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目前位置:518首頁 / 找工作 / 零售業 / 來來超商股份有限公司 / (已徵到) 儲備幹部(基隆市暖暖區)

工作內容

OK超商認為,用心經營的企業,首重人才培訓。
因此,我們投入了大量的訓練資源,積極培育新一代的第一線管理人才。從門市最基礎的顧客服務、店舖營運管理、店舖形象維護…等學習重點開始,我們透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程混成學習,培育您朝區域營業主管邁進,歡迎對流通業經營管理有興趣的朋友,加入我們的行列。

培訓方式:
初階訓練:
店經理訓練(約3~6個月完成),直接在分店內實作學習,並配合分店內三班輪班作業。完成訓練後負責1家直營店之經營管理。

進階訓練:
依店經理實務工作表現,擇優安排區主任訓練。結訓晉升區主任後,負責4~10家店(含加盟店)之輔導管理。區主任每年負責輔導管理約一億營業額。 長期發展規劃-依個人工作表現及職涯發展意願,規劃職務晉升或輪調至總公司服務。
日班/晚班/大夜班/假日班,需輪班

職缺資訊

上班地點
基隆市暖暖區新北市 地圖
上班時段
日班、晚班、大夜班、假日班
休假制度
依公司規定
職務類別

職缺條件

工作性質
全職
工作經驗
不拘
需求人數
1人
可上班日
不限
管理責任
管理人數未定
是否出差
不需出差/外派

技能條件

教育程度
大學、碩士、博士
其他條件
1.具服務熱忱,科系、經驗不拘,須輪班。 2.須自備交通工具及電腦網路設備(透過e-Learning,隨時學習)。 3.公司提供店舖經營專業訓練,歡迎有志經營便利商店者加入。

全新功能「技能交換」

用你會的,換你想學的技能

葉紅 ハクレ

擅長 44 個技能

日文
辦公軟體應用
手繪
影像剪輯與後製
繪畫技巧
遊戲設計
營運管理
桌遊
紙牌遊戲

通過日文 N1,曾待過大阪一年。喜歡 ACG 文化,嘗試當日文教師中! 如果你的電腦常當機、家裡電燈閃爍,或者日文歌唱起來總覺得少了點味道,找我就對了,都能給您一些經驗建議!家裡還有一隻收編的可愛小黑浪貓。 我可以教你: 日本旅遊、留學諮詢,或日文檢定備考心得。 各類 PC/基礎居家水電疑難雜症排除。 改造力:擅長精細的手工改造,可以幫你修復或升級你的日常小物。 超級喜歡學東西,50個根本不夠哈哈哈 不過還是學皮毛居多沒到專精,學東西就是我的興趣~ 希望換到: 救救我的英文口說! 教我怎麼彈吉他或唱歌不走音。 或是求滑板高手或新手週末一起練習~ 意者請留言或私訊,歡迎交換技能也交個朋友!

臺灣米奇

擅長 17 個技能

中文
臺語
影像剪輯與後製
音樂欣賞
DJ
音頻製作
影像處理
3C使用技巧
傾聽技巧

想學的很多,學會的太少;不過都離不開藝術領域😂 希望有機會在此認識志同道合的朋友囉😆

Sunny Wang

擅長 15 個技能

臺語
音樂欣賞
鋼琴
模特兒技巧
音樂理論基礎
塔羅牌
星座分析
生命靈數
身心靈成長

我超愛臺語和鋼琴,平常樂在其中,隨時都能分享怎麼發音和彈奏的小技巧。想換點新知,尤其是個人理財和育兒照護,感覺這兩塊超實用,也想學得更扎實。歡迎有興趣的人一起交流,快樂學習,互相養成超棒技能,讓生活變更精彩有趣!

Anitta

擅長 4 個技能

英文
中文
手繪
電腦繪圖

想找在台中的繪友一起畫聚 咖啡廳或戶外寫生皆可 另徵一起練hiphop腳步的朋友 (我目前學舞2年 想開始好好練基礎) 我的英文家教經驗約10年 技能交換也歡迎 想學韓文 跳舞

夏小如

擅長 3 個技能

自媒體經營
繪畫技巧
手繪

我喜歡用畫筆記錄生活點滴,沉浸在手繪世界中,也熱衷於經營自媒體平台分享作品與心得。現在想拓展視野,學習影像剪輯與後製技巧,希望能讓作品更生動豐富。此外,對創業與銷售充滿好奇,期待有人能分享相關經驗,彼此交換技能,一起成長。歡迎有興趣的朋友一起交流,互助提升。

子柔

擅長 46 個技能

咖啡沖煮
英文
日文
中文
手語
倉頡輸入法
電腦繪圖
直播主持
製造與生產管理

咖啡的香氣與手沖的細膩是我熱愛分享的領域,無論是豆種選擇或沖煮技巧,都願意與你細細交流。期待能在麵包烘焙的溫暖世界中學習,揉進那份柔軟與香酥。此外,英文和APP開發也是我渴望掌握的新技能。如果你也有熱忱,讓我們互相交換經驗,一同成長,豐富彼此的生活與視野。

還想看看其他的嗎?

前往APP還有更多技能等你探索~

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員工福利

福利說明

正職/全職人員之福利與訓練制度:

【薪酬福利】
# 依市場薪資水準評估薪資調整專案
# 生日禮金(券)、中秋及端午節禮品(券)
# 年終獎金
# 特休假
# 旺年餐會
# 年度免費健檢
# 員工旅遊
# 員工婚喪喜慶及生育補助
# 傷病慰問、急難救助
# 員工社團補助
# 不定期員工團購優惠活動
# 資深員工獎勵
# 內部加盟優惠
# 員工哺(集)乳室

【教育訓練】
# 完善的新人訓練
# 各部門專業訓練
# 數位學習平台:OK e學堂

【暢通的升遷管道】
# 依個人表現每年評估兩次考績,並與晉升制度結合,發展機會佳。

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