面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西區
- 經歷無
- 學歷高中職
1、針對企業或個人可能面臨的風險，設計、解說及洽訂各種不同類型的保險。 2、協助客戶辦理保險理賠、契約變更等業務。 3、提供保險諮詢服務。
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- 桃園市-楊梅區
- 經歷2年
- 學歷不拘
1.保養、維修、製造各型式升降機設備 2.保養檢查升降機設備，簡易故障狀況排除及換修零件 ※ 請閱覽完至最下方其他條件，謝謝!
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- 新北市-五股區
- 經歷1年
- 學歷國中
1.負責至客戶端收送貨、領料。 2.若無貨可送時，需協助廠內事務。 3.品性良好、認真負責、刻苦耐勞、無不良前科。
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- 桃園市-八德區
- 經歷不拘
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- 桃園市-平鎮區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
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- 桃園市-中壢區
- 經歷無
- 學歷不拘
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- 新北市-永和區
- 經歷無
- 學歷國中
**創造高薪不再是一個遙不可及的夢想！遠誠國際車業邀請您加入我們的團隊，成為專業二手車銷售的菁英。無需擁有銷售經驗，因為我們提供全面的教育訓練，確保您能夠在這個領域蓄勢待發。 **為什麼銷售這麼簡單
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- 台北市-松山區
- 經歷3年
- 學歷專科
1.媒體關係維護及新聞議題規劃：媒體監測、產業市場脈動、新聞稿撰寫、發佈、露出整理及對外接待事宜。 2.協助公司經營推動/品牌形象推廣：含實體整合行銷活動及網路社群活動，線上及線下專案規劃及執行。 3
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- 南投縣-仁愛鄉
- 經歷無
- 學歷高中職
1.向客人介紹茶葉 2.宅配出貨.包裝茶葉 3.店內環境整理清潔 若你對茶葉方面的知識沒有研究也沒關係 來到這裡我們都會重頭教你 信翰茶業
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- 新北市-新店區
- 經歷無
- 學歷不拘
創造高薪不是夢！每天不一樣的生活體驗。不再是單純的每天應付工作！ 挑戰自己每日的成長，可以靠自己的努力，提高自己的報酬，同時又能收獲成就感！ 無需銷售經驗，免經驗 免駕照也可以上手，我們提供全程完
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- 台北市-中山區
- 經歷5年
- 學歷專科
1. 建立、修訂及執行專案相關安全衛生政策、計畫、程序書及標準。 2. 擬定各項安全衛生管理辦法，並負責安全衛生系統管理相關業務。 3. 執行安全衛生督導及稽核。 4. 收集、分析並解釋與職業疾病、災
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-松山區
- 經歷3年
- 學歷大學
1. Prospect new accounts, understanding client shipping needs, creating solutions involving air tran
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-林口區
- 經歷2年
- 學歷國中
專修進口雙B引擎技工.半技工. 主要從事在廠區、公司或營業地點內進行系統、設備及相關零件安裝、保養與維修等服務。 從事車輛各項儀器的維修、安裝、保養與維護工作 依據資歷不同，合薪將有不同計算方式，面
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
上班時段：8:30-14:30 協助採購食材、規章草擬、成本控制、人員調動等安排 月休8-10天，可依照需求彈性調整 每月提供營業額獎金。 員工福利： ．提供員工餐 ．勞健保 ．勞工退休金 ．員工保
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
上班時段：10:30-22:30（時間不可調整） 月休8-10天，可依照需求彈性調整，每月提供營業額獎金。 起薪40000起，過考核期依照能力調薪。 員工福利： ．提供員工餐 ．勞健保 ．勞工退休金
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- 台北市-大安區
- 經歷2年
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永慶集團翻轉業界，不斷變革創房仲先例! 近年集團快速成長，歡迎具備法務、調解經驗的優秀人才的您加入我們，我們提供舒適的辦公環境，完整的升遷制
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- 台北市-大安區
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- 學歷專科
我們正在尋求充滿熱情、創造力和創新的開發人才加入我們，目前我們資訊團隊已達百人以上規模，而我們高度重視每個人的分享與成長，不定期舉辦「技術分
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- 台北市-松山區
- 經歷5年
- 學歷專科
1. 負責分部日常管理，做好對內對外及員工之間的溝通協調工作。 2. 協助公司落實各項流程、制度及規定。 3. 負責分部現場操作管理及營運品質管制。 4. 拜訪客戶，瞭解客戶需求，改善客戶關係，提高客
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新竹市-東區
- 經歷3年
- 學歷大學
1. 運維服務既有企業月結客戶,包含桃園市、新竹縣等區域 2. 達成銷售部每月個人業績目標 3. 新客戶商機管理,開發潛在用量以及預估每月運費用量 4. 商務合約簽訂以及價格報價商議 5. 主要服務客
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷5年
- 學歷專科
1.依照公司政策及目標擬訂規劃及執行年度稽核計畫 2.協助公司內部控制之建立、執行、修訂、運行監督、異常事項追蹤及協助流程改善 3.落實內部控制之制度推行，配合內稽內控制度落實與執行 4.出具撰寫稽核
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- 台北市-士林區
- 經歷5年
- 學歷專科
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責估計營建材料需求量、成本、及所需勞力等相關資源預估。 ．土木工程之研究及結構設計 ．決定營建方法、材料及品質標準 ．指導營建工作 ．建立管制系統 ．對土木工程
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷2年
- 學歷高中職
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- 新北市-新莊區
- 經歷3年
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⭐️具備餐飲連鎖店管理職經驗 ⭐️喜歡挑戰+追求自我價值 ⭐️具豐富餐飲營運經驗者薪資可議 ‖歡迎加入 上利餐飲‖ ▌規劃、訓練門市夥伴各工作站技能及提升工作效率，落實各工作站作業 流程標
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- 新北市-新莊區
- 經歷3年
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- 台北市-大同區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.熟悉數位行銷策略，針對需求進行資料分析與創意發想，獨立進行規劃企劃提案與執行。 2.具有文案及文章撰寫能力，能獨立完成廣告文章。 3.廣告素材有影音企劃需求時，進行腳本撰寫並協助監督成品完成。
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- 新北市-新莊區
- 經歷5年
- 學歷大學
1、因應組織快速發展，協助招募門市端、後勤端、總部等人力需求。 2、開發多元招募管道 ，持續吸引人才加入，包含雇主品牌形象建立、招募工具優化 3、規劃年度招募計畫 4、追蹤團隊招募成效 5、建立內部招
