工作內容
OK超商認為，用心經營的企業，首重人才培訓。
因此，我們投入了大量的訓練資源，積極培育新一代的第一線管理人才。
從門市最基礎的顧客服務、店舖營運管理、店舖形象維護…等學習重點開始，我們透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程混成學習，培育您朝區域營業主管邁進，歡迎對流通業經營管理有興趣的朋友，加入我們的行列。
培訓方式：
初階訓練－店經理訓練(約3~6個月完成)，直接在分店內實作學習，並配合分店內三班輪班作業。完成訓練後負責1家直營店之經營管理。
進階訓練－依店經理實務工作表現，擇優安排區主任訓練。結訓晉升區主任後，負責10
~12家店(含加盟店)之輔導管理。區主任每年負責輔導管理約一億營業額。
長期發展規劃－依個人工作表現及職涯發展意願，規劃職務晉升或輪調至總公司服務。
日班/晚班/大夜班/假日班，需輪班
職缺資訊
職缺條件
技能條件
2.須自備交通工具及電腦網路設備(透過e-Learning，隨時學習)。
3.公司提供店舖經營專業訓練，歡迎有志經營便利商店者加入。
全新功能「技能交換」
用你會的，換你想學的技能
男神
擅長 39 個技能
經驗簡述： 1.創業主導&新創合夥 2.B2C產品開發運營一條龍 標籤話題都可以聊，開放交流 找尋共同創業機會，亦歡迎新創收編 如果有以下技能朋友想合作也歡迎找我聊聊： 1.擅長社群經營或有點閒錢，想做副業的朋友 2.執行力強、擅長商務開發與談判的朋友 3.全端軟體工程師，熟悉App開發與基本ai知識的朋友
曉曉苡
擅長 4 個技能
喜歡在山林間漫步，感受自然的寧靜與露營的自在，並熱衷於日文學習和文化探索。希望能找到志同道合的朋友，一起交換語言和生活技能。我想學習韓文和英文，了解更多不同的世界，也對調酒充滿好奇，期待能在交流中互相成長與分享。若你也熱愛學習與生活，不妨一起來交換技能吧！
Sara
擅長 12 個技能
我喜歡在大自然中搭起帳篷，感受風吹草動，羽球場上揮汗如雨，也熱愛用中文表達自己的故事。想找志同道合的朋友，一起交換語言技能，韓文和英文我正想挑戰，尤其想學習作詞作曲，讓音符和文字更有生命力。如果你對這些領域有熱情，歡迎一起交流，我們可以邊分享技術，邊激發創意，讓學習變得有趣又實用。
Xiao Chu
擅長 5 個技能
想接觸花藝和陶藝，身為行銷人可以協助工作室/個人品牌的社群經營規劃與文案撰寫，或許也可以製作一些小影片～
Melody Gie
擅長 23 個技能
我擅長英文、網頁前端及資訊技術，休閒活動喜歡瑜伽和跳舞，願意分享專業知識與實作經驗。希望能夠藉由技能交換，學習法文、英文及西班牙文，提升語言能力與文化理解。期待與志同道合的朋友交流，一起進步，創造更多可能。歡迎有興趣的人私訊，我們互相成長，共享學習快樂！
富哥
擅長 12 個技能
彼此線上心得分享及交流（而非單純索取心得） 技術講破三分鐘（個人領悟力強及有中廚證照，學習速度快且可獨立作業）
員工福利
福利說明
正職/全職人員之福利與訓練制度：
【薪酬福利】
# 依市場薪資水準評估薪資調整專案
# 生日禮金(券)、中秋及端午節禮品(券)
# 年終獎金
# 特休假
# 旺年餐會
# 年度免費健檢
# 員工旅遊
# 員工婚喪喜慶及生育補助
# 傷病慰問、急難救助
# 員工社團補助
# 不定期員工團購優惠活動
# 資深員工獎勵
# 內部加盟優惠
# 員工哺(集)乳室
【教育訓練】
# 完善的新人訓練
# 各部門專業訓練
# 數位學習平台：OK e學堂
【暢通的升遷管道】
# 依個人表現每年評估兩次考績，並與晉升制度結合，發展機會佳。
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營運執行店長【雞三和-北車微風店】月薪57500-66000 #另有門市達標獎金
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月薪 57,500 至 66,000 元
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石二鍋鼎山家樂福店-兼職/工讀計時人員.
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