工作內容
【關於這份工作】
我們承接政府合法授權之包租代管專案，協助房東與房客媒合入住社會住宅、申請租金補貼，提供一站式租賃管理服務。不同於傳統房仲——不收服務費、不涉及買賣，所有服務皆為政府合法計畫，讓你在穩定制度下發揮業務實力，幫助真正需要的人解決居住問題。【工作內容】▪️專案推廣推廣政府社宅與租金補貼資源，開發潛在房東與房客透過電訪、拜訪等方式介紹政府包租代管專案▪️租賃流程管理協助房東申請補助、房客辦理入住申請辦理簽約、退租、點交及修繕安排等全流程事務▪️客戶關係維護管理房東、房客與廠商三方關係，提供專業租賃諮詢協助處理租屋糾紛，促進雙方溝通與問題解決▪️市場與顧問服務提供房屋市場行情建議，強化客戶信任與黏著度【我們提供】▪️薪資結構：業績獎金＋被動收入收入多元穩定獎金透明成交獎勵無上限▪️績效回饋公開透明升遷發展業務／主管雙向發展▪️晉升管道清楚新人培訓導師一對一帶領＋完整教育訓練▪️快速上手企業文化『一家人』文化，團隊支持、彼此成長▪️彈性上下班【我們希望你有這樣的潛力】對業務工作有熱忱，樂於與人溝通互動有責任感，能獨立作業並主動解決問題對不動產租賃管理有興趣者尤佳歡迎新鮮人／轉職者，公司提供完整訓練▪️由團隊主管親自面試，現場完整說明工作內容、獎金結構與發展方向，讓你入職前看清楚、做放心。▪️如果你喜歡從工作中找到成就感、想在穩定制度下做出成績，歡迎加入大管家，一起用專業幫助更多人安心居住。職缺條件
技能條件
全新功能「技能交換」
用你會的，換你想學的技能
Anitta
擅長 4 個技能
英文家教經驗約10年 多益金 915 全美教學 想找在台中的繪友一起畫聚 最近在玩油畫棒和丙烯筆 咖啡廳或戶外寫生皆可 另徵一起練hiphop腳步的朋友 （我目前學舞2年 想開始好好練基礎）
核音
擅長 19 個技能
目前主要在做遊戲直播，也持續開發和維護自己的 iOS 直播推流 App。 平常接觸的東西大多圍繞直播技術、影音串流、App 開發與應用設計，也很常使用 AI 輔助開發。我的方式比較偏實作，遇到問題就研究、測試、修改，邊做邊學，慢慢把想法變成真的能用的東西。 最近比起同時探索很多不同領域，更偏向把時間集中在自己的 Side Project 上。持續維護一個 App 之後才發現，光是把一個東西長期做下去，就已經有很多問題可以研究和改善。 希望認識同樣喜歡做東西的人，不管你在做 Side Project、程式開發、直播、內容創作，或對 AI、直播技術、產品與應用設計有興趣，都歡迎交流。 不一定要很正式地「交換技能」，也可以分享彼此最近在做什麼、聊踩坑經驗、交換想法，或單純認識新朋友。 我平常比較偏好線上交流，如果聊得來，也可以再找彼此方便的方式繼續交流～
Rhys｜AI應用
擅長 9 個技能
我熱愛寫程式，APP開發、後端架構和網頁前端全能上陣，技術包準實用又接地氣！最近想挑戰新領域，超想學客戶開發、桌遊設計跟運動指導，希望找到有趣的朋友互換技能，一起交流、一起成長！別擔心，我交流起來超有活力，讓學習變得像玩遊戲一樣開心！快來跟我切磋技能，讓我們的生活充滿驚喜與歡笑吧！
男神
擅長 48 個技能
經驗簡述： -十多年新創合夥，算得上連續創業 -B2B/2C產品開發運營一條龍 -AI應用與行銷新創 標籤話題都可以聊，開放交流，目前專注力在替公司尋戰略合作夥伴 找尋共同創業機會，亦歡迎收編兼職策略/資訊/行銷長
托米
擅長 7 個技能
我有社恐，我會很正式一直聊工作的事情，但不會跟人互動，想要有彈性跟別人聊天
aafamily
擅長 16 個技能
目前對行銷或是室內設計有興趣 自己本身很常創業 但創業總時一陣高一陣低 可能行銷做的還不夠 對佈置也有興趣 但是只會平面設計 也希望可以學看看室內設計 如果對佈置 軟裝 創業有興趣的也可以問我
福利及制度
法定項目
福利特色
其他福利說明
在大管家，每位夥伴的付出都有具體的回報與支持。 從薪酬結構到生活保障，我們希望提供一個讓人安心投入的工作環境。以下是目前完整的福利項目：
◎ 分紅
大管家採全台唯一「股東制」直營品牌，員工不只是受雇者，更有機會成為公司成長的共同受益人。
(1) 員工認股及股東紅利
◎ 獎金
除固定薪資外，設有多層次的績效激勵機制，讓每個階段的努力都能即時反映在收入上。
(1) 三節獎金
(2) 業務季績效獎金
(3) 業務年度獎勵金
◎ 保險
提供法定保障之外的額外保險，給予夥伴更完整的安全網。
(1) 勞健保
(2) 團體保險
◎ 補助
涵蓋人生重要時刻與日常生活所需，身為房屋管理公司，也為員工提供最實際的居住支持。
(1) 結婚禮金
(2) 旅遊補助
(3) 傷病、喪葬慰問金
(4) 員工及眷屬租屋、買屋優惠
◎ 休閒
定期舉辦團體活動，促進團隊凝聚，也讓夥伴在工作之外充電放鬆。
(1) 國內旅遊
(2) 國外旅遊
(3) 部門聚餐
◎ 制度
完整的職涯發展配套，從入職到晉升皆有清楚的路徑與支援。
(1) 員工制服
(2) 教育訓練
(3) 升遷管道
◎ 休假
依法落實各項假別，並另設榮譽假以肯定優秀表現。
(1) 特休
(2) 婚假、育嬰假
(3) 榮譽假
(4) 其他符合法令之休假規定
◎其他
▌重視您的家庭生活
我們深知陪伴家人的重要性，因此特別設立友善的工時機制，讓有家庭照顧需求的同仁最晚能在晚間 19:00 準時下班，讓您在衝刺事業的同時，也能安心顧及家庭。
▌專屬您的日常優惠
為了豐富同仁的日常生活，公司與多家優質店家建立了特約合作關係。無論是平日的餐飲美食、假日休閒還是日常購物，您都能憑藉員工身分享有專屬的折扣福利。
我想問老闆更多...
應徵與面試
發現資訊有誤？ 我要檢舉
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