工作內容
一、教育制度:
『為你量身打造優秀經理人職涯發展』不管你未來想要開店或是擔任餐飲主管,我們的完善教育系統皆會在你入職時就為你規劃未來的學習方向。【教育職場能力】1.提供完整SOP教育專業知識及教練式指導。2.通過崗位考核即加薪!我們非常鼓勵每位優秀夥伴努力爭取加薪3.教學過程詳細有耐心,學習效果翻倍!【教育格局思維】1.正向思維教育,協助提升思考力。2.教育如何正確的解決問題,輕鬆帶領屬於自己的團隊!3.提升格局視野,更具職場競爭力。4.目前已經成功培育出多名主管協同展店並且得到內部入股機會【管理能力培訓】利用企業六管的項目為基礎,培訓未來競爭力!誰說學習如何獲利或是具備經理人能力需要去外面花大錢才能學?我們強調以人為本,不只共好,更要利他,企業深耕職場教育已經行之有年,帶領出非常多位年高薪主管。在多初點您可以學到:1.產品銷售、品質維護、顧客體驗升級。2.行銷思維及技巧操作、美食拍攝、文案撰寫能力。3.招募技巧、人才教育培訓、幫助夥伴適才適所。4.新品研發、創意發想、定價策略學習。5.財務報表製作分析、學習如何管理成本結構。6.營運報表ˋ製作及分析、擬定營運方針教育。____________________________________二、升遷管道及薪資福利職位越高,分紅越高 up up up兼職人員 時薪205元起,隨崗位能力調薪正職人員 37,000-39,000元,每月共享盈利分紅儲備幹部 42,000元以上,每月共享盈利分紅組長 46,000以上,每月共享盈利分紅副店長/主廚 49,000以上,每月共享盈利分紅店長 56,000以上,每月共享盈利分紅 ( 享技術入股權 )督導 100,000以上,每月享淨利抽成( 享優先加盟權 )____________________________________三、資格條件一、無經驗可,對餐飲服務業有熱忱或喜歡合作及與人溝通。二、個性正向、積極、具責任感,能激勵夥伴與同仁並肩合作。三、虛心學習、具有良好續航力,喜歡幫助他人。____________________________________四、福利制度1.每月盈利分紅,職等越高分紅越高2.勞健保及每月提撥勞工退休新制6%3.特休/年假按照勞基法規定4.每日享有員工餐及員工飲品乙份5.不定期聚餐及團體活動6.員工旅遊7.加班費(以30分鐘為單位計算)8.升遷快速且制度完善,採實力主義與年資無關____________________________________五、工作時間- 依據營業時間排班職缺條件
技能條件
全新功能「技能交換」
用你會的,換你想學的技能
韓芯芯
擅長 3 個技能
喜歡用雙手動起來,無論是操作玩具還是體力勞動,都能讓我感受到充實與自在。最近對角色扮演產生好奇,希望能從這方面學習,豐富自己的想像世界。此外,也渴望了解自然療法養生,讓身心更加健康平衡。願意用我擅長的身體活動和手持技巧來交換你的經驗,一起探索學習,成為更完整的自己。
其海
擅長 3 個技能
非本科畢業,也有不足的地方,喜歡動手塗鴉,想多學習一些新的東西,來增加自己的技能,不擅長台語,想多一點能夠開口用台語交流的機會...等
紅燒
擅長 18 個技能
我超愛逛街購物,熟悉各種折扣情報和精打細算的祕訣,保證能幫你省不少錢!平常講中文溜溜的,也很樂意用語言聊聊、練習。現在想學日文、英文還有越南語,大家一起進步、一起歡樂成長!如果你也有想學的東西或特長,快來找我分享吧!
AI吉
擅長 15 個技能
人在高雄,當面互相交換學習技能,增加自己的不足
詹雅婷
擅長 14 個技能
我喜歡傳統麵包的香氣與手作的溫度,擅長麵包烘焙,也能用臺語和客家語溝通。如果你對這些有興趣,我很樂意分享技巧。同時,我對日文和韓文充滿好奇,希望有人能一起交流,互相學習語言與文化。期待透過交換技能,一起成長,彼此陪伴,共創美好時光。
阿勇2👌
擅長 10 個技能
大家好👋,我是一名網站工程師 最近我在觀察大家用 ChatGPT、Claude、Cursor 寫程式時,最常卡在哪裡。 如果你遇到: * Error 看不懂 * 程式跑不起來 * API 串接卡住 * Git 不會處理 * 本機可以,換環境就壞掉 可以找我。
福利及制度
法定項目
福利特色
其他福利說明
1.薪資福利:本薪、年終獎金、加班費、每月績效分紅獎金、管理津貼、展店津貼。
2.保險:享有勞保、健保、勞退提撥。
3.其他福利:提供工作餐、夥伴用餐優惠。
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