月薪 47,500 至 61,000 元
- 新北市-板橋區
- 經歷3年
- 學歷高中職
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$47500，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮
月薪 40,000 至 46,000 元
- 台北市-內湖區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【工作內容】 1.熟店舖管理、營運 2.富有觀察力，能理性處理客戶訴求，解決問題 3.具備門市行政管理、財務作業、及成本控管等基礎知識 4.管理及教育員工，擅長溝通協調 5.具有餐飲管理工作經歷 6
月薪 40,000 至 46,000 元
- 台北市-中正區
- 經歷1年
- 學歷高中職
➽➽休假日優於同業， 每月休假8~10天，可以讓您在努力工作與享受生活兼顧 ~你還在尋覓一展長才的舞台嗎?~ ~你對於 “挑戰” 始終正面迎戰，卻仍在尋覓伯樂嗎?~ ~別懷疑！我們要的就是您~ ~
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月薪 40,000 至 46,000 元
- 台北市-士林區
- 經歷1年
- 學歷高中職
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月薪 40,000 至 46,000 元
- 台北市-中山區
- 經歷1年
- 學歷高中職
➽➽休假日優於同業， 每月休假8~10天，可以讓您在努力工作與享受生活兼顧 ~你還在尋覓一展長才的舞台嗎?~ ~你對於 “挑戰” 始終正面迎戰，卻仍在尋覓伯樂嗎?~ ~別懷疑！我們要的就是您~ ~加
月薪 45,000 至 53,000 元
- 台北市-中正區
- 經歷1年
- 學歷高中職
➽➽休假日優於同業， 每月休假8~10天，可以讓您在努力工作與享受生活兼顧 ~你還在尋覓一展長才的舞台嗎?~ ~你對於 “挑戰” 始終正面迎戰，卻仍在尋覓伯樂嗎?~ ~別懷疑！我們要的就是您~ ~
月薪 45,000 至 53,000 元
- 台北市-中山區
- 經歷1年
- 學歷高中職
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月薪 40,000 至 46,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷1年
- 學歷高中職
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月薪 45,000 至 53,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷1年
- 學歷高中職
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月薪 40,000 至 46,000 元
- 台北市-內湖區
- 經歷2年
- 學歷不拘
➽➽休假日優於同業， 每月休假8~10天，可以讓您在努力工作與享受生活兼顧 ~你還在尋覓一展長才的舞台嗎?~ ~你對於 “挑戰” 始終正面迎戰，卻仍在尋覓伯樂嗎?~ ~別懷疑！我們要的就是您~ ~加
月薪 42,000 至 44,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$42000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮
月薪 42,000 至 44,000 元
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$42000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮
月薪 46,000 至 50,500 元
- 新北市-板橋區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$46000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【新北區(板橋環球、新店裕隆城)】 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★
月薪 40,000 至 49,000 元
- 台北市-南港區
- 經歷1年
- 學歷高中職
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$40000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金
月薪 40,000 至 49,000 元
- 台北市-南港區
- 經歷1年
- 學歷高中職
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$40000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金
月薪 40,000 至 49,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷1年
- 學歷高中職
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$40000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金
月薪 40,000 至 49,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷1年
- 學歷高中職
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$40000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金
月薪 46,000 至 50,500 元
- 新北市-板橋區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$46000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷
歡迎加入我們的Line帳號：@403zhwdr (乾杯_維他命應援團)，詢問關於任何職缺的問題! 【薪 資】 本薪33000元+MASTER津貼3500元+地區津貼3500元=40000元 獎金另
月薪 41,000 至 46,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【薪 資】 本薪33000元+MASTER津貼4500+地區津貼3500元=41000元 獎金另計，最高可達46000元。 以上薪資不含加班費。加班費另計。 【最速晉升領班】 你有能力！我有平台！
月薪 39,000 至 44,000 元
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【薪 資】 本薪33000元+MASTER津貼3500元+桃園地區津貼2500元=39000元 獎金另計，最高可達44000元。 以上薪資不含加班費，加班費另計。 【最速晉升領班】 你有能力！我有
月薪 43,100 至 46,600 元
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷
●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6% 1.親切的
月薪 49,600 至 52,600 元
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷
●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6% 1.親切的
月薪 43,100 至 46,600 元
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷
●完整透明升遷制度 ●入股當股東(內創合作店、內創加盟店) ●績效獎金、年終獎金、生日獎金 ●春酒、季度聚餐、員工旅遊補助 ●海外門市外派機會 ●勞、健保、團保及每月提撥勞工退休新制6% 1.親切的
時薪 230 至 270 元
- 新竹市-東區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★兼職假日排班滿8小時加碼一百 ★彈性排班制 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權
月薪 46,000 至 50,500 元
- 台北市-信義區
- 經歷1年
- 學歷高中職
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$46000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮
月薪 46,000 至 50,500 元
- 台中市-北屯區
- 經歷1年
- 學歷高中職
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$46000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮
月薪 46,000 至 50,500 元
- 台北市-南港區
- 經歷1年
- 學歷高中職
*(本薪+伙食+免稅加班費)=$46000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮
月薪 36,000 至 40,000 元
- 新北市-板橋區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負
月薪 41,600 至 42,600 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷
1. 負責門市炸區及櫃檯聯繫等相關工作，維護產品品質 2. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理，與所有作業流程SOP持續改善 3. 危機處理、提供客人舒服的用餐品質並處理客訴 4. 需熟悉
月薪 45,100 至 47,100 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷
1. 負責門市炸區及櫃檯聯繫等相關工作，維護產品品質 2. 門市人員管理排班/品質/營運目標導向管理，與所有作業流程SOP持續改善 3. 危機處理、提供客人舒服的用餐品質並處理客訴 4. 需熟悉
醫療管理軟體資安ISO與軟體維運
案件金額：15,000
- 可遠端-全區
- 無
- 不拘
1. 執行時間：長期合約配合 2. 必備條件：不定期進入政府管理機房進行系統維護、升級與測試環境更新。(每月1-2次) 3. 細節說明：工作為協助團隊分擔系統ISO管理，遵守政府資安規範。此工作需不定期進入政府管理機房執行系統維護與版本更新，頻率約為每個月1-2次，每次2個小時左右。 • 維護現有系統程式（JAVA/ASP.NET/HTML/CSS/JavaScript/Restful API）。 • 負責系統程式的版本升級與部署，確保穩定運行。 • 定期進入政府管理機房進行系統維護、升級與測試環境更新。 • 協同診斷並修復系統問題，解決伺服器環境與應用層錯誤。
