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(已徵到)Lobby+服飾中壢SOGO門市人員

目前位置:518首頁 / 找工作 / 零售業 / Lobby+_樂比家有限公司 / (已徵到) Lobby+服飾中壢SOGO門市人員

工作內容

LOBBY+歡迎沒有相關經驗的你加入,不用擔心不會做,也不需要承受同事之間的競爭壓力。我們提供穩定的底薪保障,搭配門市團體獎金制度,重視團隊合作勝過個人競爭。在這裡,只要你願意學習、願意為自己的未來努力,我們都會陪著你一起成長。

只要你喜歡穿搭、喜歡與人互動,願意學習與成長,這裡就是讓你發揮的舞台。
歡迎加入我們,一起打造舒適又有活力的工作環境!
工作內容:
1.負責介紹及銷售門市商品。
2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。
3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。
4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。
5.維持店櫃週遭之整潔。
6.有責任感,積極達成業績目標。
7.需要懂銷售對銷售服飾有興趣。
8.有銷售熱誠,健談不怕生。
▉月休8天-10天(國定假日)▉
上班時間
早班:11:30-20:30
晚班:13:00-22:00
全班:11:30-21:30
需輪班
(含晚餐用餐時間1H)
起薪32000
試用期期間未請假(不論假別)
滿期發放9000元獎金
3個月考核通過,起薪將調為35000
另加業績獎金
公司相關制度
1.績效獎金
2.勞健保
3. 6%勞退提撥
4.年資滿享有特別休假
5.生日禮金(需任職滿1年以上)
【注意事項】
1.服務業須久站及走動。
2.若報到日期非當月1號,薪資以時薪做計算。
3.本職務為排班排休制,桃園區需配合調店支援
有服飾或百貨專櫃經驗者優先錄取
認真負責/活潑外向/正面積極
能獨當一面,對服飾銷售有高度熱忱
改變薪資自己可以決定!!!

職缺資訊

上班地點
桃園市中壢區元化路309號 地圖
上班時段
11:30-20:30
休假制度
依公司規定
職務類別

職缺條件

工作性質
全職
工作經驗
無經驗可
需求人數
1 - 2人
可上班日
不限
管理責任
不需負擔管理責任
是否出差
不需出差/外派

技能條件

教育程度
高中職、專科、大學
需備駕照
輕型機車

全新功能「技能交換」

用你會的,換你想學的技能

雞塊

擅長 3 個技能

寵物與動物照護
創意思維
自媒體經營

目前在職公司經營IG貓帳號從0-10萬粉,脆2.6萬粉,因為做貓咪相關的工作接觸送醫的浪貓已有幾百隻,歡迎跟我交流貓貓的問題!也可以教你如何拍攝好看的貓咪照片及影片~ 都歡迎交流看看!我會的都盡全力教會你🤣 放一張我家白饅頭的照片😆

阿咧

擅長 12 個技能

網頁前端
Photoshop
Illustrator
桌球
羽球
籃球
繪畫療癒
電腦打字
美甲

我熱愛網頁前端設計,也熟悉Photoshop與Illustrator,喜歡將創意透過視覺展現。近期想學習日文,期待能用新語言打開更多視野。同時對創業及投資理財充滿好奇,希望能藉由交流,互相分享專長與心得。如果你也有一技之長或者想一起學習成長,歡迎和我交換技能,一起邁向更豐富的人生旅程。

⌓‿⌓

擅長 18 個技能

程式語言基礎
腳本編寫
網站開發
電腦應用相關
電腦打字
ChatGPT
AI技術應用
資訊技術相關認證
資訊技術

我熱衷於程式語言基礎、腳本編寫和網站開發,喜歡用程式解決問題,打造實用工具和網站。如果你擅長動畫製作、虛擬主播或電腦繪圖,願意分享相關技能,我非常樂意交換學習,希望透過彼此的專長互補,一起成長進步。期待透過技能交流,激發更多創意與可能。

韓芯芯

擅長 2 個技能

身體活動
體力勞動

喜歡用雙手動起來,無論是操作玩具還是體力勞動,都能讓我感受到充實與自在。最近對角色扮演產生好奇,希望能從這方面學習,豐富自己的想像世界。此外,也渴望了解自然療法養生,讓身心更加健康平衡。願意用我擅長的身體活動和手持技巧來交換你的經驗,一起探索學習,成為更完整的自己。

男神

擅長 48 個技能

音樂欣賞
顧問服務
遊戲設計
產品研發
跨部門協作
問題解決能力
社群經營
市場分析
活動策劃

經驗簡述: -十多年新創合夥,算得上連續創業 -B2B/2C產品開發運營一條龍 -AI應用與行銷新創 標籤話題都可以聊,開放交流 找尋共同創業機會,亦歡迎收編兼職策略/資訊/行銷長

Ben單板水肺教練

擅長 18 個技能

潛水
滑雪
重量訓練
運動指導與陪練
籃球
法律
水電安裝與維修
英文
創業

潛水教練,單板滑雪教練及健身教練。 想要交換學習「自由潛水」「技術潛水」「進階單板」。 或是有興趣可以一起練習的朋友。

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福利及制度

其他福利說明

◆福利
1.特休假半年3天/1年以上7天/2年以上14天/3年以上15天
2.紅字休
3.國定假日值班加班費
4.全勤獎
5.員工生日禮金
6.不定時加碼激勵獎金
7.員工旅遊補助
   (國外10000元/國內5000元)
8.員工購物折扣
9.不定期員工聚餐

◆保險福利
1.勞保
2.健保
3.婚假/產假/育嬰假
4.提撥6%勞工退休金

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