
擅長 18 個技能
我熱衷於程式語言基礎、腳本編寫和網站開發,喜歡用程式解決問題,打造實用工具和網站。如果你擅長動畫製作、虛擬主播或電腦繪圖,願意分享相關技能,我非常樂意交換學習,希望透過彼此的專長互補,一起成長進步。期待透過技能交流,激發更多創意與可能。
應徵與面試
第一階段:門市現場面試(彼此認識與理念交流)。
第二階段:技術現場考核(第一階段面試順利通過後,將另行約定時間進行)。
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